Трансформация производительности труда на этапе рыночных преобразований тема диссертации по экономике, полный текст автореферата

Диссертация: содержание автор диссертационного исследования: доктора экономических наук, Сидоров, Виктор Александрович

Введение.

Глава 1. Изменения в методических подходах к производительности труда.

1.1. Новые моменты в трактовке производительности труда.

1.2. Пересмотр измерителей производительности труда.

1.3. Международные стандарты.

Глава 2. Рынок и развитие теории производительности труда.

2.1. Эволюция западных концепций.

2.2. Вклад отечественной науки.

Глава 3. Объективные основы развития производительности труда.

3.1. Производительность труда и экономические законы.

3.2. Закон повышающейся производительности труда.

3.3. Модификации закона повышающейся производительности труда.

3.4. Своеобразие западных исследований о законах производительности и производительности труда.

Глава 4. Динамика производительности труда.

4.1. Сложившаяся ситуация в динамике.

4.2. Проблема темпов.

4.3. Международные сопоставления.

Глава 5. Пофакторное обновление резервов.

5.1. Система факторов стабилизации и развития производительности труда.

5.2. Модернизация производства и научно-технический прогресс.

5.3. Потенциал организационных, социально-экономических и природных факторов.

Диссертация: введение по экономике, на тему "Трансформация производительности труда на этапе рыночных преобразований"

Актуальность темы исследования. В настоящее время российское общество сосредоточено на решении проблем стабилизации социально-экономического положения в стране и формировании рыночной среды. Одним из самых важных факторов, способствующих оживлению экономики, является позитивный перелом в динамике производительности труда. Крайне необходим активный поиск путей выхода из неблагоприятной ситуации.

Повышение производительности труда является приоритетным направлением развития стран с рыночной экономикой. Оно приобрело особую актуальность для России. Экономический кризис, поразивший страну, существенно отразился на эффективности производства, привел к резкому снижению экономической активности. В этих условиях увеличение результативности трудовых затрат представляет собой реальный способ, позволяющий в сжатые сроки преодолеть негативные тенденции в экономической динамике.

В современных условиях рост производительности труда служит основным источником подъема экономики. Во всех индустриально развитых странах он дает возможность обеспечивать подавляющую часть прироста валового национального продукта. В нынешней российской действительности производительность труда характеризуется десятилетним спадом. Это болезненно сказывается на всем социально-экономическом состоянии страны.

Между тем в ходе становления рыночных отношений в стране роль производительности труда в хозяйственной жизни не только не снизилась, но заметно возросла. Экономический кризис привел к резкому, можно даже сказать обвальному, спаду производительности труда, особенно в обрабатывающих отраслях и сельском хозяйстве.

Без коренных перемен в этой области невозможно добиться стабилизации, оздоровления и последующего подъема экономики.

Обстоятельства требуют, чтобы обеспечение роста производительности труда стало центральной частью социально-экономической политики общества.

Сложившаяся ситуация нуждается в научном осмыслении. Более того, возникла потребность в активизации научных исследований по этой проблематике. Практике нужны достаточно изученные и опробованные аналитические и рекомендательные материалы.

Степень разработанности темы. Производительность труда с давних пор является предметом научных исследований. Различные теоретические проблемы, связанные с нею рассматривались в трудах А.Смита, Р.Аллена, Д.Рикардо, Д.Кендрика, Д.Кларка, О.Ланге, В.Леонтьева, А.Маршалла, К.Маркса, К.Макконнелла, С.Брю, С.Фишера, Л.Мура, П.Самуэльсона, С.Синка, М.Тодаро, Д.Хикса. Эти труды вместе с другими составляют методологическую базу научных изысканий. В настоящем исследовании они использовались для разработки авторской концепции.

В нашей стране интенсивные исследования в области производительности труда начались с 20-х годов, особенно в связи с созданием Центрального института труда. Большой вклад в научные разработки внесли С.Г.Струмилин, А.К.Гастев, П.М.Керженцев. Так, С.Г.Струмилин в работе «Проблемы экономики труда (очерки и этюды)» в 1925 г. составил ряд методик по исчислению производительности труда. П.М.Керженцев явился одним из инициаторов научной организации труда.

Значительное развитие теория производительности труда получила в работах Л.И.Абалкина, А.И.Анчишкина, Л.С.Бляхмана, Е.Ф.Борисова, Н.П.Варзина, А.А.Глухова, Л.А.Костина, В.И.Котелкина, А.П.Ляпина, Е.П.Маневича, Н.П.Масловой, В.С.Немчинова, В.В.Новожилова, Г.А.Пруденского, В.М.Рауда, А.Ф.Румянцева, П.Я.Хромова. Крупные разработки осуществили творческие коллективы Московского и Санкт-Петербургского университетов, институт экономики РАН.

Научному исследованию были подвергнуты сущностные моменты и формы проявления производительности труда. Были широко изучены факторы роста эффективности трудовых затрат, предложен методический инструментарий для проведения прикладных разработок.

Следует, однако, упомянуть о том, что научные изыскания советского периода во многом носили идеологизированный характер. Они были сориентированы на непременное восхваление существующего строя, подчас теряли объективность.

В последнее время вопросы производительности труда нашли освещение в публикациях Г.Е.Алпатова, О.С.Белокрыловой, И.Н.Волосова, О.Е.Германовой, А.М.Еремина, В.Кудрова, К.И.Микульского, М.Г.Назарова, Л.А.Немовой, Ю.С.Перевощикова, А.К.Семенова и других. Отличительная особенность нынешних исследований состоит в их увязке с рыночными преобразованиями в стране. В этой связи усилилось значение исследования мирового теоретического наследия и практического опыта.

На рыночном фоне произошли существенные изменения в науке о производительности труда. Устоявшиеся понятия перестали соответствовать практическим потребностям. Меняются методологические подходы к анализу состояния и динамики производительности труда.

В отечественной экономической литературе подвергнуты пересмотру терминология и понятийный аппарат производительности труда. Производятся сравнения с утвердившимися представлениями на Западе. Идет обновление устаревших факторов, усиливается конвергенция российских и западных точек зрения, ведется поиск плодотворного консенсуса. По существу складывается новая парадигма производительности труда, вызванная рыночными переменами и запросами переходной экономики. Она все больше ориентируется на изучение новых проблем и явлений.

Естественно, возникают спорные теоретические вопросы, ждущие своего разрешения. Например, существует разноголосица по поводу степени использования в рыночной системе наработанных в прошлом приемов повышения выработки. Дискуссионный характер носят суждения о действии закона повышающейся производительности труда и закона предельной производительности, толкование пофакторной производительности, совмещения законов экономии времени и повышающейся производительности труда. Не выявлены в достаточной степени пути повышения эффективности трудовой деятельности, специфичные для рыночных условий.

Возросшая открытость экономики России усилила научный интерес к международным сопоставлениям уровня производительности труда и международным способам анализа процессов стимулирования работников. Область сравнительных характеристик показателей России и стран мира, касающаяся производительности труда, тоже еще не отлажена и требует научного внимания.

Высокая актуальность и недостаточная разработанность названных проблем предопределили выбор темы исследования, его цель и задачи.

Цель и задачи исследования. Цель настоящего диссертационного исследования состоит в том, чтобы осуществить комплексное политико-экономическое исследование производительности труда в российской экономике и разработать теоретические положения, способствующие оптимизации ее динамики в условиях перехода к рыночным отношениям.

Реализация поставленной цели обусловила постановку и решение следующих этапных задач, отражающих логику и концепцию исследования:

- теоретически осмыслить состояние производительности труда в экономике России, раскрыть объективную картину произшедших изменений и на этой основе выявить возможные прогрессивные сдвиги в этой области;

- дать анализ крайне важной для России проблемы стабилизации и подъема производительности труда, начиная от показа предпринимательских резервов и завершая оценкой альтернатив экономической политики государства;

- применяя историко-генетический метод анализа, проследить процесс приращения знаний о производительности труда в отечественной и зарубежной экономической науке, проанализировать отвергнутые концепции и устаревшие модели, особенности переориентации науки на новые проблемы и явления с тем, чтобы учесть наиболее ценные наработки прежних исследований, использовать их в соединении с современными воззрениями для разработки авторской парадигмы;

- сосредоточить внимание на тех положительных моментах организации работы по подъему производительности труда, которые применялись в советский период, выявить условия, позволяющие их сохранить и приспособить к рыночным отношениям;

- на основе сравнительных оценок определить изменения в объективных и субъективных условиях хозяйствования, воздействующих на производительность труда в аспекте рыночных преобразований и позволяющих правильно расставить приоритеты, обозначить новые факторы повышения трудовой активности занятого населения; посредством выяснения сущности и особенностей рыночного хозяйствования в переходной экономике определить пути и методы достижения устойчивой динамики в росте производительности труда;

Объект и предмет исследования. Объектом исследования является сфера трудовой деятельности общества с включением в ее структуру всех подразделений, создающих валовой внутренний продукт. Предметом исследования выступают отношения, характеризующие экономические связи и взаимозависимости данной системы в условиях становления рыночной среды, соответствующей особенностям переходной экономики и институциональный комплекс, обеспечивающие ее функционирование.

Методологическая и теоретическая основы исследования. Концептуальные и теоретические принципы и положения исследования производительности труда базируются на фундаментальных разработках, представленных в классических и современных трудах отечественных и зарубежных ученых, реализующих политико-экономический и институциональный подходы к анализу эффективности производства. В ходе разработки диссертационной темы были использованы доктрины пофакторной производительности, повышающейся и понижающейся отдачи производственной деятельности, предельной производительности. Исследование проводилось на фоне действия экономических законов, отражающих проявление производительности труда, закона экономии времени, закона перемены труда, законов убывающей производительности труда и капитала.

Обоснование теоретических положений и аргументация выводов осуществлялись на основе реализации общенаучных методов: диалектического, системно-функционального, структурно-уровневого, историко-логического, монографического, экономико-статистического анализа, а также инструментария экономического моделирования и прогнозирования.

В процессе исследования были приняты во внимание прогнозные разработки государственных органов и общественных организаций. Проанализированы и учтены федеральные и региональные законодательные и директивные документы и материалы.

Информационно-эмпирическая база. Информационная база исследования представлена содержанием монографий, научных статей, других публикаций российских и зарубежных экономистов. Значительный информационный материал получен из научных отчетов, размещенных в Internet и собранных в научно-исследовательских центрах, научно-исследовательских институтах, вузах России, США, стран Западной Европы. Эмпирическую основу исследования составили официальные статистические данные Российской Федерации, методические издания, результаты конкретных экономико-социологических обследований на местах, текущая документация предприятий Краснодарского края.

Концепция диссертационного исследования, заключается в том, чтобы раскрыть значение трансформации производительности труда для продолжения и завершения рыночных преобразований в стране, выявить в связи с этим перестройку внутренних связей в самой системе производительности труда. С другой стороны, отслеживается влияние складывающихся рыночных отношений на производительность труда, выясняются возникающие при этом противоречия. В целом, концептуальная линия исследования направлена на теоретическую разработку условий, позволяющих усилить воздействие производительности труда на экономическое и социальное развитие страны.

Научная новизна исследования заключается в следующем:

- разработана концепция рыночной трансформации производительности труда как процесса утверждения принципиально новой системы экономических отношений по поводу максимизации результатов трудовых затрат, порождаемых развитием свободного предпринимательства;

- определены и научно обоснованы основные направления модификации производительности труда в переходный период, охватывающее смену применявшихся показателей, способов их исчисления, оценки и анализа, построения источников информации, специфику расчетов и формирования динамики развития, а также принятия по ним управленческих решений;

- впервые в результате сравнительного анализа отечественных и западных концепций производительности труда показано, что их конвергенция и взаимообогащение составляют плодотворную основу для новых теоретических поисков и могут быть полезны для дальнейшего реформирования хозяйственной системы страны;

- осуществлена оценка возможности и целесообразности использования в реформируемой российской экономике международных показателей валовой, чистой, интегральной производительности труда, глобальной и тотальной факторной производительности и в связи с этим дано обоснование по разработке методики промежуточного характера для увязки этих показателей с действующей отечественной практикой;

- введено понятие цикличности динамики производительности труда с описанием фаз подъема и спада, объяснением неизбежности деформации этого процесса в странах переходной экономики;

- обосновано положение о растущей приоритетности такого двигателя производительности труда и экономического роста, каким являются знания, закрепленные в "человеческом капитале", новейших технологиях и особенно в информационной сфере;

- в научный оборот введен фактологический материал, отражающий аналитические расчеты автора по динамике производительности труда за советский период и за 1991-1998 гг., позволивший выявить новые экономические зависимости, касающиеся формирования предпосылок для повышения эффективности трудовых затрат, а также получить подтверждение того, что результаты хозяйственной деятельности в российской переходной экономике во многом обусловлены незавершенностью рыночных преобразований и неадекватностью методов государственного регулирования;

- предложены конкретные мероприятия по стабилизации и подъему общественной производительности труда, с упором на использование ближайших и наиболее доступных резервов, среди которых особое значение придается реальному разделению собственности и власти, внедрению равных конкурентных условий предпринимательства, реформированию налоговой системы, преодолению политической нестабильности в стране и нерыночного поведения властей, полному вовлечению в процесс производства бездействующего оборудования, оптимизации занятости, обузданию коррупции и криминала;

- оспаривается тезис о мобилизационном подходе к инвестициям, взамен предлагается ориентация на развитие активной накопительной системы путем налаживания рентабельной работы предприятий, создание благоприятных условий для частного отечественного и иностранного капитала, более широкого развертывания малого бизнеса, введения строжайшего режима экономии в общегосударственном масштабе, сведения бюджетных расходов к приемлемым нормативам, предотвращения разбазаривания и расхищения государственных ресурсов.

Теоретическая и практическая значимость работы. Концептуальные положения и выводы диссертационного исследования позволяют обновить и расширить существующие теоретические представления по проблеме производительности труда, определить перспективные для российских условий резервы повышения эффективности трудовых затрат. Полученные результаты могут послужить дальнейшим научным разработкам, найти применение в преподавании экономических дисциплин в высших учебных заведениях.

Некоторые обобщения имеют прикладное значение. Они применимы в работе предпринимательских структур и органов государственного управления, могут быть использованы в аналитических разработках, планировании и прогнозировании.

Апробация работы. Результаты диссертационного исследования докладывались автором на международных, республиканских, региональных, межвузовских и вузовских научных и научно-практических конференциях, симпозиумах, семинарах, совещаниях в гг. Москве, Санкт-Петербурге, Краснодаре, Новороссийске, Анапе, Майкопе, а также на производственных совещаниях ряда промышленных и транспортных объединений Краснодарского и Ставропольского краев.

Материалы диссертации использовались при выполнении хоздоговорных тем, реализации проектов международных программ TEMPUS/TACIS, разработке и чтении спецкурса «Производительность труда и экономическое развитие», подготовке учебных пособий «Основы экономической теории» и «Экономика мирохозяйственных связей» (последнее имеет гриф УМО Министерства образования Российской Федерации).

Публикации. Основные положения диссертационного исследования отражены в 46 публикациях, в том числе в индивидуальной монографии, 4 брошюрах, 16 статьях в журналах и научно-тематических сборниках, 24 тезисах докладов и выступлений на конференциях и семинарах, общий объем авторских публикаций составил 132 п.л.

Структура работы. Диссертация состоит из введения, пяти глав, содержащих 15 параграфов, заключения и списка научной литературы по теме исследования.

Диссертация: заключение по теме "Экономическая теория", Сидоров, Виктор Александрович

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Потребности переходной экономики выдвигают в качестве важнейшей задачи всемерное повышение производительности труда. Решение этой задачи необходимо для выхода народного хозяйства из кризисного состояния, повышения эффективности производства, успешного осуществления рыночных реформ.

Актуальность проблемы делает необходимым тщательное изучение производительности труда, разработки ее теоретических и методологических основ функционирования. При этом приходится преодолевать некоторые недостатки и расхождения в способах анализа, имеющие место в экономической литературе

Немаловажный интерес заключен в освещении уровня и динамики производительности труда. Нельзя обойтись без сопоставлений эффективности трудовых затрат по индустриально развитым странам, поскольку они являются ориентирами экономического развития.

Проведенное исследование служит основанием для ряда обобщений и выводов.

1. В переходной экономике изменяется концепция производительности труда, что связано с процессом рыночной перестройки всех сторон жизни российского общества. В теории и практике идет поиск эффективных путей разрешения существующих в народном хозяйстве противоречий с целью выхода на устойчивые позиции экономического роста. Основные направления реформирования экономики состоят в создании рыночного механизма хозяйствования, формировании предпринимательских структур, переходе к экономическим методам руководства на всех уровнях хозяйственной деятельности. Существенная роль в этом процессе принадлежит обеспечению новых подходов к производительности труда, ее измерению, оценке, динамике.

Не подлежит сомнению тот факт, что в настоящее время вопросы производительности труда превратились в запущенный и незаслуженно забытый участок работы. В последние годы здесь появились существенные проблемы. Не получила достаточного отражения новая ситуация, сложившаяся в экономике. Политика в области производительности труда складывалась по приоритетам командной экономики, преимущественно на базе экстенсивного развития производства. В настоящее время требуется применить рычаги, способные успешно действовать на интенсивной рыночной основе.

2. В этих условиях большую актуальность приобретает осмысление существующих показателей и методов измерения производительности труда, исходя из особенностей рыночной системы. Достаточно адаптированные способы измерения производительности труда позволяют правильно определить ее сравнительный уровень, выявить ее место в формировании эффективности производства, оценить мероприятия по внедрению технических, организационных и других новшеств в производственный процесс, выяснить, насколько данная результативность труда усиливает или ослабляет конкурентоспособность предприятия, отрасли, страны. Без качественных измерителей способность к управлению снижается.

В советской экономике использовалось много методик измерения производительности труда. При этом каждый показатель, примененный к одному и тому же объекту, давал свой результат. Часто получалось, что показатель производительности труда возрастал, а объемы производства сокращались, затраты на выпуск продукции увеличивались. Такое положение способствовало расточительству, утверждало затратный характер производства.

3. Возрастает интерес к общемировому теоретическому наследию, в том числе западным трактовкам производительности труда. При оценке и анализе производительности труда наряду с традиционной методологией, принятой в отечественной науке, усиливается использование международных подходов и критериев.

Социально-экономические преобразования в стране вызвали пересмотр научных доктрин хозяйственного развития. Актуальное значение приобрели вопросы интеграции отечественной экономической теории в систему всемирной теоретической мысли, взаимного обогащения достижениями различных научных школ, позволяющие уточнить и заново осмыслить добытые наукой положения и выводы.

Системный кризис в обществе повлек за собой кардинальный кризис во всех общественных науках. Опора на методологию марксизма, не допускающей альтернатив и инакомыслия, не оправдала исторические ожидания, вошла в противоречие к реалиям, не выдержала проверку временем. Администрирование в научных исследованиях, подчинение общественных наук политическим целям правящей элиты стали обычной практикой. Одобрение получали те работы, которые укладывались в методологические рамки марксизма, восхваляли социализм. Одной из функций научной деятельности стало положительное комментирование партийно-правительственных документов и материалов.

Подчеркивание всесилия марксизма приводило к необоснованным выводам и прогнозам. Провозглашение развитого социализма в стране и его неоспоримых преимуществ перед остальным миром никак не согласовывалось с действительностью. Обещание построить коммунистическое общество в течение двух десятилетий превратилось в пропагандистский лозунг. Широко рекламировавшееся положение о неизбежности победы социализма над капитализмом завершилось на практике прямо противоположным образом.

Идеологические передержки затронули теорию производительности труда. Они проявились в утверждениях о неуклонном росте производительности труда при социализме, как непреложной реальности, о неиссякаемой активности масс в борьбе за высокую производительность труда, социалистической природе соревнования, неиссякаемости трудового энтузиазма масс в условиях социализма.

Сейчас обозначилась восприимчивость новой хозяйственной идеологии, связанной с рыночными переменами. Обновление экономической теории вызывается, по крайней мере, двумя причинами: во-первых, для разработки надежной и выверенной экономической политики по дальнейшему реформированию народного хозяйства, и, во-вторых, для обеспечения последовательной, более тесной интеграции страны в мировое хозяйство.

4. Западные концепции производительности труда имеют ту ценность, что отражают параметры сложившихся рыночных отношений. Их изучение и использование дают возможность просчитать альтернативы, избежать ряда ошибок и просчетов, выбрать более правильные ориентиры.

При этом следует иметь в виду два момента: к разработке теории производительности труда приложили усилия все основные направления и школы западной экономической науки. Вместе с тем, в своем развитии эта теория прошла несколько этапов, прежде чем смогла предстать в современном виде.

Основы теории производительности труда были заложены классической школой. В работах классиков показаны содержание и факторы роста производительности труда. Затем явилось обоснование концепции пофакторной производительности на базе неоклассических воззрений. Производительностью наделяется каждый фактор производства - земля, труд, капитал, предпринимательство. Производительность труда стала рассматриваться как составная часть общей производительности, т.е. вместе с другими факторами как частный случай в этой связке Соответственно введены измерения частной факторной, многофакторной и совокупной факторной производительности.

Наконец, широкое распространение получила теория предельной производительности. Она возникла на базе неоклассической концепции предельных величин, явилась дальнейшим развитием многофакторной доктрины. Ее смысл заключается в том, что каждый из факторов выгоден до тех пор, пока его производительность дает возрастающую отдачу и не достигнет предела, за которым начинается падение результата. Здесь факторы поставлены в зависимость друг от друга. Выясняется влияние роста или уменьшения каждого фактора на общий результат при неизменности других факторов.

Производительность труда тоже приобретает характер предельности. Она регламентирует свой результат — уровень заработной платы.

В настоящее время в западной экономике теория предельной производительности широко используется при анализе технического прогресса, в определении оптимальных величин прибыли, издержек, уровня заработной платы, процента. Ее часто рассматривают в качестве исходного основания для выявления приоритетов ценообразования на факторы производства. Тщательное изучение ее содержания может послужить распространению и использованию полезного зарубежного опыта в российских условиях. Некоторые положения предельной производительности труда остаются дискуссионными.

Важным дополнением к концепции предельной производительности являются кейнсианские теоретические разработки. По мнению кейнсианцев, главный недостаток экономической системы капитализма состоит в неполном использовании производственных и трудовых ресурсов общества и отсюда само собою следует возможность увеличения предельных границ.

Каждый из этапов развития теории производительности труда означал интеллектуальный прорыв в науке. Он являл собой новый шаг в деле более глубокого осознания сущности и взаимосвязей исследуемого явления. В результате теория производительности труда предстает как закономерно возникающая и развивающаяся системная целостность, дающая возможность видеть тенденции и перспективы ее дальнейшей динамики.

5. Исходя из ведущих теоретических концепций и решаемых задач, за рубежом применяются разные способы измерения производительности труда. Исчисляются производительность живого труда, полная (валовая), чистая, интегральная производительность труда. В первом случае определяется, сколько часов работы потребуется для создания единицы продукта. Полная производительность труда подсчитывается соотношением между выпуском валовой продукции и затратами труда. Показатель чистой производительности труда представляет собой отношение стоимости чистой продукции (добавленной стоимости) к затратам труда. Интегральная производительность труда исчисляется делением стоимости валовой продукции на затраты труда и других факторов производства, выраженных в трудовых единицах. Ее уровень и динамика зависят от затрат живого и прошлого труда.

Использование западных методик в отечественных условиях тоже может содействовать разностороннему анализу производительности труда. Некоторые моменты могут быть применены при статистических измерениях и составлении программ и прогнозов с учетом того, что зарубежные методики ближе к рыночной экономике. При этом, однако, следует иметь в виду, что они основаны на специфической документации, приспособленной всецело к рыночным отношениям, которой у нас недостает.

6. Объективную основу проявления и динамики производительности труда составляют условия, определяемые действием экономических законов. С производительностью труда непосредственно связаны законы повышающейся производительности труда, закон экономии времени и закон убывающей производительности труда.

В отечественной литературе советского периода брались во внимание два закона: закон повышающейся производительности труда и закон экономии времени. При этом многие экономисты считали, что первый из них выступает при социализме как закон неуклонного роста производительности труда, что оказалось явным преувеличением.

Неоднократно возникала дискуссия, считать ли правомерным одновременное действие обоих законов или же реально действует один из них? Вместе с тем, высказывалось мнение, что поле действия закона экономии времени распространяется на производственную и непроизводственную сферы, а закона повышающейся производительности труда - только на производственную сферу.

Логика исследования подсказывает, что нельзя отрывать рост выпуска продукции от экономии времени. В действительности оба закона в одинаковой мере отражают результативность труда, но только с двух сторон — закон повышающейся производительности труда раскрывает результат с точки зрения полученных благ, а закон экономии времени — с точки зрения сбережения труда.

Поскольку оба этих закона выражают двуединый процесс, то не может быть между ними различий по сфере действия. Границы их проявления, безусловно, совпадают.

Содержание закона повышающейся производительности труда состоит в том, что по мере развития экономики издержки производства постоянно падают, а труд постоянно становится производительнее. Закон выражает причинно-следственную связь между трудом и его результатами. Он обусловливает процесс возрастания эффективности сбережения рабочего времени. В действии закона заложена объективная необходимость роста эффективности трудовых затрат на всех ступенях исторического развития человечества.

Закон повышающейся производительности труда является всеобщим, действует на всех стадиях развития общества. Он не может превращаться в особый закон неуклонного роста производительности или действовать рядом с ним. В этих случаях либо терялась его самобытность, либо происходило дублирование.

7. Действие закона повышающейся производительности труда имеет циклический характер. Экономике вообще присуща циклическая картина развития. Цикличность свойственна и для производительности труда. В рамках долговременного периода роста возможны спады. Они могут проявляться синхронно во всемирном масштабе или же асинхронно по странам, регионам и отраслям.

Цикличность проявляется не только в смене периодов высоких темпов периодами замедленных темпов. Не исключены даже кризисные спады. Однако снижение уровня производительности труда, как правило, может возникнуть лишь в течение непродолжительного времени. В длительном периоде результативность непременно и поступательно возрастает.

8. Закон повышающейся производительности труда тесно взаимодействует с законом экономии времени. Последний выражает ценность сбережения времени в деятельности общества. Он показывает необходимую целесообразность сокращения затрат времени на все виды материального и духовного производства. В более развернутом виде содержание закона включает сбережение времени, затраченного в данный период, а также время затрат прошлого периода, заключенного в единице блага, совокупное расходование рабочего и нерабочего времени в каждом конкретном случае. Экономия времени раскрывается в нем как обобщающая мера применения ресурсов экономического роста. Именно в таком аспекте справедливо утверждение, что всякая экономия, в конечном счете, сводится к экономии времени.

Рыночные условия предопределяют интенсификацию действия закона. Коммерческий интерес подталкивает к максимальной экономии времени, созданию экономических и организационно-технических предпосылок для рационального и эффективного использования всего совокупного фонда времени.

Практическим отражением закона экономии времени является усиление режима экономии по всему народному хозяйству. Эта необходимая норма хозяйствования сопряжена с внедрением бережливого отношения ко всем видам ресурсов, трудовых затрат, с решительной борьбой против расточительства и потерь.

9. В отечественной науке получает признание закон убывающей производительности труда, разработанный западными учеными. Если закон растущей производительности труда раскрывает объективную необходимость и возможность сбережения трудовых затрат в интересах роста эффективности производства, то закон убывающей производительности труда показывает отрицательные следствия чрезмерных затрат труда. Его истоки лежат в теории снижающейся отдачи земли. Со времен Ж.Тюрго этот процесс расценивается как закон убывающего плодородия почвы.

Однако если в трактовках сторонников закона убывающего плодородия почвы к постоянному фактору отнесена земля, а к переменному - труд и капитал, то у адептов закона падающей производительности в качестве постоянного фактора может выступать любой фактор производства. Исходя из этого, были выведены два экономических закона — закон убывающей производительности труда и закон падающей производительности капитала.

Закон убывающей производительности труда трактуется следующим образом: если к постоянному по своей величине капиталу прибавлять дополнительное число рабочих, то каждый последний рабочий будет производить убывающее количество продукции. Параллельный закон выражает снижение производительности капитала в силу того, что увеличивается масса капитала, приводимая в движение постоянным числом рабочих.

Закон убывающей производительности труда ориентирует на активное применение рабочей силы, имеющее немаловажное значение в конкуренции.

Разработка закона убывающей производительности труда дала толчок прикладным исследованиям. Она привела к созданию экономико-математических моделей, позволяющих рассчитывать количественные зависимости между издержками и выпуском продукции.

10. Хотя в настоящее время в России первоочередной проблемой является стабилизация уровня производительности труда, но действие закона повышающейся производительности труда стратегически нацеливает на перемену состояния, на неизбежное изменение обстановки, возникновение условий для роста эффективности трудовых затрат. Задача заключается в том, чтобы стабилизировать положение и затем обеспечить постепенное повышение эффективности трудовых затрат. Еще более важной задачей на перспективу является достижение уровня ведущих индустриальных стран.

Сейчас производительность труда для России самая болевая точка экономики. На ней сконцентрированы наиболее важные проблемы экономического развития. От нее во многом зависит преодоление кризисных явлений, дальнейшее движение по рыночному пути.

На уровне предприятия рост производительности труда — это главная гарантия увеличения прибыли, повышения рентабельности производства. С ним связано производство прибавочного продукта. Учитывать это особенно важно. В стране появилось много убыточных предприятий и организаций. Не менее существенно то обстоятельство, что более высокая производительность труда служит опорой конкурентоспособности выпускаемых товаров и предприятий в целом.

Значение производительности труда затрагивает не только объемную сторону экономики, но, что особенно важно, качественные параметры производства. Рост производительности труда выступает главной пружиной повышения эффективности производства.

Невозможно переоценить значимость производительности труда в масштабах общества. Ее повышение является основным средством увеличения валового внутреннего продукта и экономического роста в целом.

11. В центре экономических интересов находится динамика производительности труда. Она как в зеркале отражает экономическое и социальное состояние общества. Высокая динамичность - важнейшая цель экономической стратегии государства.

Динамика производительности труда довольно противоречива. Она складывалась по-разному, носит зигзагообразный характер.

В дореволюционный период она имела поступательную направленность. Первая мировая и гражданская войны обусловили ее резкий спад. После революции вплоть до 60-х годов она росла с ускорением. Затем ее рост стал замедляться, а в 90-е годы наступило обвальное падение.

В ряде отраслей резкое падение темпов началось с 1991 г. Во всех отраслях самый значительный упадок производительности труда пришелся на

1993-1994 гг. После 1990 г. выработка на одного работника в промышленности снизилась на 40 %, а в сельском хозяйстве - еще больше.

В отличие от этого в ведущих индустриально развитых странах происходит обратный процесс. Производительности труда последовательно возрастает.

Сопоставления уровней производительности труда в промышленности России с другими странами свидетельствует о нашем значительном отставании. Еще разительнее разница в других отраслях. По уровню производительности труда в сельском хозяйстве Россия оказалась в мире на 37 месте.

Спад затронул страны СНГ. В промышленности этих стран ныне самая низкая производительность в мире.

Вместе с тем было бы неверно за общей негативной картиной не видеть положительных явлений. В России тоже сохранились предприятия, которые и в нынешних сложных условиях сумели устоять и даже обеспечить рост производительности труда.

12. Вопрос о темпах — центральное звено в динамике производительности труда. Всегда существует заинтересованность в высоких темпах. Но одни и те же темпы можно достигнуть разными путями и при разных издержках. Может случиться, что издержки превысят результат. Поэтому экономика стремится к достижению оптимальных темпов, впитывающих минимальные издержки и максимальный результат. Иначе желательны темпы, отражающие предельную производительность труда.

Выдвигавшееся в советской экономической литературе положение о процессе непрерывного нарастания темпов экономического развития, в том числе и роста производительности труда не нашло практического подтверждения. Бесконечный рост темпов вообще немыслим в силу ограниченности возможностей и наличия предела, который хотя и подвижен, но тоже обусловлен уровнем экономического развития общества.

В этих пределах на практике возможны низкие, средние, высокие и наивысшие темпы. Как правило, темпы роста производительности труда за определенное время обусловлены средней величиной погодовых темпов прироста.

Как правило, более высокие темпы роста экономики присущи на начальном развитии какой-либо отрасли. Если к единственно существующему заводу добавили более крупный профильный завод, то выпуск продукции возрастет в 2-3 раза. Но если существует двадцать заводов и построили еще один, то при прочих равных условиях объем производства возрастет ненамного. Исходя из этого, экономисты установили правило затухания темпов роста экономики при возрастании ее масштабов.

Точно также, когда первоначально производительность труда повышается на основе замены ручного труда машинным, эффект может быть более значительным, чем при модернизации машинной техники. Однако этот принцип не следует возводить в абсолют. Хотя, в общем, и целом на каждом последующем этапе развития машинной техники повышать производительность труда становится сложнее, всякий раз могут наступить новые условия, позволяющие сделать рывок вперед.

Циклический характер действия закона повышающейся производительности труда объективно обусловливает чередование повышательных и понижательных периодов в проявлении темпов. Тем не менее, даже в понижательном периоде при целенаправленной деятельности можно найти резервы для ускорения темпов и сгладить действие объективной тенденции.

Несомненно, в ближайшем будущем в России появятся предпосылки для ускорения роста производительности на базе неизбежного обновления основного капитала. Ускорению должен быть придан долговременный характер. Осуществлять его целесообразно поэтапным методом.

На первом этапе необходимо придать существующим темпам роста производительности труда стабильный и всеохватывающий характер. Затем следует обеспечить планомерный переход во всех предприятиях, отраслях и регионах от средних к высоким, от высоких к наивысшим темпам. Этот процесс должен протекать, на наш взгляд, по схеме: ускорение - закрепление достигнутых темпов - дальнейшее ускорение. В экономическом смысле вопрос заключается в том, чтобы последовательно накапливать соответствующие условия.

13. Всякое улучшение в экономике, так или иначе, способствует росту эффективности трудовых затрат. Все многочисленные пути и способы повышения производительности труда концентрируются на двух основных направлениях. Первое из них нацелено на увеличение продукции, второе — на сокращение трудовых затрат за счет сокращения численности работающих. Эти направления обусловлены действием главным образом двух экономических законов — повышающейся производительности труда и экономии времени.

Встает вопрос о факторах и резервах, с опорой, на которые можно обеспечить сдвиги в производительности труда. Факторы заложены в средствах и условиях конкретной деятельности и составляют движущие силы подъема эффективности трудовых затрат. Резервы отражают вводимые в дело, ранее недоиспользованные возможности факторов. Нужно различать факторы роста производительности труда, имеющие общий характер, свойственные в той или иной степени любому способу производства, и факторы, порождаемые условиями данной экономической системы.

К факторам общего порядка можно отнести: научно-технический прогресс, улучшения в организации производства, повышение квалификации работников, материальную заинтересованность в результатах труда, использование природных условий и др. Однако следует заметить, что каждый общественный строй придает этим факторам определенное своеобразие, которое проявляется в силе их действия и условиях применения.

На каждой исторической ступени развития общества, кроме общих, возникают свои факторы роста производительности труда. Капиталистической системе, например, присущи развитие частного интереса, производство прибыли, коммерциализация экономики, конкуренция.

В современном рыночном хозяйстве находят применение обе группы факторов. Они преломляются через рыночные механизмы саморегулирования и государственного регулирования экономических отношений.

14. Факторы роста производительности труда действуют не изолированно друг от друга, а в тесной взаимосвязи и взаимообусловленности. Они составляют определенную субординированную систему, в которой есть главные и производные явления. В ходе экономического развития, по мере общественного прогресса, меняется значение, содержание каждого фактора и в целом системы. Поэтому к факторам нужно подходить комплексно. Важное значение имеет и правильная классификация каждого из них. Это обеспечивает избирательную оценку при экономических расчетах, а также при программировании и прогнозировании.

По мере общественного прогресса содержание факторов обогащается новыми чертами и признаками. Следует учитывать степень развитости факторов. Один и тот же фактор может находиться в различном состоянии. Он может выступать на начальной стадии, в развернутом виде и стадии старения. С этим связана сила его воздействия на производительность труда.

Меняется сама система факторов. Некоторые факторы постепенно исчерпывают себя, взамен появляются новые, набирающие силу. Поэтому очень важно видеть прогрессивные тенденции во взаимодействии факторов.

Достижение сбалансированности факторов - объективное требование экономики, ее первейшая необходимость. Сбалансированность находит свое выражение в межфакторном соответствии, установлении устойчивого и динамичного равновесия между факторами. Требуется не только равновесие функционирования, но и равновесие развития.

Свои особенности имеет сбалансированность в рамках предприятия, на уровне отрасли и народного хозяйства. Она может быть представлена полным, неполным и частичным равновесием. Пропорции соединения факторов тоже изменчивы. В силу общей ограниченности ресурсов выбор оптимального варианта приобретает существенное значение.

На факторы роста производительности труда распространяет свое действие общий закон замещения факторов производства. По смыслу этого закона во взаимодействии факторов всегда целесообразно производить замену одного фактора другим, более эффективным в данный момент фактором, если представляется такая возможность. Например, более высокий результат может быть получен путем замещения части численности персонала применением новых машин.

15. Факторы роста производительности труда можно свести к четырем основным группам: технико-технологическим, организационно-структурным, социально-экономическим, природно-климатическим. Все они дают повышенный результат в порядке комплексного использования, однако, при правильном выделении приоритетов.

Ведущую роль в развитии производительности труда в долговременном периоде играет научно-технический прогресс. Все остальные факторы по сути дела опираются на него. От него зависят изменения в организации производства, использование природных условий, социальная атмосфера.

Несмотря на это, каждая группа факторов в каждый данный период имеет свои приоритеты. В технической группе для России важнее всего преодолеть инвестиционный кризис, обеспечить растущий размах инноваций. Технический прогресс вывел в приоритетную позицию информатику. К этому привело развитие высоких технологий.

Среди организационных факторов приобрели особую актуальность преодоление недогрузки и приостановки деятельности предприятия. Особо стоит вопрос о структурной перестройке экономики.

В социально-экономической сфере самое важное состоит в отлаженности заработной платы. Большую значимость приобрел вопрос об улучшении условий труда и быта.

16. В завершение исследования следует подчеркнуть значимость управления производительностью труда. Это новое направление в научных разработках, порожденное запросами переходной экономики.

Управление производительностью труда является частью всего управления экономикой. Оно складывается из анализа, бизнес-планирования, организации, маркетинга и всего того, что входит в понятие менеджмента по отношению к трудовому процессу. В целях повышения производительности труда разрабатываются специальные программы, включающие комплекс мероприятий.

Следует учитывать, что на нынешних приватизированных предприятиях осталось в основном прежнее руководство. Оно привыкло работать административно-командными методами, не владеет в достаточной степени современным менеджментом. Управленческие структуры не в полной мере отвечают требованиям рыночной экономики.

Перестройка содержания и структуры управления производительностью труда сопряжена с затратами. Однако они быстро окупаются благодаря росту эффективности производства.

Совершенствование управления на предприятиях должно дополняться мерами общегосударственного характера. Можно рекомендовать создание специальных центров производительности труда, организовать обучение специалистов, обмен передовым опытом, разработку поощрительных систем и мониторинга.