Теоретико-методологические основы потребительно-ценностной системы хозяйствования в рыночных условиях тема диссертации по экономике, полный текст автореферата

Автореферат диссертации по теме "Теоретико-методологические основы потребительно-ценностной системы хозяйствования в рыночных условиях"

РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

На правах рукописи

О.Н. Герасина

ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПОТРЕБИТЕЛЬНО-ЦЕННОСТНОЙ СИСТЕМЫ ХОЗЯЙСТВОВАНИЯ В РЫНОЧНЫХ УСЛОВИЯХ

Специальность - 08.00.01 - Экономическая теория

Автореферат диссертации на соискание ученой степени доктора экономических наук

Москва 2004

Диссертационнаяработа выполнена на кафедре политической экономии и международных экономических отношений Российского государственного социальногоуниверситета.

Научный консультант

Официальные оппоненты:

доктор экономических наук, профессор Щербаков Виктор Николаевич

доктор экономических наук, профессор Шухов Николай Сергеевич

доктор экономических наук, профессор Куликов Всеволод Всеволодович

Заслуженный деятель науки РФ, доктор экономических наук, профессор Ларионов Игорь Константинович

Ведущая организация

Российская экономическая академия им. Г.В. Плеханова

Защита состоится • К /3 >> 22004 года в «14» часов на заседании

Диссертационного совета Д.. 224.002.03 по экономическим наукам в Российском государственном социальном университете по адресу: 129265, г. Москва, ул. В. Пика, д. 4, к. 2, диссертационный зал.

С диссертацией можно ознакомиться в Научной библиотеке Российского государственного социального университета (РГСУ).

Автореферат разослан « "//» 2004 г.

Ученый секретарь диссертационного совета, кандидат экономических наук, доцент

И.Н. Маяцкая

ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ.

Актуальность темы исследования. Историческая оценка хода проводимых экономических реформ и поиски путей выхода на новый уровень экономического, политического и духовного состояния .требуют перенесения - центра тяжести рыночных преобразований на создание нематериальных благ и накопление ценностных благ, воплощающихся, в конечном счете, в человеке; его культуре, образовании и т.д.

Современное состояние развития позволяет судить о том, что национальная экономика в том виде, в котором она находится, не может рассчитывать на выход из кризиса вне ценностной переориентации и перевода ее в потребитель-но-ценностное состояние, где экономическая ценность выступает консолидирующим началом всего общественного развития.

Новая парадигма потребительно-ценностного развития не опровергает традиционного подхода к рыночному хозяйству, которое, на наш взгляд, наиболее адекватно отвечает принципам и законам стоимостного управления. Однако же предлагаемый подход по существу охватывает наиболее важные стороны социально-экономического организма, позволяет применить не только количественные методы к управлению потребительно-ценностным развитием, но и наметить пути переходного процесса с позиций экономической ценности, -с учетом нравственно-этических норм и правил. Экономическая ценность, разрабатывая научные подходы управления и регулирования рыночного хозяйства, опирается на. системный подход, позволяющий представить любую хозяйственную систему именно как сложное: системное образование, характеризующееся рядом ступеней и уровней, их специфическими особенностями, иерархическим строением, целевой направленностью, что позволяет в полном объеме применить потенциал рыночного хозяйства в ценностном варианте развития.

Экономическая ценность - сравнительно мало употребляемое понятие в экономической литературе. Актуальность этой проблемы не вызывает сомнений. Эта категория перешла из философии, «ценность» в экономическом смысле тесно связана с нравственностью и моралью, и она расширяет наши представления об экономике, способствую рассмотрению ее с позиции нравственности, блага, чести - этих важнейших понятий ноосферы. Ценность расширяет чисто экономические знания о спросе и предложении, придает экономике еще одно измерение - нравственное. Это необходимо также для того, чтобы лучше хозяйствовать, проводить научно обоснованную политику в микро- и макроэкономике. Экономическая ценность занимает первостепенное место, являясь универсальным элементом, позволяющим связывать отдельные элементы хозяйства в единое целое, определяет направление развития, характер экономического роста.

В рыночной экономике спрос, предложение, цена тесно взаимосвязаны, что придает устойчивость социально-экономическим процессам, а эта взаимосвязь .осуществляется посредством ценности. Без категории «экономическая >

РОС НАЦИОНАЛЬНА* I БИБЛИОТЕКА 1

ценность» были бы немыслимы сбалансированное развитие, подвижное равновесие, переход от одной ступени развития к другой, более высокой.

С точки зрения использования категории ценности, рыночные отношения складываются на принципиально новом базисе развития рыночной структуры.

Все большую актуальность приобретает категория «потребительная ценность», выполняющая роль консолидирующего начала в построении всего социально-экономического организма общества, что, в свою очередь, порождает необходимость исследования теоретических основ потребительно-ценностной системы хозяйствования.

Взаимосвязь основополагающих-элементов структуры товарного хозяйства не возможно осуществить без посредства категории ценности и цены: Потребительная ценность связывает основные понятия экономики путем системного анализа, экономико-математического моделирования. Системный подход -это все возрастающий по значимости способ экономических исследований. Системный подход к экономической ценности - основа данного исследования.

Степень разработанности проблемы. Разработка категории «ценность» началась еще в древнюю эпоху, но особенно она достигла развития в Древнегреческой философии (Сократ, Платон, Аристотель). Уже тогда исследования проблемы ценности были поставлены на глубокую научную почву, причем во взаимосвязи с движением всего мироздания: Древнегреческие философы впервые связали категорию ценности с отношениями между людьми на базе категории деятельности, распространив это понятие на всю Вселенную. Ксенофонт. Афинский выдвинул понятие «экономическая ценность», став основоположником экономической науки. Принцип деятельности пронизывает все элементы экономической структуры, и деньги, и цены, и спрос, и предложение. Вседея-тельностный' характер категории «ценность» вытекает из вседеятельностного характера мироздания, а потенциалистский подход и цель связывают категории экономической науки в единое целое.

В новейшее время особое внимание к исследованию «ценности» было уделено в работах С.Г. Батищева, О.Г. Дробницкого, Э.В. Ильенкова. Они выдвинули «принцип деятельности» в качестве основополагающего принципа философии, а оттуда - уже и в политической экономии. Их последователи и ученики обобщили категорию «ценность», выдвинув и обосновав понятие «экономическая ценность». Среди их последователей следует выделить А.И. Абалкина, А.В. Гличева, С.С. Губанова, Н.Ф. Дюдяева, Е.М. Ельмеева, ВЛ. Ельмеева, Л.М. Еремина, В.И Жукова,- В.И. Корнякова, В Д. Львова,- Ю.С. Перевощикова, Ю.С. Петрова, Н.Н. Пилипенко, В.И. Сиськова, Д.Е. Сорокина, К.А. Хубиева, Н.С. Шухова, В.Н. Щербакова и др. Много сделал для пропаганда: экономической ценности В.Н. Щербаков. Он связал экономическую ценность с принципами рационального хозяйствования - от самых верхних этажей экономической структуры вплоть до первичного производственного звена. Экономическая ценность связывает воедино все звенья экономической структуры, как в смешанной, так и в чисто рыночной экономике. Последнее особенно важно, ибо до сих пор бытует представление о невозможности преодоления неопределенно-

сти, тесно связанной с функционированием рыночного хозяйства. В работе сделана попытка доказать совместимость экономической ценности с рыночным хозяйством.

Рыночное хозяйство не является видом хаоса, оно представляет собой систему, обладающую определенными экономическими элементами, образующими определенную структуру.

Категория, потребительной ценности - есть, системообразующий фактор, который соединяет в единое целое все элементы экономической структуры общества и оказывает значительное влияние на определение направления развития рыночного хозяйства, формирование его социальной функции. Категория «потребительной ценности» способствует увязыванию самых разных областей знания, образующих системы естественных и общественных наук, где, в частности, субъектно-психологические теории и трудовая основа ценности тесно связаны между собой. Психология раскрывает основу нравственности, что важно для нравственных основ экономики, а также таких ее элементов, как трудовая стоимость.

Объектом исследования является взаимодействие ценности и системы хозяйствования применительно к условиям рыночной экономики.

Предмет исследования - формирование потребительно-ценностной системы хозяйствования в условиях рынка в ходе ее взаимодействия с механизмами трудовой теории стоимости, потребительной стоимости и потребительной ценности.

Целью исследования является создание цельной теории потребительно-ценностной системы в структуре рыночного хозяйства, а также раскрытие ее взаимосвязи с трудовой стоимостной, потребительно-стоимостной и ценностно-трудовой теориями.

Цель диссертационного исследования находит свое выражение в следующих задачах:

- раскрыть содержание экономической ценности, специально выделив категорию «потребительной ценности»;

- показать совместимость категории «экономическая ценность» с условиями рыночной экономики- и возможностью построения потребительное ценностного механизма;

- раскрыть особенности применения в современных условиях трудовой теории стоимости, ее возможности и перспективы для раскрытия природы потребительной ценности и характера понимания самой категории ценности;

- определить порядок формирования экономического механизма на потре-бительно-ценностной основе и нравственных устоях с учетом его психологического аспекта, а также особой роли категорий «ценность» и «оценки»;

- разработать механизм определения доходов по труду и собственности;

- раскрыть двойственный характер социально-экономической системы и предложить поведенческий механизм мотивации к эффективной трудовой деятельности;

- осуществить новый подход к трактовке категории «менеджмента» с учетом сквозных взаимосвязей всех участников социально-экономического процесса в потребительно-ценностом варианте развития;

- разработать модель мотивационного механизма управления и регулирования в условиях потребительно-ценностной системы хозяйствования.

Теоретической и методологической базой исследования послужили фундаментальные труды отечественных и зарубежных ученых ведущих экономических школ. В работе использованы достижения отечественной и зарубежной науки в области философии хозяйства и природы ценности в системе по-требительно-ценностного механизма, проведена увязка с особенностями хозяйственных систем переходного периода. В ходе исследования широко использовались труды представителей классической школы политической экономии, кейнсианской экономической теории и современной неоклассики. Всесторонне анализировались научные направления в трудах представителей трудовой теории ценности и направления современной экономической теории в области философии хозяйства. Источниками диссертационного исследования явились также труды ученых в области трудовой и потребительно-ценностной теорий рыночной экономики. Кроме того, использовались труды российских и зарубежных авторов, посвященные проблемам ценностных форм развития отечественной экономики, вопросам потребительно-ценностных отношений в условиях неоднородного рыночного хозяйства.

В работе использовался системный метод исследования. Исследование системы рыночного хозяйства и его связи с процессами формирования гражданского общества осуществлялось в рамках системной парадигмы, с учетом требований и рекомендаций междисциплинарного подхода к решению аналитических задач. Важно подчеркнуть, что ценность рассматривается не как «чисто» . экономическая категория, а как политико-экономическая, социально-экономическая, социально-психологическая, а также нравственная, в контексте социальных взаимодействий, присущих современному периоду развития. При этом важнейшим методологическим базисом исследования явился метод научной абстракции, позволивший выявить внутреннюю логику, содержание и специфику взаимосвязи категории ценности и тенденций формирования современного рыночного хозяйства и имманентного ему демократического общества. Применялись экономико-статистические методы исследования, а также моделирование. Эмпирическую базу диссертационного исследования составили данные Госкомстата РФ, нормативно-правовые документы в сфере хозяйственной действительности, материалы хозяйственной практики.

Научная новизна исследования заключается в следующем:

- дано принципиально новое толкование социально-экономической структуры общества с позиции потребительной ценности;

- представлена логическая схема потребительно-ценностной системы хозяйствования в условиях эффективного устойчивого экономического развития;

- оценены в системном виде достоинства и недостатки принципиальных возможностей трудовой теории стоимости, потребительной стоимости и трудовой теории ценности применительно к рыночному хозяйству;

- раскрыты преимущества потребительно-ценностной системы хозяйствования в современных условиях, когда ценностные формы развития находят широкий диапазон и возможности генерировать построение общества на принципиально новых основах - превращение стоимостных ориентации в ценностные;

- доказаны преимущества потребительно-ценностного хозяйства в рыночных условиях и сделан упор на нравственные устои экономики, категории дохода от заработной платы и от собственности дополнены новой категорией дохода от ценностного хозяйствования;

- предложена и обоснована новая трактовка категории «менеджмента», позволяющая уточнить направление принимаемых эффективных решений на всех уровнях, включая производственное звено, как исходную клеточку общего экономического организма;

- разработана оптимизационная модель развития социально-экономических отношений на базе категории общественной полезности;

- сформулированы принципы социально-психологической мотивации ценностно-трудовых отношений и нравственных устоев экономики применительно к современным условиям;

- предложен вариант оценки деятельности основного производственного звена с учетом ценностных ориентации, что позволяет нейтрализовать в полной мере неопределенность стоимостного подхода, который лежит в основе изжившего себя затратного механизма хозяйствования;

- выдвинута и обоснована концепция хозяйственного управления и регулирования на ценностных принципах построения экономических отношений, с учетом необходимости стратегического менеджмента и с потребительно-ценно-стных позиций определены основы эффективного хозяйствования.

Основные результаты диссертационного исследования, полученные лично автором и выносимые на защиту:

- применительно к современным условиям уточнены и представлены в виде единой системы основные подходы к экономической природе ценности, лежащей в основе построения потребительно-ценностной системы хозяйствования;

- в развитие системного подхода к проблеме определена сущность потре-бительно-ценностной системы с учетом ее преимуществ и недостатков в различных условиях хозяйствования;

- смоделирована структура системы развития социально-экономических отношений на базе категорий общественной полезности и принципов социально-психологической мотивации;

- предложен и обоснован комплекс принципов учета экономической ценности в условиях неопределенности рынка применительно к современным условиям;

- выявлены, определены и обоснованы в виде единой системы объективные закономерности экономической категории ценности;

- раскрыт и определен характер субъективно-психологической теории ценности применительно к потребительно-ценностным формам развития и с учетом оценки затрат и результатов труда в рыночном хозяйстве;

- уточнен и обоснован вариант регулирования экономических отношений на основе ценностных принципов, с учетом стратегического менеджмента и с установок полезностно-трудового развития.

Практическая значимость результатов исследования определяется его новизной и направленностью на формирование эффективной потребителыю-ценностной системы хозяйствования в рыночных условиях.

Результаты диссертационного исследования могут быть использованы:

- в процессе коррекции курса социально-экономических реформ в России в связи с назревшей необходимостью переориентации их целей на ценностные основы, возрождения нравственных устоев экономического развития, эффективного использования всего ресурсного потенциала страны;

- в ходе преобразования экономического механизма страны, с учетом в его действиях объективных основ и закономерностей ценностных отношений современного общества в условиях рынка;

- для создания системы инновационного управления многоуровневой экономики;

- в преподавании экономических дисциплин в вузах, в том числе экономической теории и предметов, в которых ценностные категории занимают значительное место.

Апробация работы. Основные положения диссертации опубликованы в научных монографиях и научных статьях (всего 47 наименований), а также представлены научной общественности в форме выступлений на различного рода научных конференциях, круглых столах и т.п., как общероссийского, так и отраслевого масштаба:

1) международная научно-техническая конференция «Проблемы повышения качества машин», Брянск, 1994г.;

2) всероссийская научно-практическая конференция «Социально-экономическое обеспечение качества продукции», Саратов, 1995г.;

3) международный семинар «Проблемы разработки региональной политики в сферах менеджмента качества и экологического менеджмента», Москва, МГТУ «Станкин», 2001г.;

4) всероссийская научно-практическая конференция «Проблемы и перспективы российской экономики», Пенза, 2002г.;

5) межвузовская научно-практическая конференция «Качество дистанционного образования. Концепции, проблемы, решения», Москва, ГОУ МГИУ, 2003г.;

а также на круглых столах Академии промышленности и менеджмента и на научно-методических семинарах кафедры «Экономика и управление производством» ГОУ МГИУ в 2000 - 2004 годах.

Кроме того, материалы диссертационной работы использованы в учебном пособии «Экономико-функциональный метод оценки затрат на производство и потребление продукции» (объемом 15,5 пл., 2004г.) с грифом «Допущено Министерством образования Российской федерации в качестве учебного пособия для студентов инженерных специальностей вузов».

Структура диссертации. Цели и задачи исследования предопределили структуру диссертации, которая состоит из введения, шести глав, заключения, списка литературы. Общий объем исследования - 350 страниц машинописного текста, список литературы насчитывает 269 наименований, из которых 4 на иностранных языках.

ОСНОВНОЕ СОДЕРЖАНИЕ РАБОТЫ.

Во введении обосновывается актуальность темы, освещается степень ее научной разработанности, определяются объект, предмет, цель, задачи, методологическая и общетеоретическая база исследования, отмечается научная новизна работы и положения, выносимые на защиту, приводятся сведения об апробации полученных результатов.

В первой главе рассматриваются объективные основы системного анализа и его методические аспекты.

Исторический процесс движется в определенном направлении путем восхождения от более низких социально-экономических организмов к более высоким. Каждая новая общественная формация обладает более высокими потенциальными возможностями развития общественных производительных сил и прежде всего человека. Именно в развитии человека состоит основной смысл общественного прогресса, его движущий, побудительный мотив.

Во всех формах производства эта высшая цель проявлялась не непосредственно, а лишь, в конечном счете. Непосредственно же производство выступало в отчужденной от человека форме, подчиняясь тем целям, которые обусловливались специфическими историческими формами человеческого общежития. Это отчуждение человеческой сущности достигло классической формы в товарно-капиталистическом обществе, где работники являются «простыми средствами производства, а не самоцелью и не целью производства».

Органическое противоречие между «самоцелью» общественного развития и непосредственными целями отдельных социально-экономических формаций не позволяет показывать в достаточно полной степени в интересах большинства населения плоды развития производительных сил человечества.

Противоречие между непосредственной целью производства и самоцелью общественного производства вообще - это глубинное противоречие внутри любой формы общественного производства, оно определяет источник ее саморазвития и пределы ее функционирования.

Системность в экономической теории базируется на ряде коренных принципов, имеющих фундаментальное методологическое значение. Первый - это необходимость рассмотрения социально-экономической системы под углом зрения всеобщей взаимосвязи всех ее сторон, ибо без выявления взаимодействия внутри системы нельзя достаточно полно описать все свойства, качества и

отношения, которыми связаны элементы системы и механизмы ее функционирования. Второй - рассмотрение социально-экономических систем в их поступательном саморазвитии, обусловленном внутренними закономерностями и свойствами системы. Третий - выявление цели как некоторого состояния, к которому стремится та или иная социально-экономическая система, понимаемая не только как идеальный образ системы, а как вполне определенная форма бытия системы, реализующаяся в процессе ее саморазвития.

С позиции системного подхода исторической тенденцией является переход от обществ, где подавляющая масса участников производства оказывалась пассивным объектом социального гнета, к таким, которые выступали этапами освобождения от этого гнета, смягчения его форм вплоть до реализации самоцели истории. Такому вектору истории соответствует формирование и развитие потребительно-ценностной системы хозяйствования.

Самоцель общественного развития пробивает себе путь через массу отклонений и зигзагов, которыми полна всемирная история. Самоцель представляет собой онтологическую цель, прокладывающую себе путь вопреки разным движениям вспять, имевшимся в ходе исторического развития. Онтологическая цель указывает лишь общее направление в движении человеческого общества. Самоцель не может проявляться автономно, независимо от человеческих действий, но вместе с тем она в плане «крупной линии» социально-экономического развития может быть относительно независимой от конкретных целей и задач, которые ставит общество на том или ином этапе. Наделение самоцели автономией, независимой от действий людей, привело бы к фатализации исторического процесса, принижению роли человеческого фактора в истории. В то же время она не может не иметь онтологического статуса, который состоит в том, что она далеко не всегда выражается в конкретных целях отдельных социальных групп и классов. При этом факторы внутренней детерминации как раз и определяют социальные ограничения, налагаемые на целесообразное поведение людей во все исторические эпохи.

Управление социально-экономическими системами осуществляется на основе целевого подхода как элемента принципа системности. Управление неотделимо от сознательной постановки целей и их достижения на базе познания онтологического содержания целей.

Целевой подход в условиях социально-ориентированной рыночной экономики связан с резким возрастанием роли и значения целевой стадии стратегического планирования, на которой определяются пути и цели социально-экономического развития.

Объективная цель в общественном развитии предопределяет лишь некоторые принципы, которыми руководствуется система при выборе конкретных состояний из множества возможных состояний. Поэтому она не может быть связана с каким-либо одним-единственным состоянием общества, с единой траекторией. Упор на конечную предопределенность процессов развития во всех, не допускающих других вариантов, подробностях обусловлен недостаточным пониманием сложности и структурированности самих объектов.

По предмету и методологии экономических исследований вот уже три столетия экономисты-теоретики высказывают зачастую противоречащие друг другу взгляды, что объясняется следующим:

- экономика как предмет исследования существенно изменяется во времени, т.к. общественное производство в целом развивается по восходящей линии в форме возвратно-поступательного движения. Это значит, что тенденциями в развитии общественного производства являются постепенные переходы от частных к общественным формам собственности на средства и результаты производства в различных их разновидностях;

- разный подход по одному и тому же вопросу объясняется неполным отражением в теории объективно существующих экономических систем, которые являются определенного рода симметриями. Обычно экономическое отношение представляет собой единство двух противоположных сторон, например: продавец - покупатель - товар - деньги.

Профессор Лондонского университета, широко известный специалист по истории экономической мысли, М. Блауг отмечает тенденцию, связанную с возникновением новых учений:

а) сначала появляется теоретический взгляд, отражающий только одну сторону какого-либо экономического явления;

б) затем возникает другая концепция, описывающая противоположную сторону явления;

в) обе концепции, по мнению М. Блауга, являются асимметричными, так как обе они неполны, что вызывает необходимость разработки симметричной (обобщающей, интегрированной) концепции.1

Все основные экономические теории являются асимметричными, в связи с этим возникает необходимость новой экономической теории, которая определяется потребностями, тенденциями и закономерностями процессов социально-экономического развития, возникшими в XX веке. Важнейшей особенностью современного этапа развития мировой экономики является возникновение новых черт процесса обобществления и интеграции производства, которые сводятся к следующему.

Возрастает роль потребителя в оценке качества продукции и затрат на ее производство и потребление. При этом усиливается воспроизводственное влияние конечного потребления на производство предметов потребления. В связи с этим из всей совокупности потребностей выделяется система конечных потребностей, ее влияние на рост и изменение структуры общественного производства.

Расширяется дифференциация производимых продуктов и производств в целях удовлетворения разнообразных запросов потребителей, что повышает конкурентоспособность производителей.

Углубление обобществления производства выражается в расширении и увеличении объема и потребления наукоемкой продукции. Это значит, что в состав совокупного труда на производство продукции включается научный труд,

1 М. Блауг «Экономическая мысль в ретроспективе». • М.: «Дело Лтд», 1997.

который в силу своей всеобщности усиливает интеграцию и межотраслевые связи общественного воспроизводства.

Необходимо учитывать, что полезность и затраты труда являются общеэкономическими категориями. В то же время потребительная стоимость и стоимость товара являются категориями товарного, в том числе рыночно-капиталистического способа производства.

Особое внимание заслуживает острейший научный вопрос о соотношении трудовой теории стоимости и трудовой теории потребительной стоимости.

Возникновение трудовой теории потребительной стоимости, обязано трудам проф. ВЯ. Ельмеева и проф. В.Г. Долгова. Эта теория обладает исключительно богатыми возможностями в развитии экономической мысли. Ее возникновение отвечает, во-первых, потребностям развития экономической теории, а во-вторых, требованиям экономической практики эффективного хозяйствования в нашей стране.

В то же время нельзя согласиться с категоричными утверждениями, как-то: «По своей сущности теория может быть или стоимостной, или потреби-тельно-стоимостной, а хозяйственная практика - рыночной или нерыночной»1.

Именно научный анализ прямо противоположных экономических теорий может приводить к появлению качественно новой теории, по отношению к которой ранее имеющие место теории могут выступать как частные проявления. В этом случае качественно новая экономическая теория наполняется новым существенным содержанием, объединенным системой новых экономических категорий, законов, методологий экономического исследования.

Весьма характерным является определение экономической теории, данное Добрыниным А.И.: «Общая экономическая теория - это общественная наука, которая изучает поведение людей и групп в производстве, распределении, обмене и потреблении материальных благ в целях удовлетворения потребностей при ограниченных ресурсах (понимая это не в физическом смысле, хотя это имеет место, а как невозможность полного удовлетворения потребностей всех членов общества одновременно и постепенно), что порождает конкуренцию за их ис-пользование»2.

Данный подход к экономической теории, к сожалению, является не шагом вперед в развитии экономической науки, а уходом в сторону от ее глубины. В данной связи обратим внимание на ряд ее краеугольных положений.

Фундаментальную методологическую основу составляет исследование содержания клеточки экономического отношения.

Уже в исходном методологическом исследовании клетки буржуазного общества выясняются наиболее характерные свойства и противоречия рыночно-капиталистического хозяйства. Раскрывая этот подход, К. Маркс подчеркивал необходимость исследования не отдельного товара, но и скопления (обществен-

1 В.Я. Елыиеев Трудовая теория стоимости - новая парадигма экономической науки. - СПб.: С.-Петербургский университет, 1996. - с. 4.

1 Общая экономическая теория (политэкономия): Учебник. - М.: Экономика, 1996. - с. 28

ного богатства) товаров, а товар и его свойства рассматриваются с общих экономических, а не индивидуальных позиций.

Однако при этом К. Маркс необоснованно ставит знак равенства между потребительной стоимостью, полезностью и процессом потребления. Конечно, между этими категориями имеется много общего, но с позиции экономического исследования необходимо выводить и различия между ними, которые подробно рассматриваются в данной диссертации.

К. Маркс неправильно сводит качество лишь к совокупности свойств той или иной вещи. В общефилософском смысле это можно считать обоснованным, т.к. совокупность свойств выделяет данный предмет как его качественную определенность для всего многообразия предметов. Но предмет служит потреблению, и его качество, единица данного предмета, показывает степень удовлетворения потребности в данном продукте. Следовательно, качество продукта - это степень удовлетворения определенной величины заданной потребности.

Рассматриваемые экономические категории в своих соотношениях между собой могут быть представлены следующим образом (см. рис.1):

Рис.1. Схема соотношения экономических категорий.

В учении К. Маркса имеет место противоречие в трактовке потребительной стоимости: с одной стороны, им правильно утверждается, что потребительная стоимость осуществляется лишь в использовании или потреблении, но с другой стороны, К. Маркс утверждает, что потребительные стоимости товаров составляют предмет особой дисциплины - товароведения. Таким образом, потребительная стоимость - это условие, средство и результат производства, носитель меновой стоимости и капитала, но в то же время она лишь завершает процесс воспроизводства, и ее экономическая форма ни в чем не проявляется. С этим согласиться нельзя, поскольку в таком случае роль потребительной стоимости в экономическом развитии не раскрывается, и тем самым она выбывает из исследования процесса расширенного воспроизводства общественного продукта, и в результате экономические отношения производства, распределения, обмена и потребления не получают своего полного отображения в целостном цикле расширенного воспроизводства.

Таким образом, в своем анализе клеточки товарного производства - товаров, К. Маркс абстрагируется от потребительной стоимости товаров, чтобы затем выйти на их общую экономическую природу - затраты абстрактного труда. Но такого рода методология является достаточно однобокой и не позволяет

рассмотреть товар в его полном объеме: как единство стоимости и потребительной стоимости.

Ценность в этом случае выступает в качестве связующего звена между потребительной стоимостью и ценой. С одной стороны, она определяет полезность, нужность произведенного блага для общества. С другой - она выражает социальную меру осуществленных затрат на производство данного товара. Отсюда нетрудно перекинуть мостик к предельной полезности, определяемой ценностью блага и потребности в нем. При этом важно выделить пункт, в котором, взаимно дополняя друг друга, перекрещиваются теории трудовой стоимости, предельной полезности, спроса и предложения.

Соединение полезности с трудовой стоимостью позволяет по-новому посмотреть на факт сопоставимости между собой различных полезностей, представленных потребительными стоимостями. Через категорию общественной значимости (ценности) осуществленных затрат абстрактного труда в социальном смысле вполне допустима не только относительная, но и абсолютная (в социальном, а не физиологическом смысле) сопоставимость. В тоже время общественная значимость (ценность) затраченного труда через категории его сложности и квалификации позволяет нам обратить внимание, как на потребительные

1

стоимости, так и на их качественные характеристики .

В условиях неизбежного многообразия различных точек зрения на предмет, метод и содержание экономической теории, наличия различных трактовок важнейших ее фундаментальных основ, по нашему мнению, нужно руководствоваться следующими важнейшими методологическими принципами:

- преодоление асимметричности в разработке фундамента экономической науки: расширенного воспроизводства;

- последовательное проведение симметричного подхода в исследовании важнейших экономических категорий и законов;

- широкое использование системного и диалектического методов исследования экономических явлений и процессов;

- разрабатываемая экономическая концепция должна достигать более высокого научного уровня по сравнению с предшествующими;

- экономическая теория должна адекватно отражать реальные процессы и явления экономической жизни во всех ее противоположностях и развитии.

В основе экономической науки находятся определенные постулаты, из которых затем выстраивается система экономических категорий и понятий. Особо важными постулатами являются воспроизводство человека и экономических отношений. В свою очередь, основы воспроизводства человека и экономических отношений составляют единство и обусловливают наличие системы человеческих потребностей, массы и структуры общественного труда.

Вершиной экономической теории призвана, по нашему мнению, быть по-требителыю-трудовая концепция, которая отвечает прямым жизненным целям человека, объективно являющегося первоосновой. В составе такой теории ос-

1 Б.Ч. Чохин. Экономическая теория: введение • рынок н макроэкономический анализ. - М, 1997. - с. 171 -173.

новными категориями являются: воспроизводство человека и человеческих отношений, система потребностей, продукт труда, общественный труд.

Следующая по важности экономическая концепция - это теория полезно-стно-затратной экономики. Основу этой теории составляют следующие категории: продукт труда, экономическая полезность, экономическая ценность, затраты труда.

Следует заметить, что в настоящее время трудовая теория полезности еще только развивается, опираясь на трудовую теорию потребительной стоимости. В свою очередь трудовая теория затрат - это научная основа трудовой теории стоимости. Как товар представляет собой единство стоимости и потребительной стоимости, так в своем единстве эти теории дополняют друг друга. Трудовая теория ценности - еще один вид основополагающих экономических концепций, использует следующие категории: цена воспроизводства, экономия труда в потреблении, цена производства, потребительная стоимость, затраты, товар.

Все категории названных выше теорий пересекают друг друга, дополняют и конкретизируют их, что значительно обогащает экономическое содержание полезности, потребительной стоимости, потребительной ценности. Это наглядно представлено на рис.2.

Трудовая теория ценности, содержание которой является логическим развитием трудовой теории потребительной стоимости, представляет собой достаточно целостное и системное учение, обладающее всеми необходимыми для этого элементами. Поэтому трудовая теория ценности имеет следующую структуру: предмет трудовой ценности, система категорий трудовой теории ценности, система экономических законов в регулировании ценности, системная методология экономического исследования ценности, функции трудовой теории ценности, принципы трудовой теории ценности.

Развитие любой экономической теории происходит в соответствии со следующими закономерностями:

- подчинение собственным законам развития или определенной системе научных знаний;

- воплощение экономической теории в определенной системе экономических законов;

- развитие данной теории в сочетании с другими науками, что определяет возможность выделения и обоснования собственного направления развития данной науки, т.е. системную экономическую методологию;

- множество знаний, задач и подсистем экономической теории обуславливают необходимость выделения ее специальных функций: познавательной, методологической, прагсиологической и мировоззренческой;

- следование определенным принципам научного знания. Развитие экономической теории, ее направлений определяются потребностями хозяйственной практики и соответствующей системы хозяйствования.

В условиях затратной экономики господствующее место занимала трудовая теория стоимости и ее модификации.

Рис.2. Структура трудовой теории ценности.

Новый этап научно-технического прогресса приводит, с одной стороны, к резкому повышению полезности создаваемых продуктов за счет интенсивного развития научных знаний и их внедрения в виде научно-технических новшеств в производство, а с другой стороны, широкие возможности индивидуализации требований одних потребителей значительно расширяют социально-экономические возможности индивидуального производства. В этих условиях возрастает роль потребителя и потребительно-стоимостных отношений в регулировании экономических отношений. При этом интеграция различных направлений в развитии экономической науки приводит к формированию нового направления - ценностно-трудового. При этом возникает необходимость, особенно в условиях смешанной экономики, в разработке новой системы хозяйствования, основанной на соединении интересов ассоциационированных производителей, предпринимателей и государства.

Таким образом, внутреннее развитие экономической науки, новые процессы интеграции и обобществления общественного производства, возрастание интеграционных начал в сфере экономических отношений выдвигают объективную необходимость разработки новой экономической теории. При этом объективным законом развития науки является сохранение в ней преемственности, критическая и творческая переработка всего ценного, что в ней накоплено за предыдущие десятилетия и столетия.

Разработка трудовой теории ценности предполагает использование соответствующей научной методологии экономического исследования, которая обстоятельно рассмотрена в данной работе. При этом, прежде всего, мы исходили из краеугольного положения диалектики о том, что «сосуществование двух взаимно противоречащих сторон, их борьба и их слияние в новую катего-

1

рию составляет сущность диалектического движения» .

В работе мы исходим из того, что объективно происходит интеграция экономических знаний, но интеграция - это не эклектическое соединение различных, в том числе прямо противоположных позиций в экономической теории, а интеграция - это обогащение и углубление принципиальной исходной позиции на основе критического переосмысливания различных, в том числе прямо противоположных, точек зрения, выделения и использования в них рациональных элементов.

Определенные в работе в виде единой системы принципы научного экономического исследования использованы при анализе и рассмотрении противоречивого единства экономических отношений. При этом рассматриваются два уровня этих отношений: общеэкономический уровень и уровень товарного производства. На общеэкономическом уровне рассматриваются единство и взаимосвязи полезностной и затратной сторон экономических отношений. На уровне товарного производства - единство и взаимосвязи потребительно-стоимостной и стоимостной сторон экономических отношений.

Во второй главе уделено внимание методологическим основам ценностных ориентации в системе рыночных отношений.

Ценностные ориентации известны давно. Ещё Аристотель оперировал этим понятием. В последующем эта категория перешла и в экономическую теорию. На русский язык она переводилась то как ценность, то как стоимость. Возникновению экономической категории «ценность» мы обязаны М.И. Туган-Барановскому. Он первым противопоставил категории «ценность» и «стоимость». Если «стоимость» утвердилась в качестве орудия политико-академического анализа, то «ценность» была отодвинута на задний план. Соответственно и ценностные ориентации отодвинулись в тень. В конечном итоге, возникло «затратное» понимание стоимости, что породило «затратную концепцию», препятствующую использованию ряда необходимых экономических категорий, что привело к ряду ошибочных суждений. При этом даже очевидные элементарные ценностные и оценочные положения объявлялись неверными, мешающими

1 Гегель Г. Энциклопедия философских наук. Т. 1. Наука логики. • М., 197S. - с. 257.

«стройной» затратной концепции. Ценностные показатели «оценивались» не с позиций категории ценности, а с затратных позиций. К особым нелепостям приводит использование категории «потребительная стоимость» вместо категории «потребительная ценность».

Ценностные ориентации служат «мостиком» между целевыми установками и средствами их достижения. В этом смысле они взаимно пересекаются с онтологическими целями, служат средством достижения целевой установки.

Выявление таких категорий, как экономическая полезность и экономическая ценность, позволяет подойти к формированию новой экономической теории - трудовой теории ценности. С появлением этой теории, как синтеза трудовой теории полезности (экономической полезности) и трудовой теории затрат, становится возможным определить роль и место трудовой теории потребительной стоимости и трудовой теории стоимости. Трудовая теория потребительной ценности, возникшая в относительно недавнее время благодаря работам отечественных ученых-экономистов, выступает как частный случай по отношению к трудовой теории ценности.

Частным случаем трудовой теории ценности выступает также трудовая теория стоимости. Высшими формами трудовой теории ценности являются трудовая теория полезности и трудовая теория затрат. Трудовая теория ценности - научный фундамент исследования процессов эффективного функционирования и воспроизводства экономических отношений человека и общества.

Экономические отношения имеют три противоположные стороны: полез-ностную, потребительно-стоимостную, потребительно-ценностную. Между этими сторонами существует основное противоречие в развитии экономических отношений - противоречие между высвобожденным трудом в потреблении и затраченным трудом в производстве. Только разрешая это противоречие, можно разработать эффективную программу экономического развития и систему хозяйствования, а именно, потребительно-стоимостную или противозатратную систему хозяйствования.

Анализируя отношение К. Маркса к понятию ценности, важно отметить следующее. Во-первых, К. Маркс четко различает натуральную и экономическую формы потребительной ценности. Последняя, по его мнению, раскрывается в системе потребностей и производства. Во-вторых, К. Маркс не отвергая существование полезности, отвергает лишь Сэя в ее трактовке. В-третьих, Маркс находился в поиске экономической категории, являющейся более всеобщей по отношению к потребительной и меновой стоимостям и их единству.

Таким образом, обобщая исследования по трактовке экономических категорий стоимости, потребительной ценности, полезности, соотношений между затратами труда и полезностью, стоимостью и потребительной ценностью, приходим к выводу о том, что объективно имеет место особая экономическая категория, которую целесообразно обозначить ценностью. Экономическая ценность - это качественные и количественные отношения между полезностью продукта и затратами труда на его производство. Полезность как экономическое отношение - это экономия затрат труда в потреблении, обусловленная ис-

пользованием продукта с повышенными качественными свойствами. Поэтому с качественной стороны экономическая ценность - это соотношение между экономией труда в потреблении или экономической полезностью и затратами труда в производстве данного продукта. Количественная сторона экономической ценности - это соотношение между величиной сэкономленного труда в потреблении, обусловленная повышением полезности используемого потребителем продукта, и величиной затраченного труда в его производстве.

Математически экономическая ценность может быть выражена следующим образом:

где: Эч - экономическая ценность; Эт - экономия затрат труда в потреблении продукта; Тп - затраты труда в производстве продукта.

При этом экономия труда в потреблении продукта всегда превышает затраты труда на его производство. Тем самым экономическая ценность всегда больше единицы

Экономическая ценность является общеэкономической категорией, присущей всем способам производства. Но в условиях товарного производства экономическая ценность трансформируется в соответствие между потребительной стоимостью и стоимостью - как двумя сторонами товара. Потребительная ценность рассматривается как экономическое отношение между производством и потреблением, производителем и потребителем по поводу создания и использования товара, обладающего соответствующими потребительными свойствами.

Механизм образования экономической категории «ценность» представлен на рис.3.

Рис.3. Механизм образования ценности.

Экономическая ценность выступает функцией изменений, происходящих в затратах труда, полезных свойствах потребительной ценности, степени удовлетворения соответствующей потребности и экономии затрат труда в потреблении. В то же время все изменения указанных компонентов определяются возрастанием экономической ценности - соотношения экономической полезности (экономии труда в потреблении) и затрат труда в производстве, потребительной стоимости и стоимости.

При решении проблемы соотношения полезности и стоимости, цены и ценности до сих пор имеет место путаница в трактовке этих и/связанных с ними, терминов. В экономической литературе часто отождествляются между собой категории «стоимость» и «ценность», ценность часто смешивается с ценой, потребительная ценность нередко смешивается с потребительной стоимостью, меновая стоимость - с меновой ценностью и т.д.

С появлением первого тома «Капитала» К. Маркса в экономической науке развернулась ожесточенная борьба непримиримых между собой учений трудовой теории стоимости и различных школ маржинализма. Феноменом и олицетворением острой научной борьбы по данным проблемам могут служить работы и результаты исследований, проведенных М.И. Туган-Барановским в последней трети XIX в. и в 20-х годах XX в.

Отечественные ученые-экономисты первыми, благодаря изысканиям М. Туган-Барановского, поставили проблему синтеза трудовой теории стоимости и теории предельной полезности. Однако они в проведении своих научных исследований не смогли в полном объеме преодолеть шаблонные и догматические приемы в научном изучении фактов.

В итоге, задача органического синтеза трудовой теории ценности и теории предельной полезности не была решена в то время.

К концу XIX в. еще не созрели экономические предпосылки для более полного понимания экономического содержания полезности не только в сфере производства, но и в сфере потребления, обмена и распределения. В то же время среди русских ученых не получили значительного распространения такие теории, которые широко использовались на Западе для критики экономического учения К. Маркса, как: теория редкости природных и экономических благ, теория об использовании замыкающей сферы производства или потребления при определении общественно необходимых затрат труда, теория убывающих эффектов предельных параметров в развитии производства.

В настоящее время отечественными учеными-экономистами разрабатываются проблемы экономической полезности и трудовой теории потребительной ценности. В данной работе развивается теория потребительно-стоимостной системы хозяйствования, основанная на использовании в хозяйственной практике противоречивого единства затратной и полезностной сторон экономических отношений. В работе системному анализу подвержены трудовая теория стоимости и трудовая теория потребительной ценности, определены их достижения и недоработки, охарактеризованы возможности использования.

Трудовая теория стоимости выделяет в качестве основного закона товарного производства закон стоимости, определяющий необходимость обмена товаров на основе эквивалента трудовых затрат, содержащихся в произведенных и обмениваемых товарах. При этом стоимостные, рыночные отношения разобщают товаропроизводителей, противопоставляют их друг другу и лишь в процессе обмена стихийно осуществляется их единство на основе общественных связей процесса воспроизводства.

Трудовая теория потребительной ценности в качестве регулятора производства выделяет закон потребительной ценности, который соединяет товаропроизводителей, превращает изолированных индивидуальных товаропроизводителей в интегрированного совокупного товаропроизводителя. В организационном отношении этот процесс выражается в соединении отдельных предприятий на межотраслевых основах по технологически замкнутому циклу. Часто это принимает форму производственного объединения. В основе такого рода интегрированных процессов лежит интеграция экономических интересов производителя и потребителя, производства и потребления.

Процессы интеграции и обобществления производства в современную эпоху выявили недостаточность трудовой теории стоимости для объяснения соответствующих экономических закономерностей, а также решения экономической проблемы полезности.

В конечном итоге, развитие экономической мысли подвело к появлению и развитию новой экономической концепции - трудовой теории потребительной ценности, т.е. объективной экономической, а не субъективно-психологической теории полезности. Важнейшими предпосылками и результатами развития этой теории можно считать следующие:

1) фундаментальные положения К. Маркса и Ф. Энгельса по экономическому содержанию потребительной стоимости, полезности и потребления;

2) достижение советских экономистов 20 - 30-х и 60 - 80-х годов XX века в области экономической оценки потребительной стоимости, общественной полезности, удовлетворению потребностей;

3) интеграция научных идей по определению и использованию межотраслевых связей в области общественного производства, науки, научно-технического прогресса, качества продукции;

4) разработка методологии экономической оценки потребительной стоимости, полезности и качества продукции;

5) модификация принципа распределения условий и результатов производства по труду в принцип их распределения по эффективности труда;

6) разработка противозатратной системы хозяйствования на потребитель-но-цениостной основе.

Как отмечалось ранее, возникновение и развитие трудовой теории потребительной ценности обязаны трудам отечественных ученых-экономистов, и, прежде всего, трудам А.В. Гличева, С.С. Губанова, Н.Ф. Дюдяева, ВЛ. Ель-меева, Л.М. Еремина, В.И. Корнякова, Ю.С. Перевощикова, Ю.С. Петрова, В.И. Сиськова, К.А. Хубиева, Н.С. Шухова, В.Н. Щербакова и др.

Качественные и количественные соотношения между полезностью и затратами труда приводят к образованию экономической ценности, как общеэкономической категории. При этом трудовая теория ценности является выражением синтеза двух теорий: трудовой теории потребительной ценности и трудовой теории стоимости.

Основные положения трудовой теории ценности следующие:

- исходной, базовой категорией трудовой теории потребительной ценности является экономическая ценность, характеризующая соотношение результата и затрат труда. Результат труда рассматривается в сфере потребления произведенного продукта, и в качестве такого результата принимается степень удовлетворения потребности в данном продукте, выражаемая экономией рабочего времени в потреблении средств производства и свободного времени при использовании предметов потребления. Экономическая ценность - это качественные и количественные соотношения между экономией труда в потреблении и затратами труда в производстве продукта повышенной полезности;

- величина высвобождаемого труда в потреблении за счет использования продукта повышенной полезности должна превышать затраты труда на его производство. Разность между величиной высвобождаемого труда в потреблении и затратами труда в производстве представляет собой экономическую оценку полезности;

- противоречие между высвобождаемым и затраченным трудом является основным противоречием экономического отношения, выражаемого полезностью: по отношению к этому противоречию противоречия затраченного труда, его двойственный характер являются частными формами проявления. В связи с этим, указанное основное противоречие является внутренним, присущим экономической ценности, а также соотношениям ее составляющих сторон;

- основное противоречие экономической ценности составляет основу разрешения противоречия между результатом в затратной, стоимостной форме (например, прибыли) и результатом в полезностной, потребительно-цениост-ной форме. В связи с этим вводится понятие «норма ценности», которая представляет собой отношение экономии труда в потреблении к средней прибыли;

- основное противоречие экономической ценности определяет также разрешение противоречия между экономией труда в потреблении и затратами живого труда на производство продукта. Отношение экономии труда в потреблении к затратам живого труда составляет коэффициент эффективности труда. Преобразования выражения нормы ценности позволяют определить, что коэффициент эффективности труда является составной частью этой нормы;

- таким образом, норма ценности, как основной критерий и регулятор производства на основе ценностно-трудовой системы хозяйствования, является наиболее общей формой экономических отношений между хозяйствующими субъектами по сравнению с нормой прибыли - основным критерием затратной, стоимостной системы. Норма прибыли и коэффициент эффективности труда являются составными частями и частными случаями проявления нормы ценности - основы ценностно-трудовой системы хозяйствования;

- с позиции трудовой теории ценности можно утверждать о правомерности наличия предельной ценности, представляющей собой отношение предельной экономической полезности к предельным затратам труда. В свою очередь, предельная экономическая полезность - это приращение экономии труда потребителя, обусловленное приращением используемого им продукта, а предельные

затраты труда - это приращение затрат труда, вызванное необходимостью повышения полезности продукта в процессе его производства;

- таким образом, предельная полезность и предельная ценность наполняются экономическим содержанием, которое сводится к использованию уровня экономии труда и его изменении в процессе потребления продукта. Если экономическая полезность и ценность имеют отношение к уровневым величинам экономии труда в потреблении, то предельная полезность и предельная ценность выражаются приростными величинами экономии труда в потреблении;

- экономическая ценность выражает по существу равнополезность используемых в производстве продукта затрат труда. Это значит, что на единицу затрат труда в производстве различных продуктов приходится их равная полезность, т.е. экономия труда в потреблении. Такое же требование распространяется и на предельную ценность на единицу предельных затрат труда: для различных продуктов должна приходится равная величина предельной полезности, т.е. приращения экономии труда в потреблении этих продуктов;

- указанное требование равнополезности затрат труда должно стать основным критерием в планировании, организации, регулировании, стимулировании, контроле и оценке результатов современного производства;

- приведенное требование распространяется и на норму ценности. В этом случае на единицу средней прибыли в производстве различных продуктов должна обеспечиваться равная величина полезности или экономии труда в потреблении этих продуктов;

- экономическая ценность имеет воспроизводственное содержание/ Это значит, что, прежде всего, определяется и регулируется экономическая ценность конечных потребительных благ, предназначенных для личного потребления. Величина этой экономической ценности выступает в форме критерия и регулятора экономической ценности промежуточных и исходных производств, соответствующих продуктов;

- все вышеизложенное обуславливает принципиально иной подход к ценообразованию: исходными и определяющими должны быть цены на конечные продукты, предназначенные для личного потребления, и в зависимости от них должны устанавливаться цены на промежуточные и начальные (например, сырье) продукты. При этом в каком-либо звене данное требование может нарушаться, например, на данный момент времени цена не может быть снижена. В данном случае следует для этого звена выделить определенную дотацию на какой-либо период времени при условии, что за этот период времени на основе внедрения научно-технических новшеств в данном звене производства будет обеспечено соответствующее снижение цены;

- при установлении цены используется не средняя прибыль в производстве данного продукта, а часть экономии труда, обусловленной полезностью этого продукта.

Регулирование экономической ценности осуществляется на основе использования действия объективных экономических законов.

Значительную сферу ценностно-трудовых отношений составляет государственно-корпоративный сектор экономики, удельный вес которого в валовом внутреннем продукте промышленно-развитых стран превышает 50%, но в то же время ценностно-трудовые отношения находятся во взаимосвязи с экономическими отношениями среднего и мелкого производства. В этом случае экономические отношения имеют смешанный характер, с преобладанием стоимостных или потребительно-ценностных отношений, или их сочетания.

Материальной основой ценностно-трудовых отношений являются развитие науки, материализация научных знаний в продуктах и услугах, повышение наукоемкости производства и его результатов.

В процессе изменения экономической ценности продукта появляются новые продукты, новое поколение данного продукта, что сопровождается возрастанием экономической ценности, при этом возрастание экономической ценности может иметь скачкообразный характер.

В изменении экономической ценности необходимо исходить из равнопо-лезности затрат труда, т.е. получение на единицу затрат труда в производстве различных продуктов одной и той же величины экономической полезности.

Равнополезность затрат труда выступает единым критерием эффективности труда и производства и имеет значительные преимущества по сравнению с такими критериями как норма прибыли или приведенные затраты. Равнополез-ность является также критерием эффективности организации управления производством. Равнополезность полезно использовать также в качестве критерия сбалансированности производства, его структуры.

Универсальный характер критерия в форме равнополезности затрат труда определяет необходимость использования равнополезности как критерия создания и эффективного функционирования конкретных систем обеспечения качества продукции.

Требование равнополезности распространяется и на предельную экономическую ценность. В этом случае на единицу приращения затрат труда, обусловленного повышением качества продукции, должна обеспечиваться равная величина приращения экономии затрат труда в потреблении.

Равнополезность затрат труда в случае предельной экономической ценности может служить критерием в совершенствовании и повышении эффективности действующих систем обеспечения качества продукции.

Рациональное повышение полезности и экономии труда в потреблении возможно лишь на основе увеличения наукоемкости производства и его результатов, поэтому повышение наукоемкости, внедрение научно-технических новшеств являются материальной основой возрастания экономической ценности, ее приращения и важным критерием в оценке эффективности системы управления качеством продукции.

В реальной действительности содержание экономических процессов и явлений обусловливает необходимость осуществления всех указанных выше подходов к организации эффективных систем управления качеством продукции: и стоимостного, и потребительно-ценностного. Эти подходы следует рас-

сматривать как во временной последовательности их реализации, так и в одновременном сосуществовании. В последнем случае каждый из этих подходов отражает определенную сторону экономических отношений между производителем и потребителем по поводу качества продукции.

Примером сочетания стоимостных и потребительно-ценностных элементов управления качеством продукции может служить японская система качества, где в рамках государственно-корпоративного производства и его взаимосвязей со средним и мелким производством находят место проявления всех подходов к управлению качеством продукции.

; Принципы последовательного осуществления и одновременного сосуществования всех подходов к управлению качеством продукции распространяются на экономические функции: прогнозирование, планирование, организацию, обеспечение, стимулирование, оценку, контроль.

В третьей главе диссертации рассматриваются продуктивность общественного производства и система ценностно-трудовых отношений.

В работе проанализированы психологические аспекты категории ценности и цены в товарном хозяйстве. При этом рассмотрены теории ценности у итальянских, немецких и французских экономистов как раннего, так и позднего периода. Основное внимание было сосредоточено на объективных и субъективных теориях ценности в связи с общими вопросами хозяйствования - учением о конкуренции, об объективных экономических законах и «естественном» начале в экономической жизни народов. При этом учтен и философский аспект проблемы. В зарубежной литературе эти вопросы особенно остро встали в связи с появлением психологической теории ценности и цены, основанной на принципе предельной полезности.

Кроме того, проанализирована и дана оценка ряду эклектических теорий ценности и цены, в частности теорий: Д. Кэрне, Г. Маклеода, С. Геринга и др.

Обстоятельному критическому анализу подвержена теория полезности.

По результатам проведенного анализа была определена система экономических законов ценности, которые сгруппированы в три блока: 1) законы возникновения ценности; 2) законы функционирования ценности, ее составных частей и форм проявлений; 3) законы эффективности труда и воспроизводства.

Система экономических законов ценности, их взаимосвязь между собой представлены на рис. 4.

На этой схеме выделяются три части системы законов:

- стержневая часть, включающая в себя фундаментальные основы возникновения, функционирования, выражения, формы и результаты проявления экономической ценности. Эта часть - ось симметрии в расположении законов;

- верхняя часть, объединяющая законы образования и проявления экономической полезности, как составной части экономической ценности;

- нижняя часть, в которую включены законы, характеризующие другую сторону экономической ценности - затраты труда и формы их проявления при формировании экономической полезности.

Основной экономический закон, определяя цель производства и средства по ее достижению, обусловливает необходимые действия остальных из указанных экономических законов.

В диссертации определен характер воздействия научно-технической революции на формирование и развитие ценности.

В современных условиях научно-технической революции основным источником и стимулом развития расширенного воспроизводства становится экономия общественного труда. При этом важно различать и выделять экономию труда в процессе производства и экономию труда в процессе потребления. Это особенно важно потому, что экономия труда в потреблении должна превышать затраты труда в производстве.

В связи с этим, основной экономический закон сводится к наиболее полному удовлетворению потребностей на основе непрерывной и постоянно увеличивающейся экономии труда в потреблении в условиях расширяющейся материализации научных знаний и внедрения высокоэффективных научно-технических достижений.

Среди западных науковедов широкое распространение имеет, так называемая, «теория сатурации науки», согласно которой в развитии науки наступил своеобразный «экономический кризис», который привел к снижению эффективности затрат на проведение исследований. Эта теория критически рассмотрена

и отвергнута, как несостоятельная, т.к. сущностные закономерности развития науки обуславливают совсем иные ее перспективы в будущем обществе:

1) подлинной науке всегда присущи революционные взрывы на переломных этапах познания человеком природы;

2) сейчас нужен более длительный срок, чем в прежние исторические периоды, для того, чтобы в ведущих направлениях естествознания произошло постепенное накопление новых теоретических и экспериментальных данных, позволяющих совершить скачок в новое качество знания;

3) период накопления экспериментального материала обычно сменяется теоретической фазой развития науки, когда появляются открытия новых фундаментальных законов, а практическое использование их способствует резкому повышению производительности общественного труда и эффективности науки;

4) качественное значение «среднего патента», также как и воздействие результатов его реализации в сфере материального производства, оказывается значительно более глубоким, чем 10-15 лет назад, и именно с этим связано повышение удельных затрат на патентную единицу;

5) в ходе развития научно-технического прогресса происходит известное затухание темпов развития отдельных его направлений, теряющих свое значение, а, наряду с этим, другие, более прогрессивные направления, получают быстрое развитие;

6) научный прогресс постоянно преодолевает и ликвидирует тенденцию к снижению эффективности затрат;

7) там, где в настоящее время намечается затухание некоторых параметров, характеризующих рост науки, могут начаться качественно новые процессы по другим параметрам, которые по силе своего воздействия могут оказаться для будущих периодов более важными, более глубокими;

8) научный прогресс - это постоянная цепь количественных и качественных изменений в накоплении, обновлении, расширении и использовании научных знаний;

9) в будущем информационном обществе, сознательно использующем самые высокие достижения науки и техники, общественно полезный труд его членов будет носить в основном творческий характер. Таким образом, только диалектический подход позволяет правильно определить социальное назначение науки, ее активную роль в общественном производстве, показать ее безграничные возможности в реализации органического соединения преимуществ прогресса с достижениями современной научно-технической революции.

При выявлении сущности закона безграничного и опережающего по отношению к общественному производству развития науки необходимо также учитывать эмпирические закономерности ее развития. Они следующие:

1) примерно 50% результатов познания, составляющих содержание науки на современном этапе, получено лишь за последние 25 лет;

2) резкое увеличение темпа роста числа научных работ и публикаций в конкретной области знания наблюдается тогда, когда имеет место новое открытие или перспективное открытие только назревает;

3) к началу XXI в. количество научно-технической информации увеличилось не менее чем в 30 раз, по сравнению с XIX в.

С экономическим законом безграничного и опережающегося по отношению к общественному производству развития науки тесно связан экономический закон неравномерности и преемственности в развитии науки.

Данный закон, формулировка которого уточнена в работе с одной стороны, дополняет и конкретизирует закон о безграничном и опережающем росте по отношению к общественному производству развития науки, а, с другой стороны, раскрывает механизм материализации научных знаний и приращения экономии труда в процессе их практической реализации.

Экономический закон безграничного и опережающего по отношению к общественному производству развития науки тесно взаимосвязан с экономическим законом определяющей роли материального производства по отношению к науке.1 Более того, первый закон обусловлен вторым, и первый закон дополняет второй закон.

В четвертой главе диссертации рассматривается эффективность производства и проблема потребительно-ценностной системы хозяйствования.

Закон экономии времени является первым экономическим законом наукоемкого производства. Из этого следует важный вывод о решающем значении качественного аспекта категории «экономии труда», а именно: экономия труда может служить характеристикой, выражающей уровень, масштабы, степень и устойчивость обобществления, коллективности самого производства. Таким образом, изменения экономии труда являются не только результатом процесса обобществления и нарастания наукоемкости производства, но и составной внутренней частью этого процесса, а также основой его циклического развития и приумножения.

Экономическое применение науки к производству К. Маркс выражает следующим образом: «Если благодаря изобретениям, научным методам, применению умения и т.д., увеличивается непрерывность процесса труда, т.е. устраняются, или, по крайней мере, сокращаются перерывы процесса труда во время производства товара, то тем самым, при прочих неизменных условиях, сокращается время оборота (равное время производства + время обращения) и тем самым за тот же промежуток времени увеличивается как масса продукта, так и стоимость».2

К этому следует добавить, что не только увеличивается масса продукта и стоимость, а масса продукта увеличивается в большей степени, чем стоимость (под влиянием роста производительности труда), но в большей степени увеличивается полезный эффект продукта по отношению к росту его массы (под влиянием реализации научных знаний и научно-технических новшеств).

Труд и производство считаются результативными и эффективными, если создаваемые продукты или услуги обеспечивают: 1) превышение экономии тру-

1 Бостанджлн К.М.. Экономический и социальный прогресс при социализме. - М.: Экономика, 1986. - с. 42

2 Маркс К., Энгельс Ф. Сочинения. Т.49. - 2-е изд. • с. 315

да потребителя над затратами труда производителя; 2) если экономия труда в потреблении за счет повышения полезности используемых продуктов или услуг будет в данном периоде превышать аналогичную экономию труда в данном периоде производства; 3) если затраты труда производителя на единицу продукта или услуги в данном периоде будут ниже затрат труда предыдущего периода.

При этом постоянное повышение эффективности живого труда, в конечном счете, выражается в повышении полезности и качества средств произвол-ства, эффективности общественного труда. Поэтому под эффективностью труда понимается отношение общественно необходимого результата труда к общественно необходимым затратам труда на единицу создаваемой потребительной стоимости. В свою очередь, общественно необходимый результат - это степень удовлетворения потребностей в созданной потребительной стоимости.

Под эффективностью производства понимается отношение степени удовлетворения заданной потребности массой созданных потребительных ценностей к совокупным затратам труда, т.е. затратам живого и овеществленного труда, использованным на производство данных потребительных стоимостей.

Экономический закон повышения эффективности труда и производства составляет материальную основу реализации экономического закона распределения условий и результатов труда по его эффективности.1

Действующий до сих пор экономический закон распределения по труду предусматривает оценку труда работников по количеству и качеству. Но большее количество труда означает большую величину затрат труда. В условиях затратного механизма хозяйствования, когда результаты производства оцениваются затратами труда и соответствующими стоимостными показателями (объемами валовой, товарной, чистой продукции), такая система оценки и оплаты труда работников является естественной. Качество же труда выражается в квалификации работников, разрядности выполняемых работ и соответствующих расценках, непосредственно связанных с количеством расходуемого труда.

Таким образом, затратный механизм хозяйствования прямо определяет содержание экономического закона распределения по труду. Результатный, противозатратный механизм хозяйствования обусловливает необходимость оценки, планирования, оплаты и вознаграждения труда работников не по его количеству, а по эффективности труда.

Т.е., эффективность труда определяется прямо пропорционально его результативности и обратно пропорционально затратам труда или прямо пропорционально его производительности. В этом случае содержанием экономического закона распределения по труду является оплата труда по его эффективности.

Результат труда работников данного производства оценивается не только качеством, количеством и затратами на изготовление продукции в этом производстве, но и аналогичными показателями в сопряженных с ним производствах. Тем самым, решающее значение приобретает не локальная, а межотраслевая оценка результата труда, потребительной стоимости и качества продукции.

1 Данный закон сформулирован проф. В.И. Сиськовым и ОН. Герасиной.

В работе проанализирован комплекс экономических противоречий в связи с вознаграждением труда, и сделан вывод о том, что разрешения этих экономических противоречий состоит в создании и реализации исторически нового, наиболее эффективного критерия и принципа распределения оплаты труда. При этом данный способ распределения оплаты труда и продуктов труда дает следующую систему материальных стимулов: повышение количественного и качественного уровня удовлетворения конкретных конечных потребностей, систематическое снижение оптовых и розничных цен, рост реальной заработной платы, постоянное облегчение условий труда на базе автоматизации, увеличение свободного времени, в частности, за счет сокращения продолжительности рабочих смен; проведение на деле распределения по эффективности труда, планирование для каждого конечного продукта как общественно необходимых затрат труда, так и общественно необходимых результатов, организационно-экономическое подчинение структуре необходимых обществу конечных результатов структуры всего общественного производства, поощрение трудящихся прямо пропорционально конечным результатам.

Наиболее рациональной организационно-экономической формой реализации способа распределения оплаты по эффективности труда являются межотраслевые объединения. В этом случае формируется взаимосвязанная межотраслевая, единая в организационно-экономическом отношении, закрепленная договором кооперация, где каждое предыдущее звено работает на каждое последующее, а все вместе - на общие конечные результаты по единым нормативам. Эффективность труда берется в отношении к конкретным конечным продуктам и потребностям, охватывает полный цикл их производства и объединяет соответствующие производственные звенья в единую межотраслевую технологическую цепочку.

Переход к оценке деятельности производственных звеньев, предприятий и объединений по эффективности труда предполагает коренное совершенствование планирования и организации производства. В связи с этим, в частности, необходимо: определить общую номенклатуру конечных продуктов, материальных благ и услуг, необходимых обществу, установить научно обоснованные нормы по всей номенклатуре потребностей, ввести строгий учет и контроль за соблюдением этих норм, внедрить договорный норматив снижения затрат труда на предприятии-потребителе при использовании им поставляемых ему средств производства и услуг, в том числе за счет повышения их качества.

В изменение порядка формирования фонда заработной платы и поощрения в рамках корпорации и региона, приведение их в соответствие с реальными коэффициентами эффективности труда исходным принципом планирования должен стать принцип от конечных результатов к затратам, а не наоборот. При этом распределение оплаты труда подчиняется следующим правилам: в случае несбалансированности затрат по результатам прорабатываются варианты повышения продуктивности труда, оптимизация плановых расчетов ведется не отдельно для результатов и отдельно для затрат, а по эффективности труда, ко-

торая и составляет базу планирования темпов, пропорций, балансов, показателей, потребительских цен и т.д.

Реализация указанного принципа планирования определяет необходимость коренного совершенствования плановых расчетов за счет разработки и использования системы балансов: баланса затрат по результатам, народнохозяйственного, воспроизводственного баланса эффективности общественного производства, межотраслевого баланса конечных и промежуточных потребностей, натурально-стоимостного баланса производства и распределения предметов потребления, баланса рабочих мест и трудовых ресурсов, межотраслевого баланса научно-технического прогресса.

В работе доказывается объективная необходимость перехода от хозяйственного расчета по количеству труда к хозяйственному расчету по эффективности труда, к подлинно противозатратному хозяйственному механизму.

В работе уточнены формулировки ряда экономических законов, используемых в качестве теоретико-методологической основы противозатратного хозяйственного механизма, включая: закон полезности, закон снижения трудовых затрат, закон стоимости, закон ценности, закон возрастания потребительной стоимости, закон непрерывного и возрастающего повышения качества продукции, закон морального износа, закон возвышения потребностей, закон возрастания экономической ценности.

В работе дается формулировка экономическому закону снижения затрат труда на единицу качества (полезного эффекта). Она сводится к тому, что в связи с одновременным существованием двух противоположных тенденций, а именно: повышение полезности и полезного эффекта производимого продукта, с одной стороны, и снижение затрат труда на единицу продукта, с другой, имеет место постоянное и непрерывное снижение затрат труда на единицу экономии труда, обусловленной потреблением продукта повышенной полезности, возможным лишь в условиях внедрения противозатратной системы хозяйствования, основанной на использовании потребительно-ценностного, полезностно-трудового подхода к оценке и трактовке экономических явлений и процессов. Такую систему целесообразно называть потребительно-ценностной или по-лезностно-трудовой системой хозяйствования в противовес стоимостной системе хозяйствования, на которую ориентируется действующая экономическая реформа, начатая в 1992г. и продолжающаяся, но уже, по-видимому, по инерции и в настоящее время.

Важнейшие признаки и принципы полезностно-трудовой системы хозяйствования следующие: установление обратной пропорции между индексом конечных цен и индексом производительности, или продуктивности труда; обеспечение снижения не просто себестоимости, а всей стоимости (в денежном выражении) выпускаемой продукции: прибыль в этом случае рассматривается как затратный, а не результатный (как это пытаются делать до сих пор) показатель; сокращение затрат всего живого труда, и необходимого, и прибавочного; осуществление повышения качества продукции одним предприятием ради экономии труда другим предприятием, технологически смежным с ним; организация

труда и оплаты работников за приращение величины общественно необходимого результата труда и сокращение величины общественно необходимых затрат труда, т.е. за вклад в прирост эффективности общественного труда.

Производственный потенциал страны не может быть получен простым умножением норм расхода материальных и трудовых ресурсов на выпуск продукции. Он не может быть определен и из межотраслевого баланса, устанавливающего структуру общественного продукта безотносительно соответствия его динамике общественных и личных потребностей. Действительное определение производственных возможностей общества можно получить лишь посредством взвешивания всех, без исключения, экономических ресурсов общества с помощью объективно подобранных «весовых функций» относительно эффективности этих затрат с позиций «весовых функций» народно-хозяйственного полезного эффекта, т.е. динамический производственный потенциал по каждому компоненту его структуры.

В пятой главе рассмотрены механизмы функционирования основного производственного звена.

В работе уточнены общие принципы развития предприятия, поскольку сочетание рыночного механизма в условиях потребительно-ценностного развития по-новому ставит вопрос о месте и роли основного производственного звена в экономической системе. Качественные изменения, происходящие в производительных силах, превращение научно-технических разработок в основной фактор роста производительности труда и экономической эффективности производства, сжатие сроков обновления продукции, изменения кооперационных связей, диктуемые углублением специализации и интеграции, требуют механизма управления, адекватного интенсивному типу общественного развития, превращения предприятия в центр хозяйственной активности. При этом возрастает необходимость обеспечения условий, рождающих внутреннюю заинтересованность коллективов производственных звеньев в повышении эффективности и качества работы на основе непрерывного технического совершенствования производства.

В работе проанализированы и уточнены принципы оптимального функционирования предприятия: иерархический подход к построению системы управления в связи со сложностью динамической вероятностной природы современной экономики; целенаправленность функционирования системы и необходимость выделения в той или иной форме общего и локального критериев оптимальности; осуществление выбора максимально эффективного варианта развития системы в условиях ограниченности ресурсов в широком смысле и иной вариантности развития; единство и взаимодействие общих управляющих параметров и экономического механизма их реализации.

Критерий деятельности предприятия определяется не одной переменной (например, числом изготовленных изделий), а некоторым множеством переменных, которые корреспондируются с целями предприятия. В это множество входят прибыль, процент на вложенный капитал, штаты и заработная плата работников, своевременность исполнения заказов и т.п.

Критерий оценки воздействия внешней среды также выражается в виде множества переменных. Механизм, посредством которого внешнее окружение влияет на работу предприятия, описывается сложной функцией спроса, включающей в себя объём заказов, частоту их поступления, их распределение по заказчикам и по видам продукции, надежность и стоимость производства ранее выпущенной продукции и т.п. Все эти параметры, также, нельзя оптимизировать по отдельности. Они также связаны между собой сложными корреляционными зависимостями.

Между предприятием и внешней средой устанавливается сложная связь: выход одной из них подается на вход другой. Таким образом, множество величин, определяющих критерий деятельности предприятия в каждый момент времени, зависит от внешней среды, а потому нужен специальный блок управления, который обеспечивал бы условия оптимальности функционирования предприятия. Тем самым, кибернетический подход к описанию хозяйственного механизма предприятия (объединения) смыкается с оптимизационным, требующим выделения специальных блоков управления.

В работе с использованием экономико-математических методов исследованы оптимальные соотношения в деятельности предприятия, разработан пакет соответствующих формул. При этом особое внимание уделено количественной оценке влияния факторов на результат, а также определению вклада работников в конечный результат первичного трудового коллектива.

В работе усовершенствована, также с помощью экономико-математического аппарата, методология количественной оценки влияния комплекса факторов на производственную деятельность первичного трудового коллектива.

Количественная оценка влияния факторов применяется во внутрипроизводственном планировании производства предприятия и его подразделений, и при этом она используется в двух формах.

Первая форма имеет место при наличии функциональной связи между экономическими показателями. В этом случае расчетным путем определяются темпы роста общего показателя за счет влияния всех факторов, связанных с ним функционально: темпы роста общего показателя за счет каждого фактора. По темпам роста, индексам общего и частных показателей определяются доли влияния каждого фактора, и по этим долям выделяются наиболее существенные факторы, для эффективного воздействия на которые разрабатываются соответствующие мероприятия.

Вторая форма имеет место при наличии корреляционной зависимости результативного показателя от соответствующих факторов. В этом случае на основе использования корреляционной модели и заданных значений результативного и факторных признаков определяются доли влияния факторов, по которым выделяются наиболее существенные факторы. По этим факторам для повышения эффективности их воздействия на результативный показатель разрабатываются необходимые мероприятия.

Таким образом, методология количественной оценки влияния факторов способствует повышению уровня внутрипроизводственного планирования.

В связи с этим количественная оценка влияния факторов обеспечивает обоснованную разработку плановых нормативов. Для этого в работе построены соответствующие корреляционные модели.

Охарактеризованный выше подход к количественной оценке влияния факторов и этапности ее получения используется при обосновании оплаты труда и его стимулирования по результативности и эффективности работы каждого работника и коллектива в целом. В связи с этим определяется вклад каждого работника в получение общих конечных результатов деятельности коллектива. Таким вкладом может служить доля каждого работника или коллектива в обеспечении и получении конечного результата. Для решения этой задачи используется количественная оценка влияния факторов, разработанная в диссертации. В этом случае используется уравнение корреляционной связи конечного результата труда с параметрами, характеризующими личный вклад каждого работника: инициатива, стаж, трудовая дисциплина, качество труда и т.д.

В шестой главе рассматривается функциональный подход к развитию трудовой теории ценности.

В связи с изменениями экономических ценностей с учетом различных областей их использования, в работе рассмотрены методологические вопросы измерения ценностей затрат труда и эффективности хозяйствования:

- критически рассмотрены возможности применения в современных условиях функционально-стоимостного анализа (ФСА) и выявлены его ограничения и недостатки;

- в качестве альтернативы ФСА разработан и предложен экономико-функциональный метод (ЭФМ).

Экономико-функциональный метод рассматривается с позиций трудовой теории потребительной стоимости и трудовой теории ценности.

С позиций этих теорий критерий эффективности - возрастание потребительной стоимости и ценности - распространяется как на объект в целом, так и на составляющие его целостность функции. Экономической оценкой объекта (продукта) и каждой его функции становится отношение экономии затрат труда потребителя к затратам труда производителя. Экономическая оценка полезной функции - это отношение части экономии затрат труда потребителя, обусловленной влиянием полезной функции, к части затрат труда производителя, приходящейся на обеспечение этой функции. Следовательно, основу ЭФМ составляет экономия затрат труда потребителя.

Как экономическая оценка объекта (продукта), в целом ЭФМ взаимосвязан с ценностью, а теория метода связана с трудовой теорией ценности.

ЭФМ - это ядро всех элементов потребителыю-стоимостной системы хозяйствования, основной методологический инструмент функционирования и взаимосвязей менеджмента, маркетинга и управления качеством продукции. При этом, межотраслевой ЭФМ составляет основу реализации межотраслевой стороны указанных элементов системы хозяйствования.

В диссертации предложено по-новому сформулировать критерий эффективности решений, а именно: таким критерием становится отношение сэконом-

ленного труда в потреблении продукта повышенной полезности к полным затратам труда на производство данного продукта. При этом данный критерий распространяется как на оценку совокупности основных функций объекта, так и на каждую функцию в отдельности. Тем самым оценка функциональности объекта становится объективной, а не субъективной.

Данный критерий экономичности проектирования, создания производства и потребления объекта или системы пронизывает все уровни, сферы, стороны и элементы любого вида человеческой деятельности, а ЭФМ охватывает все уровни экономики.

При этом на макроэкономическом уровне происходят процессы объединения различных потребительных стоимостей в некоторое новое целостное образование, взаимозаменяемости разнородных потребительных стоимостей в рамках той же самой потребности, взаимодополнения потребительных стоимостей в целях удовлетворения некоторой новой потребности. В рамках этих процессов происходят преобразования и образования новых функций, что требует получения соответствующей интегральной экономической оценки функциональности. В этом случае, в конечном счете, речь идет об эффективности удовлетворения конечных потребностей.

На мезоэкономическом уровне производится экономическая оценка и повышение коэффициента экономичности каждого объекта в отдельности и по его функциям. В этом случае определяется экономический вклад каждой функции и всех функций вместе в повышение степени и эффективности удовлетворения каждой отдельной потребности.

На микроэкономическом уровне на рабочих местах в соответствии с технологическим процессом изготовления определенного вида продукции производится экономическая оценка образуемых параметров, которые являются материальными носителями соответствующих функций создаваемого в последующем объекта. Такая экономическая оценка основана на выявлении корреляционных связей образуемых параметров с соответствующими технологическими затратами, например, технологической трудоемкостью. На основе этих связей устанавливается величина экономической оценки того или иного параметра, а также нескольких параметров, и определяется вклад каждого из них в повышение соответствующего коэффициента экономичности параметров объекта.

Таким образом, раскрываются взаимосвязи между экономическими оценками функциональности и коэффициентами экономичности во всей иерархической структуре управления производством. При этом необходимо правильно отбирать исходный объект для получения взаимосвязанной системы экономических оценок функциональности.

ЭФМ, также, как и ФСА, осуществляется с учетом следующей схемы взаимосвязей: «потребности общества - цели создания изделия - функции изделия - функции конструктивных составляющих - материальные носители функций - требуемые свойства носителей - функции процесса изготовления - функции структурных составляющих процесса - материальные системные компо-

центы составляющих процесса - функции организации и управления системными компонентами процесса».

В заключении диссертационной работы предложены соответствующие выводы и рекомендации, в связи с необходимостью развития потребительно-ценностных подходов в рыночном хозяйстве. Наиболее значимые из них следующие:

1. Признавая огромное положительное влияние ценности на совершенствование системы развития, тем не менее, в работе доказывается экономическая необходимость потребительно-ценностного подхода в современных условиях. Эта обусловлено несовершенством экономической оценки результатов труда и его влияния на результативность общественного производства.

2. Причина такого подхода связана с достижениями современных научных исследований, в частности, таких как трудовая теория потребительной ценности, разрабатываемая в последние годы отечественными учеными-экономистами и от основных положений потребительно-стоимостной, полезно-стно-трудовой системы хозяйствования.

3. Выявление таких категорий, как экономическая полезность и экономическая ценность, позволяет придти к формированию новой экономической теории - трудовой теории ценности. Трудовая теория стоимости и трудовая теория потребительной ценности, возникшая в относительно недавнее время благодаря работам отечественных ученых-экономистов, выступают как частные случаи по отношению к трудовой теории ценности. Высшими формами трудовой теории ценности являются трудовая теория полезности и трудовая теория затрат. Трудовая теория ценности есть научный фундамент исследования процессов эффективного функционирования и воспроизводства экономических отношений человека и общества.

З.Обобщая исследования по трактовке экономических категорий стоимости, потребительной ценности, полезности, соотношений между затратами труда и полезностью, стоимостью и потребительной ценностью, можно сделать вывод о том, что объективно имеет место особая экономическая категория, которую целесообразно обозначить ценностью.

4.Трудовая теория потребительной ценности в качестве регулятора производства выделяет закон потребительной ценности, который соединяет товаропроизводителей, превращает изолированных индивидуальных товаропроизводителей в интегрированного совокупного товаропроизводителя.

5. В соответствии с положениями и принципами хозяйствования основанными на потребительио-ценностной системы в работе предлагаются методы для получения объективных экономических оценок ценности, а также затрат на формирование цены, стоимости и ценности.

При этом оценка выполнения функций сводится к определению количества сэкономленного труда в процессе его потребления, как в целом, так и по отдельным его функциям, а затраты труда в производстве продукта выступают как совокупные затраты живого и овеществленного труда на единицу продукта.

В этом случае основным критерием эффективности рациональной организации управления качеством продукции является отношение экономии труда в потреблении за счет полезности, как всего продукта, так и отдельных его функций к соответствующим затратам труда в производстве.

6. Величина высвобождаемого труда в потреблении за счет использования продукта повышенной полезности должна превышать затраты труда на его производство. Разность между величиной высвобождаемого труда в потреблении и затратами труда в производстве представляет собой экономическую оценку полезности.

7. В связи с этим предлагаемый метод - экономико-функционального исследования, открывает более широкие возможности в организации эффективного развития ценностных форм хозяйствования.

При этом важным принципом в использовании данного метода является рассмотрение экономии и затрат труда в воспроизводственном аспекте в системе межотраслевых связей производства.

8. В работе рассмотрены роль и место ценности с учетом структуры по-требительно-стоимостной системы хозяйствования и обеспечения устойчивости развития применительно к рыночной системе.

В процессе использования потребительно-ценностного подхода следует, возможно, в более полной степени учитывать все возможные взаимосвязи между соответствующими уровнями рыночной структуры.

В работе также обобщены предпосылки возникновения потребительно-ценностного механизма, раскрывается его сущность, определяются области его использования, систематизированы необходимые условия эффективного развития.

Основные положения и результаты исследования нашли свое отражение в следующих публикациях:

1. Герасина О.Н. Экономия и затраты труда во взаимоотношениях между потребителем и производителем /Брош. «Основы межотраслевого маркетинга». - М: ЦНИИМ, 1994. - В соавт. с Екшембеевым С.Х. - 1,3 пл., лично авт. 0,8 п.л.

2. Герасина О.Н. Качество продукции - составная часть эффективности труда /Тезисы докл. на межд. научно-техн. конференции «Проблемы повышения качества машин». - Брянск, 1994. - 0,2 п.л.

3. Герасина О.Н. ЭФМ - трансформация ФСА /Тезисы докл. на межд. конференция «Проблемы формирования социально-ориентированной рыночной экономики». - Саранск, 1994. - 0,1 пл.

4. Сиськов В.И., Щербаков В.Н., Герасина О.Н. и др. Экономико-функциональный метод. - Саратов: Изд-во «Слово», 1995. - 5,3 пл., лично авт. 3,2 пл.

. 5 Герасина О.Н. Экономико-функциональный метод /Моногр. «Интеграция производства и управления качеством продукции». - М.: Изд-во Стандартов, 1995. - В соавт. с Версаном В.Г., Сиськовым В.И. и др. - 20,4 пл., лично авт. 2,4 пл.

6. Сиськов В.И., Щербаков В.Н., Герасина О.Н. Количественная оценка влияния факторов. - М: МГСУ, 1995. - 3,6 пл., лично авт. 0,9 пл.

7. Герасина О.Н. Экономико-функциональный метод исследования качества продукции ЛГезисы докл. на всеросс. научно-практ. конференции «Социально-экономическое обеспечение качества продукции». - Саратов, 1995. - 0,2 пл.

8. Герасина О.Н. Потребительно-стоимостные основы экономико-функционального метода /Сб. науч. труд. МГСУ. - М.: МГСУ, 1996. - 1,4 пл.

9. Сиськов В.И., Герасина О.Н., Златин П.А. Экономико-функциональный метод исследования. - М.: Изд-во Стандартов, 1996. - 4,3 пл., лично авт. 3,7 пл.

10. Сиськов В.И., Герасина О.Н., Златин П.А., Солодилова Н.З. Ведение в трудовую теорию ценности. - М.: МГСУ, 1996. - 13,8 пл., лично авт. 9,9 пл.

11. Герасина О.Н. Социально-экономический оптимум и критерии развития. - М.: ВИНИТИ, 1997. -1,2 пл.

12. Герасина О.Н., Сиськов В.И., Зайцев В.А. Экономико-функциональный метод исследования качества продукции /Сб. науч. статей АПМ. - М.: МАСИ (ВТУЗ - ЗИЛ), 1997. - 0,6 п.л., лично авт. 0,3 пл.

13. Герасина О.Н., Сиськов В.И., Зайцев В.А. ЭФМ - трансформация ФСА /Сб. науч. статей Академии Транспорта. - М.: МАСИ (ВТУЗ - ЗИЛ), 1997. -4,0 пл., лично авт. 0,2 пл.

14. Герасина О.Н. Система экономических законов в регулировании ценности /Сб. науч. труд. МГСУ. Выпуск 3. - М.: МГСУ, 1997. - 1,3 пл.

15. Сиськов В.И., Герасина О.Н., Солодилова Н.З. и др. Очерки по трудовой теории ценности. - М.: МГСУ, 1997. - 33,8 пл., лично авт. 19,4 пл.

16. Герасина О.Н. Трудовая теория ценности: причины и предпосылки ее возникновения и развития: Монография. - М.: МГИУ, 1997. - 13,2 пл.

17. Герасина О.Н. Ценностно-трудовые основы обеспечения качества продукции /Сб. науч. труд. МГСУ. Выпуск 4. - М.: МГСУ, 1997. - 2,1 пл.

18. Герасина О.Н. Потребительно-ценностная система производственных отношений. - М.: ВИНИТИ, 1998. - 1,5 пл.

19. Герасина О.Н. Экономия труда в потреблении - базовая категория трудовой теории ценности /Сб. науч. труд. МГИУ. - М.: МГИУ, 1998. - 1,5 пл.

20. Герасина О.Н. Трудовая теория ценности в системе экономических отношений. - М.: «Союз», 1999. - 2,5 пл.

21. Герасина О.Н. Оценка экономии затрат труда в потреблении в системе ценностно-трудовых принципов хозяйствования /Сб. науч. труд. МГИУ. - М.: МГИУ, 1999. - 0,7 пл.

22. Герасина О.Н. Теоретические основы экономико-функционального метода /Сб. науч. труд. МГИУ. - М.: МГИУ, 2000. - 1,0 пл.

23. Герасина О.Н. Производство в системе ценностно-трудовых отношений. - М.: «Социум», 2000. - 4,2 пл.

24. Герасина О.Н. Основные положения оценки полезности труда экономико-функциональным методом (ЭФМ) /Межвуз. сб. науч. труд. «Экология, безопасность и организационно-экономические проблемы технических систем». - М.: МГИУ, 2000. - 0,4 пл.

25. Герасина О.Н. Ценность - теоретико-методологический подход. - М.: «Союз», 2000. - 2,5 пл.

26. Герасина О.Н. Принципы развития предприятия в условиях многообразия форм рыночного хозяйства. - М.: «Союз», 2000. - 2,2 пл.

27. Гераснна О.Н. Экономико-функциональный метод в исследовании потребительной стоимости и полезности. - М.: ВИНИТИ, 2000. -1,2 пл.

28. Герасина О.Н. Экономия труда в потреблении /Вестнике АПМ. Выпуск 3. - М.: МГИУ, 2001. -1,4 пл.

29. Герасина О.Н. Экономико-функциональный метод - новая веха в методологии исследования качества продукции /Тезисы докл. на межд. семинаре «Проблемы разработки региональной политики в сферах менеджмента качества и экологического менеджмента». - М: МГТУ «Станкин», 2001. - 0,2 пл.

30. Герасина О.Н., Конаныхин A.M. Проблемы оценки конкурентоспособности предприятий /Межвуз. сб. науч. труд. «Образование, наука и производство». Том 2. - М: МГИУ, 2001. - 0,4 пл., лично авт. 0,2 пл.

31. Герасина О.Н. Эффективность потребительно-ценностной системы хозяйства в условиях устойчивости рынка. - М.: «Социум», 2001. - 4,5 пл.

32. Герасина О.Н., Мудунов А.С. Эффективность деятельности предприятия сферы услуг в условиях рынка /Межвуз. сб. науч. труд. «Образование, наука и производство». Том 2. - М.: МГИУ, 2001. - 0,4 пл., лично авт. 0,2 пл.

33. Герасина О.Н., Щербаков В.Н. Стратегический менеджмент в условиях неопределенности принятия решений на уровне предприятий и фирм. - М.: «Союз», 2001. -10,0 пл., лично авт. 3,0 пл.

34. Герасина О.Н. Экономические оценки ресурсов и ценностные формы в системе рыночного хозяйства. - М.: Дашков и К0,2002. - 3,2 пл.

35. Герасина О.Н., Егорова Н.Е., Мудунов А.С. Обоснование экономической эффективности программы перспективного развития автосервисной сети /Межвуз. сб. науч. труд. «Технология, экономика и организация производства технических систем». - М.: МГИУ, 2002. - 0,4 пл., лично авт. 0,1 пл.

36. Герасина О.Нг Основы ценностно-трудовой теории в рыночном хозяйстве. - М.: Дашков и К°, 2002. - 2,0 пл.

37. Герасина О.Н., Жупанов Н.Ф., Конаныхин A.M. Анализ потребления товаров сегментами рынка /Межвуз. сб. науч. труд. «Технология, экономика и организация производства технических систем». - М.: МГИУ, 2002. - 0,4 пл., лично авт. 0,2 пл.

38. Герасина О.Н. Динамика инновационного потенциала и его функции в воспроизводственном процессе. - М.: «Союз», 2002. - 6,2 пл.

39. Герасина О.Н., Конаныхин A.M., Златин П.А. К вопросу управления конкурентоспособностью предприятий /Межвуз. сб. науч. труд. «Технология, экономика и организация производства технических систем». - М.: МГИУ, 2003. - ОД пл., лично авт. 0,1 пл.

40. Герасина О.Н. Механизм функционирования основного производственного звена. - М.: Дашков и К0,2003. - 3,5 пл.

41. Герасина О.Н., Герасина Ю.А. Экономико-функциональный метод как методология оценки качества продукции /Межвуз. сб. науч. и научно-метод. трудов «Актуальные проблемы гуманитарных, социальных, экономических и

технических наук». Выпуск 2. Том 3 - М: МГИУ, 2003. - 0,2 пл., лично авт. 0,1 пл.

42. Герасина О.Н. Современное представление о ценности и критерий оптимального развития / Вестник Дагестанского научного центра Российской Академии наук. Сб. «Вопросы структуризации экономики». № 4. - Махачкала, 2004.-1,2 п.л.

43. Герасина О.Н. Основы потребительно-ценностной системы хозяйствования в рыночных условиях: Монография. - М.: «Социум», 2004. - 19,5 пл.

44. Герасина О.Н. Ценность и ее методологические аспекты. - М.: Социум, 2004. - 9,0 пл.

45. Герасина О.Н. Экономико-функциональный. метод оценки затрат на производство и потребление продукции /Уч. пособ. с грифом: «Допущено Министерством образования Российской Федерации в качестве уч. пособ. для студентов высших учебных заведений, обучающихся. по специальностям 150100 «Автомобиле- и тракторостроение», 210200 «Автоматизация технологических процессов и производств». - М.: МГИУ, 2004. -15,5 пл.

46. Герасина О.Н. Критерий оптимального развития в потребительно-ценностной системе хозяйствования /Уч. записки Моск. госуд. социального ун-та (МГСУ). - М.: РГСУ, 2004. - 1,1 пл.

47. Герасина О.Н. Методологические основы ценностно-трудовых отношений в системе организационного рынка: Монография. - М.: Дашков и К0,2004. -15,0 п л.

Подписано к печати 10.09.04 Формат бум. 60x90/16 Бумага множ.

Усл. печ. л. 2,5 Уч.-изд. л. 2,75

Тираж 100_Заказ № 559

РИЦ МГИУ, 115280, Москва, Автозаводская, 16. Тел.277-23-15

Ц6207

Диссертация: содержание автор диссертационного исследования: доктора экономических наук, Герасина, Ольга Николаевна

ВВЕДЕНИЕ.

ГЛАВА 1. ОБЪЕКТИВНЫЕ ОСНОВЫ СИСТЕМНОГО АНАЛИЗА ЦЕННОСТИ И ЕГО МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ.

1.1. Самоцель как исходный пункт системного анализа социально-экономической ценности.

1.2. Системообразующие начала социально-экономического развития.

1.3. Методологические аспекты в трудовой теории ценности.

1.4. Диалектический метод исследования экономической ценности.

ГЛАВА 2. МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЦЕННОСТНЫХ ОРИЕНТАЦИИ В СИСТЕМЕ РЫНОЧНЫХ ОТНОШЕНИЙ.

2.1 .Категория ценности и её значение в экономической теории.

2.2. Трудовая теория стоимости: ее достижения и возможности.

• 2.3. Трудовая теория потребительной ценности.

2.4. Потребительная ценность.

ГЛАВА 3. ПРОДУКТИВНОСТЬ ОБЩЕСТВЕННОГО ПРОИЗВОДСТВА И СИСТЕМА ЦЕННОСТНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ.

3.1. Психологические аспекты категории ценности и цены в товарном хозяйстве.

3.2. Эклектические теории ценности и цены.

3.3. Теории предельной полезности - критические аспекты.

3.4. Система экономических подходов к ценности и ее развитие.

3.5. Воздействие научно-технической революции на формирование и развитие ценности.

ГЛАВА 4. ЭФФЕКТИВНОСТЬ ПРОИЗВОДСТВА И ПРОБЛЕМА ПОТРЕБИТЕЛЬНО-ЦЕННОСТНОЙ СИСТЕМЫ ХОЗЯЙСТВОВАНИЯ.

4.1. Законы эффективности в системе общественного воспроизводства.

4.2 Законы функционирования экономической ценности.

4.3. Содержание потребительно-ценностной системы хозяйствования.

4.4. Механизм потребительно-ценностной системы хозяйствования.

ГЛАВА 5. МЕХАНИЗМЫ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ОСНОВНОГО ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ЗВЕНА.

5.1. Общие принципы развития предприятия в рыночных условиях.

5.2. Экономические оценки ресурсов и хозрасчётные отношения в системе хозяйства.

5.3. Основы методологии количественной оценки влияния факторов на результат.

5.4. Определение вклада работников в конечный результат производства первичного трудового коллектива.

5.5. Применение методологии количественной оценки влияния факторов в экономическом анализе производственной деятельности первичного трудового коллектива.

ГЛАВА 6. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ПОДХОД К РАЗВИТИЮ

ТРУДОВОЙ ТЕОРИИ ЦЕННОСТИ.

6.1 .Область распространения экономической ценности.

6.2. Организационные основы экономико-функционального метода в исследовании потребительной стоимости и полезности.

6.3. Методологические аспекты применения экономико-функционального метода.

Диссертация: введение по экономике, на тему "Теоретико-методологические основы потребительно-ценностной системы хозяйствования в рыночных условиях"

Актуальность темы исследования. Экономическая ценность - сравнительно мало употребляемое понятие в экономической литературе. Эта категория перешла из философии, и поэтому «ценность» в экономическом смысле тесно связана с нравственностью, моралью, благом, красотой и т.п. Актуальность этой проблемы не вызывает сомнений. Экономическая ценность расширяет наши представления об экономике, способствую рассмотрению ее с позиции нравственности, блага, чести - этих важнейших понятий ноосферы. Ценность расширяет чисто экономические знания о спросе и предложении, придает экономике еще одно измерение - нравственное. Это необходимо также для того, чтобы лучше хозяйствовать, проводить научно обоснованную политику в микро- и макроэкономике. Экономическая ценность занимает первостепенное место, являясь универсальным элементом, позволяющим связывать отдельные элементы хозяйства в единое целое.

Ценность, тесно связанная с такими системообразующими понятиями как цель и благо, выступает их стержнем. Ценность придает им завершенность.

Ценность определяет направление развития, характер экономического роста.

В рыночной экономике спрос, предложение, цена тесно взаимосвязаны, что придает устойчивость социально-экономическим процессам, а эта взаимосвязь осуществляется посредством ценности. Без категории «экономическая ценность» были бы немыслимы сбалансированное развитие, подвижное равновесие, переход от одной ступени развития к другой, более высокой.

С точки зрения использования категории ценности, складываются рыночные отношения на принципиально новом базисе развития всей рыночной структуры.

Все большую актуальность приобретает категория «потребительная ценность», выполняющая роль консолидирующего начала в построении всего социально-экономического организма общества, что, в свою очередь, порождает необходимость исследования теоретических основ потребительно-ценностной системы хозяйствования.

Взаимосвязь основополагающих элементов структуры товарного хозяйства не возможно осуществить без посредства категории ценности и цены. Потребительная ценность связывает основные понятия экономики путем системного анализа, экономико-математического моделирования. Системный подход -это все возрастающий по значимости способ экономических исследований. Системный подход к экономической ценности составляет основу данного исследования.

Степень разработанности проблемы. Разработка категории «ценность» началась еще в древнюю эпоху, но особенно она достигла развития в Древнегреческой философии (Сократ, Платон, Аристотель). Уже тогда исследования проблемы ценности были поставлены на глубокую научную почву, причем во взаимосвязи с движением всего мироздания. Древнегреческие философы впервые связали категорию ценности с отношениями между, людьми на базе категории деятельности, распространив это понятие на всю Вселенную. Ксенофонт Афинский выдвинул понятие «экономическая ценность», став основоположником экономической науки. Принцип деятельности пронизывает все элементы экономической структуры: и деньги, и цены, и спрос, и предложение. Вседея-тельностный характер категории «ценность» вытекает из вседеятельностного характера мироздания, а потенциалистский подход и цель связывают категории экономической науки в единое целое.

В новейшее время особое внимание к исследованию «ценности» было уделено в работах С.Г. Батищева, О.Г. Дробницкого, Э.В. Ильенкова. Они выдвинули «принцип деятельности» в качестве основополагающего принципа философии, а оттуда - уже и в политической экономии. Их последователи и ученики обобщили категорию «ценность», выдвинув и обосновав понятие «экономическая ценность». Среди их последователей особенно следует выделить

A.И. Абалкина, А.В. Гличева, С.С. Губанова, Н.Ф. Дюдяева, Е.М. Ельмеева,

B.Я. Ельмеева, JI.M. Еремина, В.И. Жукова, В.И. Корнякова, В.Д. Львова, Ю.С. Перевощикова, Ю.С. Петрова, Н.Н. Пилипенко, В.И. Сиськова, Д.Е. Сорокина, К.А. Хубиева, Н.С. Шухова, В.Н. Щербакова и др. Они внесли значительный вклад, развив методологию экономической ценности, смогли связать ее с принципами рационального хозяйствования - от самых верхних этажей экономической структуры вплоть до первичного производственного звена. Экономическая ценность связывает воедино все звенья экономической структуры, как в смешанной, так и чисто рыночной экономике. Последнее особенно важно, ибо до сих пор бытует представление о невозможности преодоления неопределенности, тесно связанной с функционированием рыночного хозяйства. В работе сделана попытка доказать совместимость экономической ценности с рыночным хозяйством.

Рыночное хозяйство не является видом хаоса, оно представляет собой систему, обладающую определенными экономическими элементами, образующими определенную структуру.

Категория потребительной ценности - есть системообразующий фактор, который соединяет в единое целое все элементы экономической структуры общества и оказывает значительное влияние на определение направления развития рыночного хозяйства, формирование его социальной функции. Категория «потребительной ценности» способствует увязыванию самых разных областей знания, образующих системы естественных и общественных наук, где, в частности, субъектно-психологические теории и трудовая основа ценности тесно связаны между собой. Психология раскрывает основу нравственности, что важно для нравственных основ экономики, а также таких ее элементов, как трудовая стоимость.

Объектом исследования является взаимодействие ценности и системы хозяйствования применительно к условиям рыночной экономики.

Предмет исследования - формирование потребительно-ценностной системы хозяйствования в условиях рынка в ходе ее взаимодействия с механизмами трудовой теории стоимости, потребительной стоимости и потребительной ценности.

Целью исследования является построение теории потребительно-ценностной системы в структуре рыночного хозяйства, а также раскрытие ее взаимосвязи со стоимостной, потребительно-стоимостной и ценностно-трудовой теориями.

Цель диссертационного исследования находит свое выражение в следующих задачах:

- раскрыть содержание экономической ценности, специально выделив категорию «потребительной ценности»;

- показать совместимость категории «экономическая ценность» с условиями рыночной экономики и возможностью построения потребительно-ценностного механизма;

- раскрыть особенности применения в современных условиях трудовой теории стоимости, ее возможности и перспективы для раскрытия природы потребительной ценности и характера понимания самой категории ценности;

- определить порядок формирования экономического механизма на потребительно-ценностной основе и нравственных устоях с учетом его психологического аспекта, а также особой роли категорий «ценность» и «оценки»;

- разработать механизм определения доходов по труду и собственности;

- раскрыть двойственный характер социально-экономической системы и предложить поведенческий механизм мотивации к эффективной трудовой деятельности;

- осуществить новый подход к трактовке категории «менеджмента» с учетом сквозных взаимосвязей всех участников социально-экономического процесса в потребительно-ценностом варианте развития;

- разработать модель мотивационного механизма управления и регулирования в условиях потребительно-ценностной системы хозяйствования.

Теоретической и методологической базой исследования послужили фундаментальные труды отечественных и зарубежных ученых ведущих экономических школ. В работе использованы достижения отечественной и зарубежной науки в области философии хозяйства и природы ценности в системе по-требительно-ценностного механизма, проведена их увязка с особенностями хозяйственных систем переходного периода. Также в ходе исследования широко использовались труды представителей классической школы политической экономии, кейнсианской экономической теории и современной неоклассики. Всесторонне анализировались научные направления в трудах представителей трудовой теории ценности и направления современной экономической теории в области философии хозяйства. Источниками диссертационного исследования явились также труды ученых в области теории трудовой и потребительно-ценностой теорий рыночной экономики. Кроме того, использовались труды российских и зарубежных авторов, посвященные проблемам ценностных форм развития экономики, вопросам потребительно-ценностных отношений в условиях неоднородного рыночного хозяйства.

В работе использовался системный метод исследования. Исследование элементов рыночного хозяйства, его связей с процессами формирования гражданского общества осуществлялось в рамках системной парадигмы, с учетом требований и рекомендаций междисциплинарного подхода к решению аналитических задач. Важно подчеркнуть, что в работе ценность рассматривается не как «чисто» экономическая категория, а как политико-экономическая, социально-экономическая, социально-психологическая, а также нравственная, в контексте социальных взаимодействий, присущих современному периоду развития. При этом важнейшим методологическим базисом исследования явился метод научной абстракции, позволивший выявить внутреннюю логику, содержание и специфику взаимосвязи категории ценности и тенденций формирования современного рыночного хозяйства и имманентного ему демократического общества. Применялись экономико-статистические методы исследования, а также моделирование. Эмпирическую базу диссертационного исследования составили данные Госкомстата РФ, нормативно-правовые документы в сфере хозяйственной деятельности, материалы хозяйственной практики.

Научная новизна исследования заключается в следующем:

- дано новое толкование социально-экономической структуры общества с позиции потребительной ценности;

- представлена логическая схема потребительно-ценностной системы хозяйствования в условиях эффективного и устойчивого экономического развития;

- оценены в системном виде достоинства и недостатки принципиальных возможностей трудовой теории стоимости, потребительной стоимости и трудовой теории ценности применительно к рыночному хозяйству;

- раскрыты преимущества потребительно-ценностной системы хозяйствования в современных условиях, когда ценностные формы развития находят широкий диапазон и возможности генерировать построение общества на принципиально новых основах - превращение стоимостных ориентаций в ценностные;

- доказаны преимущества потребительно-ценностного хозяйства в рыночных условиях и сделан упор на нравственные устои экономики, категории дохода от заработной платы и от собственности дополнены новой категорией дохода от ценностного хозяйствования;

- обоснована и предложена новая трактовка категории «менеджмента», позволяющая уточнить направление принимаемых эффективных решений на всех уровнях, включая производственное звено, как исходную клеточку общего экономического организма;

- разработана оптимизационная модель развития социально-экономических отношений на базе категории общественной полезности;

- сформулированы принципы социально-психологической мотивации ценностно-трудовых отношений и нравственных устоев экономики применительно к современным условиям;

- предложен вариант оценки деятельности основного производственного звена с учетом ценностных ориентаций, что позволяет нейтрализовать в полной мере неопределенность стоимостного подхода, который лежит в основе изжившего себя затратного механизма хозяйствования;

- обоснована и выдвинута концепция хозяйственного управления и регулирования на ценностных принципах построения экономических отношений с учетом необходимости стратегического менеджмента и с потребительно-ценностных позиций определены основы эффективного хозяйствования.

Основные результаты диссертационного исследования, полученные лично автором и выносимые на защиту:

- применительно к современным условиям уточнены и представлены в виде единой системы главные подходы к экономической природе ценности, лежащей в основе построения потребительно-ценностной системы хозяйствования;

- в развитие системного подхода к проблеме определена сущность потре-бительно-ценностной системы с учетом ее преимуществ и недостатков в различных условиях хозяйствования;

- смоделирована структура системы развития социально-экономических отношений на базе категорий общественной полезности и принципов социально-психологической мотивации; I

- обоснован и предложен комплекс принципов учета экономической ценности в условиях неопределенности рынка применительно к современным условиям;

- выявлены, определены и обоснованы в виде единой системы объективные закономерности экономической категории ценности;

- определен и раскрыт характер субъективно-психологической теории ценности применительно к потребительно-ценностным формам развития и с учетом оценки затрат и результатов труда в рыночном хозяйстве;

- обоснован и уточнен вариант регулирования экономических отношений на основе ценностных принципов, с учетом стратегического менеджмента и установок полезностно-трудового развития.

Практическая значимость результатов исследования определяется его новизной и направленностью на формирование эффективной потребительно-ценностной системы хозяйствования в рыночных условиях.

Результаты диссертационного исследования могут быть широко использованы:

- в процессе коррекции курса социально-экономических реформ в России в связи с назревшей необходимостью их переориентации на ценностные основы, возрождения нравственных устоев экономического развития, эффективного применения всего ресурсного потенциала страны;

- в ходе преобразования экономического механизма страны, с учетом в его действиях объективных основ и закономерностей ценностных отношений современного общества в условиях рынка;

- для создания системы инновационного управления многоуровневой экономикой;

- в преподавании экономических дисциплин в вузах, в том числе экономической теории и предметов, в которых ценностные категории занимают значительное место.

Апробация работы. Основные положения диссертации опубликованы в научных монографиях и научных статьях (всего 47 наименований общим объемом авторского текста 164,4 п.л.), а также представлены научной общественности в форме выступлений на различного рода научных конференциях, круглых столах и т.п., как общероссийского, так и отраслевого масштаба:

1) международная научно-техническая конференция «Проблемы повышения качества машин», Брянск, 1994г.;

2) всероссийская научно-практическая конференция «Социально-экономическое обеспечение качества продукции», Саратов, 1995г.;

3) международный семинар «Проблемы разработки региональной политики в сферах менеджмента качества и экологического менеджмента», Москва, МГТУ «Станкин»,2001г.;

4) всероссийская научно-практическая конференция «Проблемы и перспективы российской экономики», Пенза, 2002г.;

5) межвузовская научно-практическая конференция «Качество дистанционного образования. Концепции, проблемы, решения», Москва, ГОУ МГИУ, 2003г.; а также на круглых столах Академии промышленности и менеджмента и на научно-методических семинарах кафедры «Экономика и управление производством» ГОУ МГИУ в 2000 - 2004 годах.

Кроме того, материалы диссертационной работы использованы в учебном пособии «Экономико-функциональный метод оценки затрат на производство и потребление продукции» (объемом 15,5 п.л., 2004г.) с грифом «Допущено Министерством образования Российской федерации в качестве учебного пособия для студентов инженерных специальностей вузов».

Структура диссертации. Цели и задачи исследования предопределили структуру диссертации, которая состоит из введения, шести глав, заключения, списка литературы. Общий объем исследования - 350 страниц машинописного текста, содержит 9 таблиц и 9 рисунков, список литературы насчитывает 269 наименований, из которых 4 на иностранных языках.

Диссертация: заключение по теме "Экономическая теория", Герасина, Ольга Николаевна

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

1. В условиях затратной экономики господствующее место занимала трудовая теория стоимости и ее модификации. Новый этап научно-технического прогресса привел, с одной стороны, к резкому повышению полезности создаваемых продуктов за счет интенсивного развития научных знаний и их внедрения в виде научно-технических новшеств в производство, а с другой стороны, широкие возможности индивидуализации требований одних потребителей значительно расширили социально-экономические возможности индивидуального производства. В этих условиях возросла роль потребителя и потре-бительно-стоимостных отношений в регулировании экономических отношений. Интеграция различных направлений в развитии экономической науки привела к формированию нового направления - ценностно-трудового. При этом возникла необходимость, особенно в условиях смешанной экономики, в разработке новой системы хозяйствования, основанной на соединении интересов ассоциациони-рованных производителей, предпринимателей и государства.

2. Ценностные ориентации служат «мостиком» между целевыми установками и средствами их достижения. В этом смысле они взаимно пересекаются с онтологическими целями, служат средством достижения целевой установки.

Выявление таких категорий, как экономическая полезность и экономическая ценность, позволяет придти к формированию новой экономической теории - трудовой теории ценности. С появлением этой теории как синтеза трудовой' теории полезности (экономической полезности) и трудовой теории затрат становится возможным определить роль и место трудовой теории потребительной стоимости и трудовой теории стоимости. Трудовая теория потребительной ценности, возникшая в относительно недавнее время благодаря работам отечественных ученых-экономистов, выступает как частный случай по отношению к трудовой теории ценности.

Частным случаем трудовой теории ценности выступает также трудовая теория стоимости. Высшими формами трудовой теории ценности являются трудовая теория полезности и трудовая теория затрат. Трудовая теория ценности есть научный фундамент исследования процессов эффективного функционирования и воспроизводства экономических отношений человека и общества.

3. Трудовая теория ценности, являющаяся логическим развитием трудовой теории потребительной стоимости, представляет собой достаточно целостное и системное учение, обладающее всеми необходимыми для этого элементами, и имеет следующую структуру: предмет трудовой ценности, система категорий трудовой теории ценности, система экономических законов в регулировании ценности, системная методология экономического исследования ценности, функции трудовой теории ценности, принципы трудовой теории ценности.

4. Развитие любой экономической теории происходит в соответствии со следующими закономерностями:

- подчинение собственным законам развития или определенной системе научных знаний;

- воплощение экономической теории в определенной системе экономических законов;

- развитие данной теории в сочетании с другими науками, что определяет возможность выделения и обоснования собственного направления развития данной науки, т.е. системную экономическую методологию;

- множество знаний, задач и подсистем экономической теории обусловливают необходимость выделения ее специальных функций: познавательной, методологической, праксиологической и мировоззренческой;

- следование определенным принципам научного знания; развитие экономической теории, ее направлений определяются потребностями хозяйственной практики и соответствующей системы хозяйствования.

5. Экономические отношения имеют три противоположные стороны: по-лезностную, потребительно-стоимостную, потребительно-ценностную. Между этими сторонами существует основное противоречие в развитии экономических отношений - противоречие между высвобожденным трудом в потреблении и затраченным трудом в производстве. Только разрешая это противоречие, можно разработать эффективную программу экономического развития и систему хозяйствования, а именно, потребительно-стоимостную или противозатратную систему хозяйствования.

6. Анализируя отношение к понятию ценности, важно отметить следующее. Во-первых, следует различать натуральную и экономическую форму потребительной ценности. Последняя раскрывается в системе потребностей и производства. Во-вторых, К. Маркс не отвергая существование полезности, отвергает лишь Сэя в ее трактовке. В-третьих, К. Маркс находился в поиске экономической категории, являющейся более всеобщей по отношению к потребительной и меновой стоимости и их единству.

7. Обобщая исследования по трактовке экономических категорий стоимости, потребительной ценности, полезности, соотношений между затратами труда и полезностью, стоимостью и потребительной ценностью, можно сделать . вывод о том, что объективно имеет место особая экономическая категория, которую целесообразно обозначить ценностью. Экономическая ценность - это качественные и количественные отношения между полезностью продукта и затратами труда на его производство. Полезность, как экономическое отношение,

- это экономия затрат труда в потреблении, обусловленная использованием продукта с повышенными качественными свойствами. Поэтому с качественной стороны экономическая ценность - это соотношение между экономией труда в потреблении или экономической полезностью и затратами труда в производстве данного продукта. Количественная сторона экономической ценности - соотношение между величиной сэкономленного труда в потреблении, обусловленная повышением полезности используемого потребителем продукта, и величиной затраченного труда в его производстве.

8. Трудовая теория потребительной ценности в качестве регулятора производства выделяет закон потребительной ценности, который соединяет товаропроизводителей, превращает изолированных индивидуальных товаропроизводителей в интегрированного совокупного товаропроизводителя. В организационном отношении этот процесс выражается в соединении отдельных предприятий на межотраслевых основах по технологически замкнутому циклу. Часто это принимает форму производственного объединения. В основе такого рода интегрированных процессов лежит интеграция экономических интересов производителя и потребителя, производства и потребления.

Процессы интеграции и обобществления производства в современную эпоху выявили недостаточность трудовой теории стоимости для объяснения соответствующих экономических закономерностей, а также решения экономической проблемы полезности.

9. Исходной, базовой категорией трудовой теории потребительной ценности является экономическая ценность, характеризующая соотношение результата и затрат труда. При этом результат труда рассматривается в сфере потребления произведенного продукта: в качестве такого результата принимается степень удовлетворения потребности в данном продукте, выражаемая экономией рабочего времени в потреблении средств производства и свободного времени при использовании предметов потребления. Экономическая ценность - это качественные и количественные соотношения между экономией труда в потреблении и затратами труда в производстве продукта повышенной полезности.

10. Противоречие между высвобождаемым и затраченным трудом является основным противоречием экономического отношения, выражаемого полезностью: по отношению к этому противоречию противоречия затраченного труда, его двойственный характер являются частными формами проявления. В связи с этим указанное основное противоречие является внутренним присущим экономической ценности, соотношениям ее составляющих сторон.

И. Величина высвобождаемого труда в потреблении за счет использования продукта повышенной полезности должна превышать затраты труда на его производство. Разность между величиной высвобождаемого труда в потреблении и затратами труда в производстве представляет собой экономическую оценку полезности.

12. Основное противоречие экономической ценности составляет основу разрешения противоречия между результатом в затратной, стоимостной форме (например, прибыли) и результатом в полезностной, потребительно-ценностной форме. В связи с этим вводится понятие «норма ценности», которая представляет собой отношение экономии труда в потреблении к средней прибыли.

13. Основное противоречие экономической ценности определяет также разрешение противоречия между экономией труда в потреблении и затратами живого труда на производство продукта. Отношение экономии труда в потреблении к затратам живого труда составляет коэффициент эффективности труда. Преобразования выражения нормы ценности позволяют определить, что составной частью этой нормы является коэффициент эффективности труда.

14. Таким образом, норма ценности как основной критерий и регулятор производства на основе ценностно-трудовой системы хозяйствования является наиболее общей формой экономических отношений между хозяйствующими субъектами по сравнению с нормой прибыли - основным критерием затратной, стоимостной системы. Норма прибыли и коэффициент эффективности труда являются составными частями и частными случаями проявления нормы ценности - основы ценностно-трудовой системы хозяйствования.

15. С позиции трудовой теории ценности можно утверждать о правомерности наличия предельной ценности, представляющей собой отношение предельной экономической полезности к предельным затратам труда. В свою очередь, предельная экономическая полезность - это приращение экономии труда потребителя, обусловленное приращением используемого им продукта, а предельные затраты труда - это приращение затрат труда, вызванное необходимостью повышения полезности продукта в процессе его производства.

16. Таким образом, предельная полезность и предельная ценность наполняются экономическим содержанием, которое сводится к использованию уровня экономии труда и его изменении в процессе потребления продукта. Если экономическая полезность и ценность имеют отношение к уровневым величинам экономии труда в потреблении, то предельная полезность и предельная ценность выражаются приростными величинами экономии труда в потреблении.

17. Экономическая ценность выражает по существу равнополезность используемых в производстве продукта затрат труда. Это значит, что на единицу затрат труда в производстве различных продуктов приходится их равная полезность, т.е. экономия труда в потреблении. Такое же требование распространяется и на предельную ценность на единицу предельных затрат труда: для различных продуктов должна приходится равная величина предельной полезности, т.е. приращения экономии труда в потреблении этих продуктов.

18. Указанное требование равнополезности затрат труда должно стать основным критерием в планировании, организации, регулировании, стимулировании, контроле и оценке результатов современного производства.

19. Приведенное требование распространяется и на норму ценности. В этом случае на единицу средней прибыли в производстве различных продуктов должна обеспечиваться равная величина полезности или экономии труда в потреблении этих продуктов.

20. Экономическая ценность имеет воспроизводственное содержание. Это значит, что, прежде всего, определяется и регулируется экономическая ценность конечных потребительных благ, предназначенных для личного потребления. Величина этой экономической ценности выступает в форме критерия и регулятора экономической ценности промежуточных и исходных производств со

Ь ответствующих продуктов.

21. Все вышеизложенное обуславливает принципиально иной подход, по сравнению с традиционными, к ценообразованию: исходными и определяющими должны быть цены на конечные продукты, предназначенные для личного потребления, и в зависимости от этих цен должны устанавливаться цены на промежуточные и начальные (например, сырье) продукты. При этом в каком-либо звене данное требование может нарушаться, например, на данный момент времени цена не может быть снижена, в данном случае следует для этого звена выделить определенную дотацию на какой-либо период времени при условии, что за этот период времени на основе внедрения научно-технических новшеств в данном звене производства будет обеспечено соответствующее снижение цены.

22. Важнейшие признаки и принципы полезностно-трудовой системы хозяйствования состоят в следующем: установление обратной пропорции между индексом конечных цен и индексом производительности, или продуктивности труда; обеспечение снижения не просто себестоимости, а всей стоимости (в денежном выражении) выпускаемой продукции: прибыль в этом случае рассматривается как затратный, а не результатный (как это пытаются делать до сих пор) показатель; сокращение затрат всего живого труда, и необходимого, и прибавочного; осуществление повышения качества продукции одним предприятием ради экономии труда другим предприятием, технологически смежным с ним; организация труда и оплаты работников за приращение величины общественно необходимого результата труда и сокращение величины общественно необходимых затрат труда, т.е. за вклад в прирост эффективности общественного труда.

23. Производственный потенциал страны не может быть получен простым умножением норм расхода материальных и трудовых ресурсов на выпуск продукции. Он не может быть определён и из межотраслевого баланса, устанавливающего структуру общественного продукта безотносительно соответствия его динамике общественных и личных потребностей. Действительное определение производственных возможностей общества можно получить лишь посредством взвешивания всех, без исключения, экономических ресурсов общества с помощью объективно подобранных «весовых функций» относительно эффективности этих затрат с позиций «весовых функций» народнохозяйственного полезного эффекта, т.е. динамический производственный потенциал по каждому компоненту его структуры.

24. В работе уточнены общие принципы развития предприятия, поскольку сочетание рыночного механизма в условиях потребительно-ценностного развития по-новому ставит вопрос о месте и роли основного производственного звена в экономической системе. Качественные изменения, происходящие в производительных силах, превращение научно-технических разработок в основной фактор роста производительности труда и экономической эффективности производства, сжатие сроков обновления продукции, изменения кооперационных связей, диктуемые углублением специализации и интеграции, требуют механизма управления, адекватного интенсивному типу общественного развития, превращения предприятия в центр хозяйственной активности. При этом возрастает необходимость обеспечения условий, рождающих внутреннюю заинтересованность коллективов производственных звеньев в повышении эффективности и качества работы на основе непрерывного технического совершенствования производства.

25. В работе проанализированы и уточнены принципы оптимального функционирования предприятия: иерархический подход к построению системы управления в связи со сложностью динамической вероятностной природы современной экономики; целенаправленность функционирования системы и необходимость выделения в той или иной форме общего и локального критериев оптимальности; осуществление выбора максимально эффективного варианта развития системы в условиях ограниченности ресурсов в широком смысле и иной вариантности развития; единство и взаимодействие общих управляющих параметров и экономического механизма их реализации.

26. В связи с изменениями экономических ценностей с учетом различных областей их использования, в работе критически рассмотрены возможности применения в современных условиях функционально-стоимостного анализа (ФСА), выявлены его методологические недостатки и ограничения, и в качестве альтернативы ФСА разработан и предложен экономико-функциональный метод (ЭФМ).

Экономико-функциональный метод рассматривается с позиций трудовой теории потребительной стоимости и трудовой теории ценности.

С позиций этих теорий критерий эффективности - возрастание потребительной стоимости и ценности - распространяется как на объект в целом, так и на составляющие его целостность функции. Экономической оценкой объекта (продукта) и каждой его функции становится отношение экономии затрат труда потребителя к затратам труда производителя. Экономическая оценка полезной функции - это отношение части экономии затрат труда потребителя, обусловленной влиянием полезной функции, к части затрат труда производителя, приходящейся на обеспечение этой функции.

Рассмотрены роль и место ЭФМ как в локальном, так и в межотраслевом разрезе с учетом структуры потребительно-стоимостной системы хозяйствования и обеспечения качества продукции, применительно к которой он выступает сквозным методом для всех блоков.