Развитие эффективных форм интеграции малых предприятий (на примере малых промышленных предприятий Алтайского края) тема диссертации по экономике, полный текст автореферата

Ученая степень
кандидата экономических наук
Автор
Овсянникова, Анастасия Васильевна
Место защиты
Москва
Год
2011
Шифр ВАК РФ
08.00.05

Автореферат диссертации по теме "Развитие эффективных форм интеграции малых предприятий (на примере малых промышленных предприятий Алтайского края)"

005002008

Овсянникова Анастасия Васильевна

РАЗВИТИЕ ЭФФЕКТИВНЫХ ФОРМ ИНТЕГРАЦИИ МАЛЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ

(НА ПРИМЕРЕ МАЛЫХ ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ АЛТАЙСКОГО КРАЯ)

Специальность: 08.00.05 - «Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами - промышленность)»

2 4 НОЯ 2011

АВТОРЕФЕРАТ

диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук

Москва - 2011

005002008

Диссертация выполнена на кафедре экономики предприятий и предпринимательства Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Всероссийский заочный финансово-экономический институт».

Научный руководитель:

доктор экономических наук, профессор Попадюк Татьяна Геннадьевна

Официальные оппоненты:

доктор экономических наук, профессор Кузнецов Владимир Иванович

кандидат экономических наук, доцент Вьюгина Любовь Константиновна

Ведущая организация:

Российский университет дружбы народов

Защита диссертации состоится {¿Уг, 201-/ года в часов

на заседании диссертационного совета Д 212.040.02 при ФГБОУ ВПО «Всероссийский заочный финансово-экономический институт» по адресу: 123995, г. Москва, ГСП-5, ул. Олеко Дундича, 23.

С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке ФГБОУ ВПО «Всероссийский заочный финансово-экономический институт».

Автореферат разослан _

2011г.

Ученый секретарь диссертационного совета кандидат экономических наук, доцент

Мостова В. Д.

1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ

Актуальность темы исследования. С переходом российской экономики к рыночным формам хозяйствования все большее число людей вовлекается в бизнес во всех его формах. Экономическая маневренность, относительно небольшие размеры начального капитала, гибкость принятия решений, территориально-пространственная мобильность делают наиболее привлекательным малый бизнес. По данным статистики количество малых и средних предприятий в России увеличивается с каждым годом на 10-15%. Общий объем оборота МП в РФ в 2010 году составил 10247,0 млрд. рублей, что на 16,4% выше показателя 2009 года (с учетом индекса потребительских цен рост показателя составил 7%)'.

Однако малые предприятия в России сталкиваются со многими трудностями в процессе своей деятельности, в том числе, нехваткой финансовых ресурсов для развития бизнеса, затруднениями в получении кредитов, производственных помещений и материальных ресурсов.

Решению этих проблем во многом способствует взаимодействие малых предприятий с крупными компаниями на условиях аутсорсинга в качестве субподрядчиков крупных предприятий. В последние годы обнаружилась тенденция к взаимодействию малых предприятий друг с другом, в результате которого образуются новые организационно-экономические формы. Если взаимодействие возникло в результате диверсификации производственной деятельности малого предприятия, то формируется многопрофильная малая структура, получившая в научной литературе название малая многопрофильная корпорация2.

Другой вариант взаимодействия возникает на основе объединения (кооперации) деятельности первоначально самостоятельных малых предприятий. Это взаимодействие малых предприятий друг с другом

1 Россия в цифрах. 2011: Краткий статистический сборник /Росстэт- М., 2011. - 581 с.

2 Г.Б. КлеГшер, Р. М. Качалов и др. Управление малыми многопрофильными корпорациями - Проблемы теории и практики управления, №5,1999. - с.21-26.

чаще всего наблюдается в отраслях, где концентрация малых предприятий очень высока. При этом процесс управления новыми образованиями обоих типов имеет в целом хаотичный характер, возникает множество организационных, финансовых и кадровых проблем в процессе их практического функционирования. В этих условиях содержание и новые формы интеграции малых предприятий требуют предметных научных исследований с целью повышения эффективности их управления и функционирования.

Это во многом обуславливает актуальность выбранной темы исследования.

Степень научной разработанности темы. Основные положения теории предпринимательства и малого бизнеса изложены в работах известных зарубежных ученых: Дж. Бэннока, Р. Бэрроуза, М. Вебера, Дж. К. Гэлбрейта, Р. Кантильона, Я. Корнай, А. Маршалла, Д. Норта, В. Ойкена, М. Портера, П.Самуэльсона, Р. Хизрича и др. Среди российских исследователей этой проблематики можно назвать М.Ю. Афанасьева, П.В. Савченко, Т.А. Алимову, М.Г. Лапусту, А.О. Блинова, A.B. Виленского, Д.С. Львова, А.Ю. Чепуренко, В.Я. Горфинкеля, В.А. Королева, A.A. Колесникова, А.И.Орлова, В.М.Попова, В.В. Радаева, Ю.Л. Старостина, В.Д. Фадеева, Ф.И. Шамхалова, О.М. Шестоперова и др.

Достаточно разработанными в отечественной и зарубежной литературе являются формы интеграции малых предприятий с крупными, обобщена и обоснована весьма результативная практика такого взаимодействия. Однако, взаимосвязи малых предприятий между собой в различных формах, эффекты от их взаимодействия, реальная востребованность, потенциальные возможности и дальнейшие перспективы необходимых взаимодействий исследованы явно недостаточно.

Актуальность, недостаточная степень разработанности проблематики развития устойчивых взаимосвязей между малыми предприятиями и их эффективной организации определили выбор темы, цели и задачи диссертационного исследования.

Целью исследования является научное обоснование и разработка форм интеграции малых предприятий между собой с позиций реализации заложенных в них значительных организационно-экономических возможностей, обеспечивающих устойчивые взаимосвязи и эффективное функционирование.

Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

• дополнить и обосновать теоретико-методологические предпосылки формирования устойчивых взаимосвязей между малыми предприятиями;

• обосновать методологический подход к интеграции малых предприятий и предложить системную классификацию взаимодействий;

• выявить особенности структуры и управления малыми предприятиями с чертами многопрофильных организаций (ММК) и малых кооперационных образований (МКО);

• выработать приоритетные направления и инструменты управления новыми организационно-экономическими формами в малом бизнесе с учетом включения их в промышленные кластеры;

• обосновать синергетические эффекты интеграции малых предприятий и разработать экономический механизм повышения эффективности взаимодействий малых предприятий на основе предложенного методологического подхода и выбранной модели.

Область исследования. Исследование соответствует п. 1.1.1. «Разработка новых и адаптация существующих методов, механизмов и инструментов функционирования экономики, организации и управления

хозяйственными образованиями в промышленности» паспорта ВАК России специальности 08.00.05 - «Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами - промышленность».

Объектом исследования являются малые предприятия, взаимодействующие между собой в процессе создания и реализации различных видов продукции.

Предметом исследования являются инструменты и механизм функционирования малых предприятий, возникших в результате дифференциации бизнеса и кооперационного взаимодействия.

Научная гипотеза исследования основывается на предположении об экономической эффективности устойчивого взаимодействия малых предприятий между собой в рамках новых организационно-экономических форм.

Теоретической и методологической базой исследования послужили труды ведущих российских и зарубежных ученых, посвященные управлению предприятиями и комплексами, проблемам формирования и использования управленческо-организационных инноваций, вопросам развития предприятий, эффективности различных форм их организации и взаимодействия.

Информационную базу исследования составили законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность малых предприятий в РФ, стандарты, регламентирующие деятельность субъектов малого предпринимательства в Алтайском крае, официальные данные Федеральной службы государственной статистики РФ, отчетные данные о производственной и экономической деятельности ряда предприятий.

Исследование осуществлялось на основе диалектического метода познания и системного анализа теоретических и практических аспектов функционирования малых предприятий в рыночных условиях.

Научная новизна диссертационного исследования заключается в разработке теоретико-методических положений, обосновывающих эффективные организационно-экономические формы интеграции малых предприятий.

В процессе исследования получены следующие результаты, имеющие научную значимость и выносимые на защиту:

• дополнены и обоснованы основные теоретико-методологические предпосылки устойчивого производственно-хозяйственного и финансового взаимодействия малых предприятий;

• обосновано, что методологическим подходом к интеграции малых предприятий должна стать типизация форм взаимодействия в зависимости от происхождения образовавшихся взаимосвязей: на основе дифференциации бизнеса, или на основе развития кооперации, предложена классификация взаимодействий;

• выявлены особенности малой многопрофильной корпорации (ММК) и малого кооперационного образования (МКО), как организационно-экономических форм, объективно обусловленных современным этапом конкуренции и развития бизнес-структур;

• выработаны приоритетные направления и инструменты управления новыми организационно-экономическими формами, позволяющие им функционировать в структуре промышленного кластера;

» выбрана модель взаимодействия малых предприятий, включающая необходимые и достаточные условия устойчивости кооперационной бизнес-структуры и предложен методический подход к оценке интеграции малых предприятий, апробированный на конкретных малых кооперационных образованиях (МКО). Практическая значимость. На основании анализа в научной работе были сформулированы выводы и практические рекомендации, которые могут быть использованы руководителями малых предприятий. Реализация основных положений диссертации открывает

возможности для контроля и оценки деятельности предприятия в режиме реального времени. При этом существует возможность оценить не только деятельность организации в целом, но и каждого предприятия в отдельности. Подобные возможности позволят оперативно выявлять узкие места в деятельности организации, прогнозировать ее состояние, более быстро и адекватно реагировать в условиях изменения внешней среды, что будет способствовать повышению эффективности использования ее потенциала, обеспечит экономическую и социальную стабильность взаимодействующих предприятий.

Материалы диссертационного исследования могут быть использованы в учебном процессе при чтении отдельных тем по дисциплинам: «Основы менеджмента», «Стратегический менеджмент» и «Менеджмент малого бизнеса».

Апробация и внедрение результатов работы. Ряд принципиальных выводов по рассматриваемым проблемам обсуждался в выступлениях на научно-практических и теоретических конференциях.

Основные результаты и положения диссертационного исследования получили одобрение в Управлении по промышленности, энергетике, транспорту, по развитию предпринимательства и труду администрации г. Рубцовска, в НП «Алтайский союз предпринимателей».

Основные положения диссертации изложены в 12 научных работах, общим объемом 3,5 п. л., в т.ч. 4 статьи изданы в журналах, рекомендованных ВАК РФ.

Структура и объем диссертации. Диссертационная работа состоит из введения, трех глав, заключения, библиографического списка. Объем работы составляет 164 листа, содержит 17 таблиц и 29 рисунков, список литературы включает 146 источников.

Во введении обосновывается актуальность диссертационного исследования, выявлена степень изученности, определены цель, задачи,

объект и предмет исследования, сформулированы новизна и практическая значимость полученных результатов.

В первой главе раскрываются теоретические основы интеграции малых предприятий, обосновываются предпосылки формирования устойчивых взаимосвязей в рамках новых организационных структур: малых многопрофильных корпораций и малых кооперационных образований. Выявляются особенности новых организационно-экономических форм и их перспективы с точки зрения преодоления структурного и технологического несовершенства российской экономики.

Вторая глава посвящена концептуальным подходам к управлению малыми кооперационными образованиями (МКО), основанным на вертикальной организационной схеме, воспроизводящей технологическую цепочку создания конечной продукции с высокой степенью добавленной стоимости. Исследованы синергетические эффекты кооперации малых предприятий.

В третьей главе предложена методика расчета эффективности малых кооперационных образований и практические рекомендации, обобщающие опыт функционирования новых организационных структур на примере форм интеграции малых предприятий Алтайского края.

В заключение диссертации обобщены основные положения, сформулированы выводы и рекомендации.

2. ОСНОВНОЕ СОДЕРЖАНИЕ РАБОТЫ

1. Дополнены и обоснованы основные теоретико-методологические предпосылки устойчивого производственно-хозяйственного н финансового взаимодействия малых предприятий.

В процессе исследования было выявлено, что в последние годы в секторе малого предпринимательства стали образовываться сложные организационно-экономические структуры, как правило, неформального характера, состоящие из малых предприятий, являющиеся результатом различных типов взаимосвязей между ними. Данные вновь образованные

структуры отражают сложность и противоречивость экономической ситуации. В тоже время для появления таких структур в малом бизнесе были созданы объективные предпосылки в виде:

- достижения определенного уровня концентрации числа малых предприятий в той или иной сфере экономики. По данным Росстата на 1 января 2011 года наибольшее количество малых предприятий было сосредоточено в оптовой и розничной торговле - 29,8%, в обрабатывающей промышленности - 16,1%, в строительстве - 14,1%, в сельском хозяйстве - 6,1%;

- появления между малыми предприятиями различного рода устойчивых взаимосвязей в процессе решения общих задач. Так, например, взаимодействие в рамках перспективных макротехнологий3, в результате которого субъект получает от партнеров по технологическим цепочкам определенный промежуточный продукт, преобразует его некоторым образом и передает другим для дальнейшего обработки, взаимодействие в рамках распределительной сети, в результате которого субъект получает от партнеров по этой сети некоторый набор ресурсов для поддержания жизнедеятельности и передает определенную его часть другим агентам, взаимодействие субъекта с другими для создания и поддержания полной модели экономической среды;

- невозможности взаимодействия с крупными предприятиями по некоторым направлениям деятельности, например, в области государственного заказа. Крупные предприятия, выступая не столько как партнеры, сколько как конкуренты МП, стремятся ограничить участие последних в реализации госзаказов, в том числе, используя слабую информированность малых фирм (арендаторов и своих же дочерних предприятий), или в тех направлениях где, в связи с кризисным

3Попадюк Т.Г. Конкурентоспособность в новой экономике, вопросы управления/ монография. - М МГСУ 2008.- 200с.

положением большинства крупных фирм, взаимодействие натолкнулось на естественные ограничения и оказалось неперспективным;

необходимости использования малозатратных способов функционирования малых предприятий в условиях слабой доступности финансовых и кредитно-инвестиционных ресурсов;

- возможности использования способов более рационального использования производственных и иных ресурсов при условии вовлечения в хозяйственный процесс новых участников;

- возникновении факторов (неблагоприятная экономическая среда, слабая государственная поддержка и др.). стимулирующих к консолидации малых предприятий против агрессивных внешних воздействий и т.д.

2. Обосновано, что методологическим подходом к интеграции малых предприятий должна стать типизация форм взаимодействия в зависимости от происхождения образовавшихся взаимосвязей: на основе дифференциации бизнеса, или на основе развития кооперации, предложена классификация взаимодействий.

В диссертации проанализирована тенденция к интеграции малых предприятий друг с другом, в результате которой образуются новые организационно-экономические формы. Если взаимодействие возникло в результате диверсификации производственной деятельности малого предприятия, то формируется многопрофильная малая структура, получившая в научной литературе название малая многопрофильная корпорация4. Другой вариант интеграции возникает на основе объединения (кооперации) деятельности первоначально самостоятельных малых предприятий.

Проведенный в диссертации анализ функционирования малых предприятий в Алтайском крае (таб.1) показал, что интеграция на основе

4 Г.Б. Клейнер, Р. М. Качалов и др. Управление малыми многопрофильными корпорациями - Проблемы теории и практики управления, №5,1999. - с.21-26.

дифференциации бизнеса направлена на решение текущих задач и по своей структуре неустойчива, тогда как развитие различных форм кооперации меэвду малыми предприятиями призвано решать более стратегические задачи, и является более устойчивым к внешним факторам.

Таблица 1

Анализ МП по направлениям взаимодействия за 2009-10гг.

Формы взаимодействия 2009г 201 Ог Темп роста 2010/2009, %

Ед. % Ед. %

Всего 26925 100 27628 100 102,6

1. На основе дифференциации бизнеса 11847 44 9946 36 84

2. На основе кооперации 15078 56 17682 64 117,2

В диссертации микроэкономические взаимодействия малых предприятий рассматриваются с точки зрения системного подхода как некоторый процесс, результат которого зависит как от предпринимаемых действий субъектов (экономических агентов) этого процесса, так и от условий (воздействия) внешней среды. Предлагается способ классификации взаимодействий, позволяющий охарактеризовать его структурные свойства: количественный и качественный состав участников, множественность и типы взаимосвязей (таб.2).

Таблица 2

Классификация взаимодействий малых предприятий _

Критерии классификации Варианты взаимодействий Классификацион ное деление

1. Сфера функционирования объектов Производственно-хозяйственная; управление; финансы Класс

2. Масштабность объектов крупные предприятия; малые предприятия Вид

3. Генезис и теснота взаимосвязей родственные структуры; самостоятельные структуры Форма

4. Число участников и количество взаимосвязей простые двусторонние связи двух партнеров; множественные связи нескольких участников Разновидность

5. Устойчивость взаимосвязей Экономический симбиоз; неустойчивое взаимодействие Тип

Данная классификация позволяет не просто выбрать вариант взаимодействия, но и более детально рассмотреть число участников, устойчивость связей внутри него, определить сферу функционирования и т.д.

Устойчивость взаимосвязей представляется в диссертации важнейшей характеристикой интеграции.

Рис.1. Схема микроэкономических взаимодействий5

Как показано на рисунке 1., на устойчивый тип взаимодействий оказывают влияние формирующие процессы, связанные с образованием самого предпринимательства, как элемента рыночных отношений. На подвижный тип влияют трансформационные процессы, в большей степени ответственные за приспособление малого предпринимательства, за его динамичность.

3. Выявлены особенности малой многопрофильной корпорации (ММК) и малого кооперационного образования (МКО), как организационно-экономических форм, объективно обусловленных современным этапом конкуренции и развития бизнес-структур.

Среди исследователей организационно-экономических форм взаимодействий между малыми предприятиями пока еще нет четкого определения организационно-экономических форм нового типа. Проведённый в настоящей работе анализ позволил автору констатировать, что традиционно существующие формы интеграции малых предприятий в виде ассоциаций, союзов, партнерств в основном призваны решать организационные, правовые вопросы. Так, например, ассоциации выражают коллективную позицию своих членов по вопросам государственной политики, затрагивающим их интересы; занимаются изучением деловой

конъюнктуры и предоставляют своим членам широкий набор деловых услуг; координируют и регулируют предпринимательскую деятельность в рамках своей отрасли, вида деятельности, территории; служат местом для деловых контактов и заключения соглашений между своими членами; оказывают своим членам содействие во внешнеэкономических операциях и контактах.

Новые организационно-экономические формы, возникшие в результате дифференциации малого предприятия, или развития кооперационных связей между ранее самостоятельными юридическими лицами позволяют использовать устойчивые связи для производственных целей (снижение затрат, повышение конкурентоспособности, дозагрузка мощностей и т. д.), т.е. с большим эффектом заниматься производством конечного продукта.

В диссертации обоснованы новые организационно-экономические формы: малая многопрофильная корпорация (ММК) и малое кооперационное образование (МКО), определены их особенности, как организационно-управленческих инноваций, объективно обусловленных современным этапом конкуренции и развития бизнес-структур. Проведенное исследование позволило определить, что новые организационно-экономические формы имеют признаки как малых предприятий, так и крупного бизнеса. Основные сходства с малыми предприятиями состоят в численном составе участников, в локальности ресурсных и сбытовых рынков, различия заключаются в более разнообразной номенклатуре выпускаемого товара, в более сложной системе управления. Общность черт с крупными предприятиями проявляется в сложной структуре, содержащей различные подразделения, а различия - в количественном составе, в организационно-правовых формах.

Малая многопрофильная корпорация (ММК) - это комплексное организационное образование, предполагающее долевую собственность его участников, выступающее в качестве единого субъекта экономико-правовых отношений и состоящее из производственных и функциональных единиц,

связанных в рамках единого процесса управления производством и капиталом, сочетающее черты малых предприятий с признаками многозвенных корпоративных структур.

Малое кооперационное образование (МКО) - это объединение малых предприятий, для снижения собственных трансакционных издержек, которое происходит в результате использования наиболее эффективных способов координации работы их участников (использование системы взаимозачетов, оказание взаимной помощи, безвозмездных услуг, применение оптимизационных налоговых схем и т.д.) и позволяет согласовать их экономические интересы. В результате подобного объединения каждый его участник получает дополнительную прибыль, что и объясняет его экономический интерес. В связи с отсутствием законодательной базы, регламентирующей подобную деятельность, данные объединения обычно являются неформальными. Поэтому образуются в основном на основе добровольных соглашений и частных контрактов, что отличает их от классического образца кооперации.

4. Выработаны приоритетные направления и инструменты управления новыми организационно-экономическими формами, позволяющие им функционировать в структуре промышленного кластера

В диссертации предложена концепция управления МКО, основанная на вертикальной организационной схеме. На взгляд диссертанта, именно такая схема позволяет интегрировать принципы управления малыми однородными и крупными полиструктурными предприятиями. В России наблюдается доминирование вертикальной интеграции над горизонтальной, так как, при ней возрастает эффективность производства конечного продукта за счет снижения издержек производства в технологической цепочке, начиная с производства и заканчивая реализацией готовой продукции, отказа промежуточных звеньев в организации и управлении, также именно вертикальная интеграция способна обеспечить

устойчивый сбыт своим партнерам. Вертикальная интеграция может осуществляться на основе договорных отношений между формально независимыми партнерами, а также прямого включения ранее самостоятельных предприятий в состав промышленного объединен!«.

В исследовании показано, что одним ■ из важнейших направлений структурной модернизации современной промышленности является ее развитие на основе кластеризации. Взаимодействие предприятий, входящих в кластер, - это симбиоз кооперации и конкуренции. Основой такого взаимодействия является - модернизационный процесс, базирующийся на инновациях. Структурно он охватывает технические, технологические, организационно-управленческие и институциональные нововведения.

В диссертации обосновывается, что наличие в системе инновационно-промышленных кластеров гибких предпринимательских структур - малых предприятий, конкурирующих в процессе производства новых идей, позволяет открывать инновационные точки роста экономики. А уже готовое объединение взаимодействующих между собой малых предприятий, на взгляд диссертанта, только усилит этот процесс. Таким образом, МКО могут стать элементом кластера с вертикальными производственными связями, охватывающими процессы производства, поставки и сбыта.

5. Выбрана модель взаимодействия малых предприятий, включающая необходимые и достаточные условия устойчивости кооперационной бизнес-структуры и предложен методический подход к оценке эффективности интеграции малых предприятий, апробированный на конкретных малых кооперационных образованиях (МКО).

В работе рассмотрены следующие возможные модели кооперирования малых предприятий: производственная кооперация, кооперация в сфере распределения и внепроизводственная кооперация. На основании проведенного анализа, было выявлено, что наиболее результативной

моделью взаимодействия является интеграция малых предприятий на основе производственной кооперации.

Данное взаимодействие рассматривается в диссертации в рамках малого кооперационного образования.

£ (Э1 + V/! - г!)

Предложенная модель характеризует процесс формирования эффекта кооперативной структуры, образованной из п-го числа малых предприятий, зависящего от величины индивидуальных показателей деятельности каждого из них: автономного эффекта Э1, эффекта от снижения затрат (дополнительной прибыли) и вклада в

рассматриваемое объединение и.

Для п — конечного множества предприятий, входящих в кооперационное образование - потенциальных участников кооперации, число возможных вариантов (проектов) кооперирования определяется величиной:

С}п = У Скп

(2)

где к — число участников кооперативной структуры, а Скп — число возможных сочетаний из п по к.

В основе разработанного механизма взаимодействия (рис. 2) лежит повышение эффективности деятельности, т.е. прибыль должна стремиться к максимуму, а затраты уменьшаться. Далее можно увидеть, что каждое предприятие из совокупности составляет ее неотъемлемую часть, это позволяет рассматривать данное образование как единое целое при осуществлении процесса управления. И все предприятия, участвующие в этом процессе, можно расположить в порядке выполнения операций цикла, таким образом, чтобы продукция предыдущего была бы сырьем для последующего. Упорядоченные таким образом предприятия представляют собой технологическую цепочку. Причем их может быть несколько.

Рис. 2 Блок-схема механизма взаимодействия малых предприятий на основе использования технологической цепочки.6

В основе модели лежит показатель взаимодействия предприятий в ТЦ (Пв), позволяющий выявить узкое место в ТЦ и с учетом корректировки оценить эффективность деятельности предприятий во взаимодействии

где

ПВ - показатель взаимодействия,

ЭЦ- интегральная эффективность технологической цепочки; ЭСР - средняя эффективность предприятий-участников ТЦ. В диссертации обосновывается что, для того, чтобы у малых предприятий возникла возможность образовать кооперативную структуру, необходимо, чтобы выгоды (эффекты) от этого были бы выше

затрат на формирование самой кооперационной структуры. При этом превышение кооперационных эффектов над кооперационными затратами должно еще обеспечивать ликвидацию затрат от влияния внешних факторов. Также внутри таких структур должна быть сильная зависимость (притяжение), превышающая преимущества автономного существования.

Эффект кооперативного взаимодействия малых предприятий является специфическим: эффект кооперации не следует считать эффектом роста масштаба. Это скорее инновационный эффект, позволяющий применять новые способы и приемы рационального привлечения и использования различных ресурсов за счет новых участников кооперации.

Используя концептуальные основы синергетического эффекта, в рамках исследования был произведен его расчет на примере нескольких малых предприятий Алтайского Края: ООО «Завод нестандартного оборудования», ОАО «АСМ-запчасть», ОАО «Топливоснаб», ОАО «Саввушинское», ОАО «МПЗ», ОАО «Торговый центр Южный», ОАО «Уют».

Данные предприятия объединились на условиях производственной кооперации, образовав вертикально-интегрированную структуру, были объединены финансовые отделы и создана единая бухгалтерия. Технологическое взаимодействие данных предприятий состоит в следующем: ООО «Завод нестандартного оборудования» производит оборудование для изготовления запасных частей и другое нестандартное оборудование, которое поставляет ОАО «АСМ-запчасть» и ОАО «Топливоснаб», которые в свою очередь используют его: ОАО «АСМ-запчасть» изготавливает на нем различные запасные части для сельскохозяйственных машин и поставляет их ОАО «Саввушинское», ОАО «Топливоснаб» является предприятием, основной деятельностью которого является реализация горюче смазочных материалов, оно поставляет топливо

ОАО «Саввушинское». Данное хозяйство, в свою очередь, относится к сельскому хозяйству и занимается растениеводством, в частности выращиванием зерновых и технических культур (пшеница, ячмень, овес, подсолнечник). Ячмень затем поступает в ОАО «Михайловский пивоваренный завод», где из него производят солод и пиво. Продукция ОАО «Михайловский пивоваренный завод» поступает для оптовой реализации в ОАО «Торговый центр Южный», а также оттуда для розничной реализации через ОАО «Уют».

Используя предложенную методику и механизм, в диссертационной работе была проведена оценка эффективности малых предприятий, функционирующих автономно и внутри технологической цепочки, сложившейся в МКО.

Расчеты показали, что функционирование предприятий в качестве технологической цепочки более эффективно, чем их функционирование как самостоятельных предприятий (табл. 3).

Таблица 3

ПОКАЗАТЕЛИ ООО «ЗНО» ОАО «АСМ-запчасть» ОАО «Топливо снаб» ОАО «Савву шинское» ОАО «МПЗ»

Эффективность предприятия 0,051 0,119 0,103 0,013 0,125

ПВ (ТЦ по пр-ву и ре-ии пива) 1,0068

ПВ (ТЦ по пр-ву и ре-ии х/б изделий) 1,0390

Из таблицы видно, что показатель взаимодействия предприятий в рамках технологической цепочки, сложившейся в МКО выше, чем эффективность автономно функционирующих малых предприятий.

Применение разработанной методологической и методической базы позволило разработать стратегию эффективного кооперационного взаимодействия малых предприятий, основанную на эффекте синергизма и использовании технологической цепочки производства конечной продукции (рис.3.).

Стратегия предприятия

Потребность повышения эффективности взаимодействия предприятий при реализации стратегии

Рис.3

Экономический механизм реализации синергетической

стратегии на основе технологической цепочки производства конечной продукции7.

Разработанная стратегия апробирована на примере группы предприятий компании «Инсайдер», состоящей из промышленных предприятий: ЗАО «РЗЗ», ООО «Фирма Инсайдер», ОАО «РПКТИ». Рассматриваемые предприятия известны более 15 лет на внутреннем рынке и за рубежом.

Применение разработанной стратегии интеграции позволило данным предприятиям объединиться на условиях производственной

кооперации, сохраняя при этом свою производственную и юридическую самостоятельность.

Данное взаимодействие представлено на рис.4.

ООО «Фирма 4-► ОАО ЗАО «РЗЗ»

Инсайдер» «РПКТИ» *—► Инсайдер»

I этап: анализ потребносте й пынка

2 этап: НИР 3 этап: производств о и сборка

4 этап: реализация готовой ппо/гтетши

Рис. 4 Этапы взаимодействия предприятий в МКО.

1 этап - проводится анализ потребностей рынка в той или иной продукции (изучается спрос, потенциальные покупатели и т.д.).

2 этап - выполняется научно-исследовательская работа (НИР), включающая в себя расчеты, проработку и подготовку конструкторско-технологической документации по производству того или иного изделия.

3 этап - производство и сборка по предоставленной документации продукции.

4 этап - реализация готовой продукции.

В результате объединения и работы с использованием стратегии каждое предприятие получает преимущество, выраженное в сокращение расходов: ООО «Фирма Инсайдер» получает расширение номенклатуры реализуемых товаров, ОАО «РПКТИ» и ЗАО «РЗЗ» сокращают расходы на поиск потенциальных клиентов и сбыт продукции.

В табл.4 приведен расчет эффективности деятельности предприятий до и после использования разработанной стратегии.

Таблица 4

ПОКАЗАТЕЛИ ООО «Фирма Инсайдер» ОАО «РПКТИ» ЗАО «РЗЗ»

Эффективность предприятия 0,411 0,331 0,029

Эффективность МКО 0,581

Развитие интеграции малых предприятий на современном этапе экономических преобразований связано с таким, характерными для инновационной экономики процессами, как ростом роли научно-технического прогресса, активным развитием информационных технологий, переходом к малосерийному производству, ориентацией предприятий на удовлетворение индивидуальных потребностей заказчика.

Все большее значение в практике предпринимательства приобретают объединения предприятий различного вида. Установление кооперативных отношений рекомендуется малым предприятиям для компенсации недостатков, обусловленных их размером, но пока уровень участия этой группы предприятий в кооперативных объединениях ниже уровня участия крупных предприятий.

Полученные результаты способствуют совершенствованию научного знания, как в практике деятельности малых промышленных предприятий, так и в общей концепции инновационного развития России.

СПИСОК ПУБЛИКАЦИЙ ПО ТЕМЕ ДИССЕРТАЦИИ

Статьи в ведущих рецензируемых научных журналах и изданиях, рекомендованных ВАК РФ:

1. Овсянникова A.B., Савченко Ю.Ю., Голева О.Г. Интеграционные процессы в условиях формирования экономики инновационного типа/Овсянникова A.B., Савченко Ю.Ю., Голева О.Г.//М.: Аудит и финансовый анализ, «ДСМ ПРЕСС». - 2010. - № 2 - 0,4/0,8/0,4 п.л.

2. Овсянникова A.B. Некоторые аспекты адаптивности организационной структуры предприятия в современной экономике/Овсянникова А.В, //Микроэкономика - 2010. - № 4 - 0,3 п.л.

3. Опсянникова A.B. Управление малыми многопрофильными корпорациями на основе использования технологической цепочки

создания конечной продукции/Овсянникова А.В.//Сб.науч.статей Вольное экономическое общество, ГОУ ВПО «МАТИ»-Российский государственный технологический университет им. К.Э. Циолковского - 2010. - 0,25 п.л.

4. Овсянникова A.B. Развитие форм взаимодействия малых предприятий как фактор повышения эффективности их функционирования/Овсянникова А.В.//Управление экономическими системами: электронный научный журнал - 2011. - №10(34). - 0,6 п.л.

Статьи в других научных и научно-практических изданиях:

5. Овсянникова A.B. Прибыль как критерий экономической эффективности/Овсянникова А.В.//Современные аспекты экономики, - Санкт-Петербург, 2004. -№7 -0,4 пл.

6. Овсянникова A.B. Малые многопрофильные корпорации-новый тип товаропроизводителей/Овсянникова A.B.// Сборник научных трудов Всероссийской научно-практической конференции «Теоретические проблемы экономической безопасности России в XXI веке», / Под ред. Г.А.Барышевой, Л.М.Борисовой. Томск: ИПФ ТПУ, 2004,- 0,13 п.л.

7. Овсянникова A.B. Планирование как основа функционирования конкретной технологической цепочки/Овсянникова A.B.// Сборник научных статей «Наука-городу Рубцовску» - Барнаул: Алтайский государственный университет, 2006. - 0,3 п.л.

8. Овсянникова A.B. Методы определения эффективности деятельности малых многопрофильных корпораций/Овсянникова А.В.//М.: ЭКОНОМИКА И ФИНАНСЫ, Агентство научной печати, 2009. - №7 - 0,2 п.л.

9. Овсянникова A.B. Расчет экономической эффективности для предприятий, входящих в технологическую цепочку/Овсянникова А.В.//«Актуальные проблемы научного знания в XXI веке»: Сб. статей межрегиональной научно-практической конференции с международным участием. - Барнаул-Рубцовск: Алтайский государственный университет, 2009. - 0,3 п.л.

10. Овсянникова A.B. Некоторые аспекты эффективности корпоративного управления/Овсянникова A.B. //«Актуальные проблемы научного знания в XXI веке»: Сб. статей межрегиональной научно-практической конференции с международным участием. - Барнаул-Рубцовск: Алтайский государственный университет, 2010.- 0,25 п.л.

11. Овсянникова A.B. Преимущества горизонтальной корпорации в современной экономике/ Овсянникова А.В.//«Актуальные проблемы научного знания в XXI веке»: Сб. статей межрегиональной научно-практической конференции с международным участием. - Барнаул-Рубцовск: Алтайский государственный университет, 2010.- 0,25 п.л.

12. Овсянникова A.B. О современных механизмах управления предприятиями (тезисы) /Овсянникова A.B.// Социально-экономическая политика России при переходе на инновационный путь развития: мат-лы 2-ой м/н науч/пр. конференции, г. Барнаул: изд-во АлтГУ, 2010.-0,13 п.л.

Подписано впечать31.10.2011.Формат 60x841/16. Объем 1,5 п.л. Тираж 100 экз. Отпечатано в издательстве ООО «Фирма «Выбор», г.Рубцовск, пр.Ленина, 41

Диссертация: содержание автор диссертационного исследования: кандидата экономических наук, Овсянникова, Анастасия Васильевна

ВВЕДЕНИЕ.

ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИНТЕГРАЦИИ МАЛЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ.;.

1.1 Предпосылки и условия интеграции малых промышленных предприятий.!.

1.2 Экономическое содержание и. конкретные формы взаимодействия малых предприятий, их классификация.!.

1.3 Малые кооперационные образования — как одна-из форм интеграции малых предприятий^.

ГЛАВА 2 СИНЕРГЕТИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ РАЗВИТИЕМ ИНТЕГРАЦИИ МАЛЫХ ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ.

2.1 Модель кооперационного взаимодействия малых предприятий и ее синергетические эффекты.

2.2 Управление малыми кооперационными образованиями на основе использования технологической цепочки»созданияжонечной' продукции.

ГЛАВА 3. ОЦЕ1ЖА ЭФФЕКТИВНОСТИ-МАЛЫХ КООПЕРАЦИОННЫХ ОБРАЗОВАНИЙ В ПРОМЫШЛЕННОСТИ.

3.1 Опыт организации управления предприятиями в рамках малого кооперационного образования.

3.2 Анализ эффективности фирм, входящих в малое кооперационное образование.

3.3 Разработка экономического механизма кооперационных взаимодействий как формы интеграции малых промышленных предприятий

Диссертация: введение по экономике, на тему "Развитие эффективных форм интеграции малых предприятий (на примере малых промышленных предприятий Алтайского края)"

Актуальность темы исследования; С переходом российской1 экономики к рыночным формам хозяйствования все большее число людей вовлекается в бизнес во всех его формах. Экономическая маневренность, относительно небольшие размеры начального капитала, гибкость принятия решений, территориально-пространственная мобильность делает наиболее привлекательным малый бизнес.

По данным статистики количество малых и средних предприятий в России увеличивается с каждым годом на 10-15%. Общий объем оборота МГ1 в РФ в 2010 году составил 10247,0 млрд. рублей, что на-16,4% выше показателя 2009 года (с учетом индекса потребительских цен рост показателя составил 7%)\ Однако малые предприятия в России сталкиваются со многими трудностями в процессе :своей деятельности, в том числе, нехваткой финансовых ресурсов для развития бизнеса, затруднениями в.получении кредитов, производственных помещений иматериальных ресурсов.

Решению этих проблем: во многом способствует взаимодействие малых предприятий с крупными компа!Iиями на условиях аутсорсинга в качестве субподрядчиков крупных предприятий. В последние годы обнаружилась тенденция к взаимодействию малых предприятий друг с другом, в результате которого образуются-новые организационно-экономические формы.

Если взаимодействие возникло в результате диверсификации производственной. деятельности малого предприятия, то формируется многопрофильная малая структура, получившая в научной литературе название малая многопро

1 Россия в цифрах. 2011: Краткий статистический сборник/Росстат- М., 2011. - 581 с. фильная корпорация1, поскольку сочетает, в себе черты многопрофильных компаний и малых предприятий.

Другой вариант взаимодействия? возникает на основе объединения (кооперации) деятельности первоначально самостоятельных малых предприятий. Это взаимодействие малых предприятий друг с другом чаще всего наблюдается в отраслях, где концентрация малого предпринимательства очень высока. При этом процесс управления малыми образованиями обоих типов имеет в целом хаотичный^ характер,, возникает множество организационных, финансовых и кадровых проблем в процессе их практического функционирования.

В этих условиях содержание и; новые формы интграции малых предприятий требуют предметных научных исследований с целью: повышения эффективности их управления и функционирования.

Это; во многом-;обуславливает актуальность выбранной темы исследования.

Степень научной разработанности темы. Методической основой? диссертации являются труды отечественных и зарубежных, ученых по« проблемам корпоративного управления, малого предпринимательства- взаимодействия между предприятиями разных форм и структур.

Основополагающие: моменты теории предпринимательства; ш малого бизнеса изложены в работах известных зарубежных экономистов і Дж. Бэннока, Р; Бэрроуза, М. Вебера, Дж. К. Гэлбрейта, Р. Кантильона, Я. Корнай, А. Маршалла, Д. Норта, В. Ойкена, Mi Портера, П.Самуэльсона, Р. Хизрича и других исследователей;

Современные тенденции развития малого бизнеса в России находят свое отражение в исследованиях таких отечественных ученых, как М.Юг Афанасьев, П.В. Савченко, Т.А. Алимова, M;F. Лапуста, А.О. Блинов, A.B. Виленскищ Д.С.

1 Г.Б. Клейнер, Р. М. Качалов и др. Управление малыми многопрофильными корпорациями - Проблемы теории и практики управления, №5, 1999. - с.21-26.

Львова, А.Ю. Чепуренко, В.Я. Горфинкель, В.А. Королев, A.A. Колесников, А.И. Орлов, В.М. Попов, В.В. Радаев, Ю.Л. Старостин, В.Д. Фадеев, Ф.И. Шам-халов, О.М. Шестоперов и др.

Вопросы развития малых промышленных предприятий, эффективности различных форм их организации и взаимодействия раскрыты в работах Г.Б.Клейнера, Е.М.Бухвальда, А.В.Виленского, Н.Е.Егоровой, Е.Р.Майн, О.Д.Баковецкого, А.Ю .Чепуренко, Е.М.Татаркина, В.Л.Тамбовцева, В.И. Грай-фер, М.А. Даниленко, М.А. Маренного A.A. Колесникова, Л.А. Колесникова, А.О. Блинова, С.А.Толкачева и др.

Проблематике малого бизнеса с чертами многопрофильных корпораций были посвящены исследования Г.Б. Клейнера, Р. М. Качалова, Я. Г. Данилина, Н.Е. Егоровой и др.

Достаточно разработанными в отечественной и зарубежной литературе являются формы интеграции малых предприятий с крупными, обобщена и обоснована весьма результативная практика такого взаимодействия. Однако, взаимосвязи малых предприятий между собой в различных формах, эффекты от их взаимодействия, реальная востребованность, потенциальные возможности и дальнейшие перспективы необходимых взаимодействий исследованы явно недостаточно.

Актуальность, недостаточная степень» разработанности проблематики развития взаимосвязей между малыми предприятиями и их эффективной организации определили выбор темы, цели и задачи диссертационного исследования.

Целью исследования является научное обоснование и разработка форм интеграции малых предприятий между собой с позиций реализации заложенных в них значительных организационно-экономических возможностей, обеспечивающих устойчивые взаимосвязи и эффективное функционирование.

Реализация поставленной цели потребовала решения следующих задач: • дополнить и обосновать теоретико-методологические предпосылки формирования устойчивых взаимосвязей между малыми предприятиями;

• обосновать методологический подход к интеграции малых предприятий и предложить системную классификацию взаимодействий;

• выявить особенности структуры и управления малыми предприятиями с чертами многопрофильных организаций (ММК) и малых кооперационных образований (МКО);

• выработать приоритетные направления и инструменты управления новыми организационно-экономическими формами в малом бизнесе с учетом включения их в промышленные кластеры;

• обосновать синергетические эффекты интеграции малых предприятий и разработать экономический- механизм* повышения эффективности взаимодействий^ малых предприятий на основе предложенного.методологического подхода и выбранной модели:

Область исследования. Исследование соответствует п. 1.1.1. «Разработка новых и адаптация существующих методов, механизмов и инструментов функционирования экономики, организации и управления хозяйственными образованиями в, промышленности» паспорта ВАК России специальности 08.00.05 - «Экономика и управление народным хозяйством (экономика, организация; и- управление предприятиями, отраслями, комплексами - промышленность».

Объектом исследования являются малые предприятия, взаимодействующие между собой в процессе создания и реализации различных видов продукции.

Предметом, исследования являются инструменты и механизм функционирования форм интеграции малых предприятий, возникшие в результате диверсификации бизнеса и кооперационного взаимодействия.

Научная гипотеза исследования основывается на предположении об экономической эффективности устойчивого взаимодействия малых предприятий между собой в рамках новых организационно-экономических форм.

Теоретической и методологической базой исследования послужили труды ведущих российских и зарубежных ученых, посвященные управлению предприятиями и комплексами, проблемам формирования и использования управленческо-организационных инноваций, вопросам развития предприятий, эффективности различных форм их организации и взаимодействия.

Информационную базу исследования составили законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность малых предприятий в РФ, стандарты, регламентирующие деятельность субъектов малого предпринимательства в Алтайском крае, официальные данные Федеральной, службы государственной статистики РФ, отчетные данные о производственной и экономической деятельности ряда предприятий.

Исследование осуществлялось на основе диалектического метода познания и системного анализа теоретических и практических аспектов функционирования-малых предприятий в рыночных условиях.

Научная новизна диссертационного исследования заключается в разработке теоретико-методических положений, обосновывающих эффективные организационно-экономические формьъ интеграции малых предприятий.

В процессе исследования получены следующие результаты, имеющие научную значимость и выносимые на защиту:

• дополнены и обоснованы основные теоретико-методологические предпосылки устойчивого производственно-хозяйственного и финансового взаимодействия малых предприятий;

• обосновано, что методологическим подходом к интеграции, малых предприятий должна стать типизация форм взаимодействия в зависимости от происхождения образовавшихся взаимосвязей: на основе диверсификации бизнеса, или на основе развития кооперации, предложена классификация взаимодействий;

• выявлены особенности малой многопрофильной корпорации (ММК) и малого кооперационного образования (МКО), как организационно-экономических форм, объективно обусловленных современным этапом конкуренции и развития бизнес-структур;

• ' выработаны приоритетные направления и инструменты управления новыми организационно-экономическими формами, позволяющие им функционировать в структуре промышленного кластера;

• выбрана модель взаимодействия малых предприятий, включающая необходимые и достаточные условия устойчивости кооперационной бизнес-структуры и предложен методический подход к оценке интеграции взаимодействия малых предприятий,.апробированный на конкретных малых кооперационных образованиях (МКО). Практическая значимость. На основании анализа в научной работе были сформулированы выводы* и практические рекомендации, которые могут быть использованы руководителями малых предприятий.

Реализация основных положений диссертации открывает возможности для контроля и оценки деятельности предприятия в режиме реального времени. При этом существует возможность, оценить не только »деятельность организации в целом, но и каждого предприятия в отдельности. Подобные возможности позволят оперативно выявлять узкие места в деятельности организации, прогнозировать ее состояние, более быстро и адекватно реагировать в условиях изменения внешней среды, что будет способствовать повышению эффективности использования ее потенциала, обеспечит экономическую и социальную стабильность взаимодействующих предприятий.

Материалы диссертационного исследования могут быть использованы в учебном процессе при чтении отдельных тем по дисциплинам: «Основы менеджмента», «Стратегический менеджмент» и «Менеджмент малого бизнеса».

Апробация и внедрение результатов работы. Ряд принципиальных выводов по рассматриваемым проблемам обсуждался в выступлениях на научно-практических и теоретических конференциях.

Основные результаты и положения диссертационного исследования получили одобрение в Управлении по промышленности, энергетике, транспорту, по развитию предпринимательства и труду Администрации г. Рубцовска, в НП «Алтайский союз предпринимателей».

Публикации. Основные положения диссертации изложены в 12 научных работах, общим объемом 3,5 п. л., в т.ч. 4 статьи изданы в журналах, рекомендованных ВАК РФ.

Структура и основное содержание работы. Диссертационная работа состоит из введения, трех глав, заключения, библиографического списка. Объем работы составляет 164 листа, содержит 17 таблиц и 29 рисунков, список литературы включает 146 источников.

Диссертация: заключение по теме "Экономика и управление народным хозяйством: теория управления экономическими системами; макроэкономика; экономика, организация и управление предприятиями, отраслями, комплексами; управление инновациями; региональная экономика; логистика; экономика труда", Овсянникова, Анастасия Васильевна

Таковы основные результаты исследования, проведенного в диссертации. Практическая реализация основных положений и идей диссертации, осуществление которых было начато уже в ходе выполнения-работы, по мнению автора, окажет существенное положительное влияние на развитие w совершенствование деятельности промышленных предприятий малого бизнеса и обеспечит:

- стабилизацию производства и финансовой системы;

- усиление конкурентного характера экономической среды;

- активизацию научно-технической деятельности;

- улучшение инвестиционной обстановки;

- необходимые структурные изменения;

- укрепление социальной, базы экономических реформ.

Развитие интеграции малых предприятий на современном этапе экономических преобразований связано с таким, характерными для инновационной экономики процессами, как ростом роли научно-технического прогресса, активным развитием информационных технологий, переходом к малосерийному производству, ориентацией предприятий на удовлетворение индивидуальных потребностей заказчика.

Все большее значение в практике предпринимательства приобретают объединения предприятий различного вида. Установление кооперативных отношений рекомендуется малым предприятиям для компенсации недостатков, обусловленных их размером, но пока уровень участия этой группы предприятий в кооперативных объединениях ниже уровня участия крупных предприятий.

Полученные результаты способствуют совершенствованию научного знания, как в практике деятельности малых промышленных предприятий, так и в общей концепции инновационного развития России.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Стратегия представляет собой детальный всесторонний комплексный план. Он должен разрабатываться скорее с точки зрения перспективы всего хозяйственно-экономического объединения; а не конкретного отдельного его участника-члена. Стратегия предполагает разработку обоснованных мер и планов достижения намеченных целей, в которых должны быть учтены научно-технический потенциал фирмы и ее производственно-сбытовые нужды.

С позиций системного подхода процесс развития любого сложного объекта связан, с трансформацией его элементов и отношений между ними, что выражается, либо в стремлении к объединению, либоїк дроблению и образованию большего количества элементов.

Развитие рыночных отношений существенно ускоряет процессы трансформации отраслевых структур и производственно-хозяйственных образований в направлении более адекватного.соответствия законам рыночной экономики.

Многочисленными исследованиями доказано, что разукрупнение высококонцентрированных отраслей дореформенного периода - неизбежный процесс, диктуемый- самой природой рыночного механизма; с другой стороны, процесс разукрупнения порождает и поиск новых форм интеграции субъектов хозяйствования.

В работе речь идёт о разработке подсистемы оптимального корпоративного взаимодействия предприятий группы, основным элементом которой является экономический механизм, обеспечивающий устойчивость производственной среды новых организационно-экономических форм на основе эффективного функционирования технологической цепочки.

В сущности, речь идёт о необходимости объединения предприятий в новые организационные структуры для осуществления совмествной деятельности по получению конечного результата.

Главный вопрос создания корпоративной организации - это те цели и задачи, которые она должна решать. От правильного выбора приоритетов целей зависит и организационно-правовая форма, и организационная структура, и стратегия управления.

В связи с этим возникает необходимость решения задачи' разработки эффективного управления интеграциоными формами малых предприятий на основе анализа функционирования ее технологических цепочек.

В результате решения этой ■научной задачи в диссертационной работе:

• дополнены и обоснованы теоретико-методологические предпосылки формирования устойчивых взаимосвязей между малыми предприятиями;

• обоснован методологический, подход к интеграции 1 малых предприятий и предложена системная * классификация взаимодействий;

• выявлены особенности структуры и управления малыми предприятиями с чертами многопрофильных организаций* (ММК) и малых кооперационных образований (МКО);

• выработаны приоритетные направления и. инструменты управления новыми организационно-экономическими формами в малом бизнесе с учетом включения их в промышленные кластеры;

• обоснованы синергетические эффекты интеграции, малых предприятий и разработан экономический механизм повышения эффективности взаимодействий» малых предприятий на основе предложенного методологического подхода и выбранной модели.

Методология представляет собой систему правил объединения и упорядочивания предприятий в технологическую цепочку по критерию« максимизации корпоративной эффективности.

Кроме того в диссертации получены следующие практически важные научные результаты:

• дополнены и обоснованы основные теоретико-методологические предпосылки устойчивого производственно-хозяйственного и финансового взаимодействия малых предприятий;

• обосновано, что методологическим подходом к интеграции малых предприятий должна стать типизация форм взаимодействия в зависимости от происхождения образовавшихся взаимосвязей: на основе диверсификации бизнеса, или на основе развития кооперации, предложена классификация взаимодействий;

• выявлены особенности малой- многопрофильной корпорации (ММК) и малого кооперационного образования* (МКО), как организационно-экономических форм, объективно обусловленных современным этапом конкуренции и'развития' бизнес-структур;

• выработаны приоритетные направления и инструменты управления новыми организационно-экономическими формами, позволяющие им функционировать в структуре промышленного кластера;

• выбрана модель взаимодействия малых предприятий, включающая необходимые И' достаточные условия устойчивости кооперационной бизнес-структуры* и. предложен методический* подход к* оценке интеграции взаимодействия малых предприятий, апробированный на конкретных малых кооперационных образованиях (МКО):

По результатам проведенного исследования можно сделать следующие основные выводы и рекомендации:

1. Исследования выявили предпосылки формирования новых форм интеграции малых предприятий, обусловленных современным этапом развития конкуренции и развития бизнес-структур.

2. Многообразие форм взаимодействия малых предприятий требует системного подхода к их классификации, позволяющего охарактеризовать их структурные свойства: количественный и качественный состав участников, множественность и типы взаимосвязей.

3. Малые кооперационные образования являются наиболее эффективной формой интеграции технологически связанных малых предприятий.

4. Исследования особенностей структуры и управления форм взаимодействий малых предприятий требуют выработки приоритетных напрвлений и задач управлениятакими образованиями.

5. Для малых кооперационных образований характерна вертикальная схема управления.

6. Эффективность деятельности предприятий повышается, если они образуют экономический симбиоз.

7. Эффективным способом функционирования малого кооперационного образования является работа на основе использование технологической цепочки, производства и реализации конечной продукции.

Диссертация: библиография по экономике, кандидата экономических наук, Овсянникова, Анастасия Васильевна, Москва

1. Гражданский Кодекс Российской Федерации (РФ),' 2010 2011 ГК РФ

2. Федеральный закон «О развитии малого1 и среднего предпринимательства в Российской Федерации» от 24.07.2007, № 209-ФЗ (ред. от 27.12.2009): (принят ГД ФС РФ 06.07.2010) // КонсультантПлюс. ВерсияПроф.

3. Авилов В.В. Мотивы и формы создания интегрированных корпоративных структур // Экономический вестник. 2003. № 4. c.l 1.

4. Авилова A.B., Бухвальд Е.М., ОбиденноваТ.Б., Чепуренко А.Ю. Малый бизнес после августа 1998 г : российское общество-до и после. М., РНИС и НП, РОССПЭН, 1998. 264с.

5. Агеев А. Стратегия обратной вертикальной интеграции // Экономические стратегии. 2007. № 8. с. 90-97.

6. Акимов О.Ю. Малый и средний бизнес: Эволюция понятий, рыночная1 среда, проблемы развития. М.: Финансы и статистика, 2004. - 192с.

7. Алексеева М.М. Планирование деятельности фирмы: Учебно-методическое пособие. — М.: Финансы и статистика, 2000. 248с.

8. Алфгани М.М. Что может кооператив: (о формах кооперативов в потребительской сфере США.) // Советская потребительская кооперация. 1990.-№ 4. - с. 54 - 55.

9. Ансофф И. Новая корпоративная стратегия. СПб, Питер, 1999, 127 с.

10. Архипов Ю.А. Государственная поддержка малых инновационных предприятий и перспективы их развития // Микроэкономика. 2010. - N1. -С.56-60:

11. Афанасьев В. Малый бизнес: проблемы становления. Российский экономический журнал, 1993, № 2.C.59.

12. Ахмадеев М. Инновационное взаимодействие малого, среднего и крупного предпринимательства / М.Ахмадеев, А.Цыгичко / Казань: Издательский центр Академии управления «ТИСБИ», 2006: 133 с.

13. Багриновский К.А. Основы согласования плановых решений. М., Наука, 1977. 303 с.

14. Батурин Ф.А. Кому оно нужно, это малое предпринимательство? // ЭКО. 2005. - N 7. - С. 160-168.

15. Бандурин А. В. Деятельность корпораций. М.: БУКВИЦА, 1999.600 с16: Беликов И.В. Эффективное корпоративное управление в российских компаниях //Журнал для акционеров, №1, 2002.с.19.

16. Беликов^ И.В., Гавриленко Е.Е., Константинов* Г.Н. и др.Корпоративное управление и экономический рост в России. — М:, 2004. 103с.

17. Беляков Р.П: Интегрированные хозяйственные структуры крупного и малого бизнеса в промышленности: монография / Г.П. Беляков. Улан-Удэ: Бурят. КН. Изд-во, 2007. 112 с.

18. Бернвальд А.Р., Цихоцкий А.В. Потребительская кооперация в» условиях перехода к рыночной экономики: Проблемы ^членских отношений. Новосибирск: ВО« "Наука",. 1993. - 168 с.

19. Беспалов М.В. Особенности формирования' и развития- малого и среднего российского инновационного предпринимательства // Нац. интересы: приоритеты и безопасность. 2010. - N 3. - С. 14-19.

20. Блинов А. О. Малое предпринимательство и большая политика //Вопросы экономики, 2009. №7. с. 45.

21. Блинов А.О. Малое предпринимательство в современной модели рыночного хозяйствования России // Пробл. прогнозирования. 1996. - N 1. - С.66-75.

22. Блинов А., Никитов А. Немалые трудности малого бизнеса. Российский экономический журнал, 1995, № 2 с.48.

23. Блинов А.О. Малое предпринимательство: организационные и правовые основы деятельности, М.: "Дашков и Ко", 2008, 310 с.

24. Блинов А.О., Шапкин И.Н. Малое предпринимательство: теория и практика (уч. для вузов). —М.: Дашков и К°, 2007. 356 с.

25. Борисов А.Б. Большой экономический словарь.-М.: Книжный мир, 2001.-c.680.

26. Бреев Б.Д., Вороновская O.E. Методы государственной финансовой поддержки- малого предпринимательства в условиях ограниченности средств. М., ЦЭМИ РАН, 1998. 307с.

27. Бухвальд Е., Виленский А. Российская модель взаимодействия малого и крупного шредпринимательства. Ж. Вопросы экономики, 1999, № 12'с.66-78.

28. Виленский A.B. Этапы развития малого «предпринимательства в России. Ж. Вопросы экономики; 1996, № 7. с.30-38.

29. Владимирова Т.А. Финансово-экономический механизм интеграционного взаимодействия в сложной экономической системе: рычаги и методы. Новосибирск: СИФБД; 2002. 127 с.

30. Газин-Г. Корпоративное управление в России: реальное конкурентное преимущество //Вестник McKinsey, №1(3), 2003.

31. Рераськин М.И. Согласование экономических интересов, в корпоративных структурах. М.: ИЛУ РАН. Изд-во «Анко», 2005. 293 с.

32. Глисин Ф. Малые предприятия в, условиях кризиса // Экономист. -2009. N 7. - С.28-42.

33. Гольдштейн Г.Я. Стратегический инновационный менеджмент: тенденции, технологии, практика. Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2002. 179 с.

34. Гор финке ль В.Я., Чернышов Б.Н. Инновационный менеджмент: Учебник- 2-е изд., переаб. и доп., 2008. 464 с.

35. Гражданский Кодекс Российской Федерации (РФ), 2010 2011 ГК1. РФ.

36. Гурков И.Б. Стратегия и структура, корпорации: учебное пособие. — М.: изд. «Дело» АНХ, 2008. с. 288.

37. Дементьев В iE. Особенности разных форм межфирменной интеграции/Экономика: учебник/под ред. Д.С.Львова, В-И.Видяпина: в 2 кн. КН.1.-М.: ГОУ ВПО «РЭА им.Г.В.Плеханова», 2008, с.695-716.

38. Динамика развития малого-предпринимательства в:регионах.России'в январе-марте 2009а года. Подготовлен Ф.С. Сайдуллаевым и А.МС Шестоперо-вым. М., 2009.

39. Древинг С.Р. Сущность и основные формы кластеризации экономики // Проблемы современной экономики. 2009? № 2 (30). С. 18-23.

40. Друкер Питер Ф; Бизнес и инновации. М;: Вильяме, 2009. 432 с.

41. Егорова; Н.Е. Моделирование деятельности? малого предприятия^ функционирующего в экономическом симбиозе с крупным промышленным объектом. — Экономика и: математические методы, 1999, вып. 2. http://www.cemi.rssi.ru

42. Егорова Н.Е. Моделирование малого бизнеса в условиях становления рыночных отношений. М., Вестник РГНФ, № 1, 1998. с. 84-93.

43. Егорова Н.Е., Майн Е.Р. Малый' бизнес в России: экономический анализ и моделирование. М., ЦЭМИ РАН, 2000; http://www.cemi;rssi.ru

44. Егорова Н:Е., Майн Е.Р., Малкова В.К., Тореев В.Б. Мотивационные аспекты развития, малого бизнеса в России. Ж. Народонаселение, 1998, № 2. http://www.cemi.rssi.ru

45. Егорова Н.Е., Хачатрян С.Р. Динамические модели развития малых предприятий, использующих кредитно-инвестиционные ресурсы. — М.: ЦЭМИ РАН, 2001. http://www.cemi.rssi.ru

46. Егорова Н.Е., Хачатрян С.Р. и др. Методы измерения взаимодействий малого и крупного бизнеса в ходе реструктуризации предприятий. М.: ЦЭМИ РАН, 2001. http://www.cemi.rssi.ru

47. Егорова Н.Е., Хачатрян СР., Королева Н.В., Маренный М.А. Методы измерений взаимодействия малого и крупного бизнеса в ходе реструктуризации предприятий. М., ЦЭМИ РАН, 2001. http://www.cemi.rssi.ru

48. Егорова НЕ., Хачатрян СР., Королева Н Е , Маренный М.А. Методы измерений взаимодействия малого и крупного бизнеса в ходе реструктуризации предприятий М., ЦЭМИ РАН, 2001. http://www.cemi.rssi.ru

49. Жигулина Т.А. Малый бизнес — важное звено развития экономики в России // Управляющий директор, 2007. № 5. С. 22-24.

50. Ильенкова С.Д. Совершенствавание системы оценки эффективности инновационной деятельности предприятия // Экономист. 2007. № 3. с. 28-33.

51. Ильин М.С. Финансово-промышленная, интеграция и корпоративные структуры: мировой опыт и реалии России / М.С.Ильин, А.Г.Тихонов. М.: Аль-пина паблишер, 2002. 286 с.

52. Инновационный менеджмент. Учебник / Под ред. С. Д. Ильенковой, — М.: Юнити,1997г. 458с.

53. Инновационный менеджмент: Учебник / В.Я. Горфинкель, А.И. Бази-левич, Л.В. Бобков; Под ред. Т.Г. Попадюк. 3-е изд., перераб. и доп., Инфра-М, 2011.461 с.

54. Иноземцев В. Цели и структура корпорации как основы ее конкурентоспособности. Международный журнал «ПРОБЛЕМЫ ТЕОРИИ И ПРАКТИКИ УПРАВЛЕНИЯ» № 5, 2001.с. 63-68.

55. Исаева Е.В. Развитие малого бизнеса на основе партнерства // ЭКО. -2010. N 5. - С.133-143.

56. Карпов С.А.Последствия мирового кризиса для российского малого предпринимательства: вызовы и возможности адаптации // Финансист, 2009. № 1.С. 11-13.

57. Кларк К. и Бреннам К. «Анализ четырех корпоративных портфелей» ст. из книги Кемпбелл Э., Саммерс Лаче Стратегический синергизм. 2-е изд. — СПб.: Питер, 2004. -416 с.

58. Калюжный И.Л. Инновационный менеджмент /И.Л. Калюжный. — Севастополь: APT —Принт, 2003. — 109 с.62: Кантера P.M. "Когда гиганты учатся танцевать"

59. Кампос К., Ньюэлл PI, Уилсон Г. Особенности корпоративного управления на развивающихся рынках //Вестник McKinsey, №1(3), 2003 // http://www.vestnikmckinsey .ru.

60. Каплан Роберт С., Нортон Дейвид П. Сбалансированная система показателей. От стратегии к действию. — ЗАО «Олимп-Бизнес», М. — 2003. 304с.

61. Карнаухов С. «Эффективность корпоративных структур» // РИСК №1-2/2000, с. 4

62. Кемпбелл Э. Стратегический1 синергизм, 2-е изд. / Э. Кемпбелл, К.Саммерс Лачс. — СПб.: Питер, 20041 — 416 с.

63. Кларк Р. Преступностью США. М., 1975. 422 с.

64. Клейнер Г., Качалов Р., Данилина Я. Управление малыми многопрофильными корпорациями // Архив Интернет-журнала "Проблемы теории и практики управления". 1999. - № 5. с. 103-107.

65. Клейнер Г.Б. Механизмы принятия стратегических решений и стратегическое планирование на предприятиях. //. Вопросы экономики, 1998, № 9. с. 60-75.

66. Клейнер Г.Б. Микроэкономика, предприятие, стратегия: на пути к единой теории. Тез. докл. 20-й Международной конференции «Системное моделирование социально-экономических процессов, ч. 2, Воронеж, ВГУ, 05.1998

67. Клейнер Г.Б. Стратегия предприятия. М: Издательство "Дело", 2008. - 568 с.

68. Клейнер Г.Б., Качалов P.M., Нагрудная Н.Б. Стратегия разукрупнения. Ж. Предпринимательство в России. 1998, № 1. с. 23-26.

69. Клейнер Г.Б., Тамбовцев В-Л., Качалов P.M. Предприятия в нестабильной экономической среде: риски, стратегии, безопасность. М., Экономика, 1997, с.288

70. Кульман А. Экономические механизмы: Пер. с фр.; под общ. ред. Н.И. Хрусталевой. М.: Прогресс; Универс, 1993'. 92 с.

71. Кульман, Анри. Экономические механизмы Текст. = Les mécanismes économiques / А. Кульман ; . M. : Издат. гр. "Прогресс": Универс, 1993. - 189 с. - (Деловая Франция):

72. Кумз П., Уотсон М. Корпоративное управление: три опроса инвесторов //Вестник McKinsey, №1(3), 2003.

73. Куприянов.C.B., орлова Е.А. выбор формы корпоративных образований с учетом,интеграции России в глобальные экономические процессы / C.B.

74. Куприянов, Е.А. Орлова // Белгородский экономический вестник. 2009. № 1 (53). С. 15-19.

75. Курченков В.В., Токмаков В.И. Интеграционно-системные преобразования в современном производстве: основные тенденции и формы. Волгоград: Изд-во ВолГУ, 2001. 100 с.

76. Лаврентьев В.А. Сущность и основные предпосылки развития;интеграционных процессов в системе малого и среднего предпринимательства: // Сборник научных материалов Нижегородского государственного университета им. Н.И. Лобачевского. 2004. с. 68-72.

77. Лапуста M:F.,, Старостин, Ю.Л. Малое предпринимательство; 2-е издание. М:: Инфра-М, 2008. 328 с.

78. Ложкин О.Б. Формула эффективности бизнеса. М., Изд-во МГУП, 2000. 48 с:92., Лукашов А.В; Сравнительные корпоративные финансы. // Журнал "Управление корпоративными финансами". №3; 2004. с. 28-45.

79. Майн Е.Р. Малый бизнес как форма привлечения трудовых ресурсов. Сб. Проблемы моделирования развития производственных систем;. Материалы семинара (вып. 1). М., ЦЭМИ РАН, 1999. с.24-36.

80. Малое предпринимательство в России: состояние и проблемы. О.Изряднова, Е.Фомина, Д.Казанцев/ «Российская экономика: тенденции и перспективы», №7 2009. Электронный ресурс. http://smao.ru/ru/tp/analytics/article 1023.html

81. Малое предпринимательство: организация, управление, экономика: Учебное пособие (ГРИФ) /Горфинкель В.Я. Инфра-М, 2001. 349 с.

82. Малый бизнес. Организация, экономика, управление: Учебное пособие для вузов, обучающихся по экономическим специальностям, по направлениям "Экономика", "Управление" 3-е изд.,перераб. и доп. (ГРИФ) /Горфинкель В.Я., Швандар В.А. Инфра-М, 2009. 495 с.

83. Малый бизнес. Учебное пособие для ВУЗов / под ред. В.Я.Горфинкель, Проспект, КноРус, 2009. 336 с.

84. Манаев В.В. Малое предпринимательство Алтайского края, его развитие и перспективы / В.В^Манаев, О.П.Осадчая // ЭКО: 2010: - N 2. - С.181-187.

85. Маренный М.А Методы финансового* анализа кооперационных взаимодействий4 малых промышлен-ных предприятий // Журнал-Аудит и финансовый анализ. № 3, 2001. - С. 2Ф-27

86. ЮО.Марков М.М. Современное предпринимательство, как кооперация крупных, средних и малых предприятий // Проблемы современной экономики, N 2 (22), 2007. с.23-27.

87. Менеджмент малого бизнеса: Учебник для-вузов / под ред. Максим-цова М.М., Горфинкеля-В.Я. Вузовский учебник. 2007. 269 с.

88. Микрюков В.Ю. Теория взаимодействия экономических субъектов / В.Ю. Микрюков 3-е изд., пе-рераб. и доп. - Новосибирск: Вузовская книга, 2007. - 96 с.

89. Петрищева И.В. синергетический эффект при взаимодействии предприятий малого и крупного бизнеса // Инновационное образование и экономика. 2009. №4 (15). С. 87-89.

90. Юб.Писарев В. Планирование как инструмент управления для предприятий малого бизнеса // Пробл. теории и практики управл. 2010. - N 2. - С. 110115.

91. Попов В.М., Ляпунов С.И. Практика малого бизнеса. — М.: КноРус, 2010.-424 с.

92. Портер М. («Competitive Advantage» («Конкурентное преимущество: создание и поддержка устойчивых результатов») Санкт-Петербург-москва-Киев: Изд. Дом «Вильяме», 2001. 608 с.109Лромышленность России. 2008. М.: Росстат, 2008.

93. НО.Пустынникова Е.В. Формирование и взаимодействие корпоративных структур в,условиях интеграции. // Научный Вестник Норильского индустриального ин-та. Норильск: Норильский индустриальный5ин-т, 2010. № 6. с.87-91.

94. Ш.Пятинкин С.Ф;, Быкова-Т.П. Развитие кластеров: сущность, актуальные подходы, зарубежный опыт. Минск: Тесей. 2008. 145 с.

95. Райзберг Б.А., Лозовский Л.Ш., Стародубцева Е.Б. Современный экономический словарь. М., 2003. Электронный ресурс. http://yas.yuna.ni/71879053312@0816185600

96. ИЗ.Ратанин П. И. Инновационное предпринимательство в переходный период России к рынку. М., ИНЭП, 1993, 174с.

97. Роберт Баззел и Бредли Гейл Интеграционные стратегии для группы компаний.

98. Романюк в. Перспективы взаимодействия крупного и малого бизнеса / В.Романюк, Л.савченко // Бизнес для всех. 2006. № 11. с. 27-35.

99. Иб.Российский-статистический ежегодник. 2009. -М: Росстат, 2009.

100. Россия в цифрах., 2011: Краткий статистический сборник /Росстат-М., 2011.-581 с.

101. Рыгалин Д.Б., Беспалов В.А., Елкин А.Г., Леонтьев В.Б. высокотехнологичные кластеры в России: комплекс мер по развитию инновационного потенциала региональных межотраслевых комплексов // Инновации. 2005. № 4.с. 37-42.

102. Семенов А.К., Набоков В.И. Основы менеджмента: учебник.-5-е изд., перераб. И доп. М.: Дашков и К, 2008. 556 с.

103. Смулов A.M. Промышленные и банковские фирмы: взаимодействие и кризисные ситуации / A.M. Смулов. -М.: Финансы и статистика, 2003.-494 с.

104. Сорокин П.А. Общедоступный учебник социологии / П.А. Сорокин, Статьи разных лет. М.: Наука, 1994. - 560 с.

105. Стиглиц Дж., Эллерман Д. (Всемирный банк). Научный доклад «Макро- и микроэкономические стратегии^ для России». Перевод доклада размещен на сайте по адресу: http://www.ecaar-russia.org/stiglitz-ellermanru.htm

106. Стиглиц Дж., Эллерман Д. Мосты через пропасть: макро- и микростратегии для России // Пробл. теории и практики упр. М., 2000. - № 4. - С. 815; №5.-С. 18-24.

107. Столярова Е.В. Вертикальная интеграция компании и теоретические подходы к ее1 объяснению. Журнал международного права и международных отношений № 1/2007

108. Стратегическое планирование и развитие предприятий. / Материалы Девятого<■ всероссийского симпозиума. Москва, 15-16 апреля 2008 г. Под ред. чл.-корр; РАНТ.Б.Клейнера. В 4-х.частях. Ml: ЦЭМИ РАН; 2008. - 803 с:

109. Строков В.А. Экономический механизм предпринимательской деятельности. М., «Солид», 1996. 144 с.

110. ТретьякВ.П. Кластеры предприятий. М.: «Август-Борг», 2006. 132 с.

111. Трифилова A.A. Оценка эффективности инновационного развития предприятия. Ml: Финансы и статистика, 2005. 304 с.

112. Федорович В. О. Состав и структура организационно-экономического механизма управления собственностью крупных промышленных корпоративных образований. //Сибирская финансовая Школа, № 2, 2006. с. 45.

113. Филина Ф.Н. Аутсорсинг бизнес-процессов. Проблемы и решения. -М.: // ГроссМедиа: РОСБУХ, 2008. с. 208.

114. Хайниш СВ., Баранов П.В., Ляпунов СИ. и др. Консультационное сопровождение процессов реорганизации крупного предприятия и развития на его основе малого бизнеса. Ж. Предпринимательство в России, 1998, № 1. с.51-54.

115. Хачатрян СР. Методы и моделирование механизмов развития малого предпринимательства в сфере управления жилищным фондом города. Ж. Аудит и финансовый анализ, 2000, № 3. с. 160-172.

116. Хироюки Итами. Невидимые активы», 1980.

117. Храброва И.А. «Корпоративное управление: вопросы интеграции. Аффилированные лица, организационное проектирование, интеграционная динамика» / М: 2000т. 198 с.

118. Чамаев М.Ш. Организационно-экономические инструменты реализации стратегии промышленного предприятия // Ресурсы. Информация. Снабжение. Конкуренция. (РИСК), № 4, 2009. с. 34-37.

119. Чепуренко А.Ю. Малое предпринимательство в России // Мир России. 2001'. - N4. - С.130-161.

120. Шамхалов Ф. Малое предпринимательство. // Экономика, 1994, № 11

121. Шейнин Э?Я. Предпринимательство и бизнес. М.: Феникс, 2007 —352с.

122. Шеремет А.Д., Сайфулин Р.С. Методика-финансового анализа. Москва, «ИНФРА-М», 2008 - 176с.

123. Шестоперов О. Современные тенденции развития малого предпринимательства в России. — Вопросы экономики, 2001, № 4. с. 65-83.

124. Экономика и статистика фирм: Учебник / В.Е. Адамов, С.Д. Ильенкова, Т.П.Сиротина и др.; Под ред. д-ра экон. наук, проф. С.Д. Ильенковой. — М.: Финансы и> статистика, 1996. — 240с.

125. Экономика предприятия: Учебник для вузов (Под ред. проф. Горфин-келя В.Я., проф. Швалдара В.А. 3 - е изд., перераб. и доп. -М.:.ЮНИТИ -ДАНА, 2004. 718 с.

126. Экономический анализ: Учебник для вузов / Под ред. Л.Т. Гиляровской. 2-е изд., доп. - М.: ЮНИТИ- ДАНА, 2010. - 615 с.

127. Эшби У. Росс. Введение в кибернетику. Перевод с английского. Изд.З, стереот. 2006. 293 с.145 .http://www.gaap.ru/biblio/management/strategic/pv003.htm 146.http://www .vestnikmckinsey.ru