Институциональная природа межфирменного стратегического альянса тема диссертации по экономике, полный текст автореферата

Автореферат диссертации по теме "Институциональная природа межфирменного стратегического альянса"

На правах рукописи

Петрова Ирина Александровна

Институциональная природа межфирменного стратегического альянса

специальность 08.00.01 — экономическая теория

АВТОРЕФЕРАТ

диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук

Волгоград 2004

Работа выполнена в Волгоградском государственном архитектурно-строительном университете

Научный руководитель: доктор экономических наук, профессор

Курченков Владимир Викторович

Официальные оппоненты: доктор экономических наук, профессор

Московцев Александр Федорович кандидат экономических наук, доцент Тихонович Эллада Александровна

Ведущая организация: Волгоградский государственный технический

университет

Защита состоится 20 мая 2004 года в 13-00 часов на заседании диссертационного совета Д 212.029.01 по экономическим наукам при Волгоградском государственном университете по адресу: 400062, г. Волгоград, ул. 2-я Продольная, 30, ВолГУ, ауд,2-05 «В».

С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке Волгоградского государственного университета.

Автореферат разослан 20 апреля 2004 года.

Ученый секретарь

диссертационного совета

доктор экономических наук, профессор

с^З£^^Лебедева Н.Н.

ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ

Актуальность темы исследования. Глобализация современной экономической системы, научно-технологический прогресс опосредуют активное развитие межфирменных взаимодействий. Кооперация в реализации исследовательских проектов, маркетинговых программ повышает конкурентоспособность фирм, позволяет им осваивать новые технологии, расширять сферы деятельности, выходить на новые рынки сбыта. По этой причине имеет место дополнение традиционных жестких форм организации гибкими межфирменными, которые предусматривают возможность объединения не всех, а части необходимых активов, а также изменения первоначальных условий и разделения риска для достижения общих стратегических целей.

Расширение форм экономических отношений, многовариантность и сложность современных межфирменных связей; вступление в стратегические альянсовые отношения фирм; своеобразие процессов, протекающих в организации альянса, определяют актуальность исследования сущности, механизмов развития, места, роли, функций межфирменного стратегического альянса в современной экономической системе.

Вместе с тем, отсутствие универсального критерия отнесения соглашения о межфирменной кооперации к стратегическому альянсу, неразвитость научной классификации его форм и разновидностей затрудняет установление правового статуса межфирменного стратегического альянса, реализацию государственных и межгосударственных мер, регламентирующих его деятельность.

Изучение часто ограничивается исключительной констатацией многочисленных, крайне разнообразных статистических фактов, выступающих доказательством активного развития данного явления в масштабах мирового экономического пространства.

Таким образом, теоретическая малоизученность межфирменного стратегического альянса как формы организации опосредуют актуальность выполненного исследования.

Степень разработанности проблемы. Во многих аспектах исследование экономической сущности межфирменного стратегического альянса становится возможным при помощи неоинституциональной теории. Работы О.Уильямсона, П.Милгрома, Дж.Робертса, теория контрактов Я.Макнейла, теория неполной (ограниченной) рациональности Г.Саймона позволили выявить контрактную природу альянса.

Большое значение для определения преимуществ формирования и развития организации стратегического альянса, специфики его институционального механизма имеют теория регуляции О.Фавро. Теория К.Менара использована при выявлении значимости организации альянса в развитии современного информационного актива. Исследование особенностей взаимодействия элементов организации стратегического альянса, условий реализации системных эффектов базируется во многом на тектологической концепции Л.Богданова, мультипликационном подходе Н.Стефанова. Методологическая база анализа расширена использованием подходов, применяемых в синергетике и представленных в работах И.Пригожина, И.Стенгерс.

Процессы интериоризации и рутинизации требований института сделки институциональным механизмом организации альянса, институциональными механизмами организаций участников альянсовых отношений раскрываются во многом при помощи эволюционной теории. Теоретическая база для формирования эволюционной парадигмы была заложена в работе У.Винтера, Р.Нельсона. Анализ функций межфирменного стратегического альянса как субъекта институционального механизма института сделки, специфики реализуемых альянсовых трансакций основан на теории трансакций Д.Бромлей, Дж. Коммонса.

Категория трансакционных издержек представлена в работах Р.Коуза, О.Уильямсона, Дж.Стиглера, М.Дженсена, У.Меклинга, Й.Барцеля, Г.Хансмана, К.Менара, К.Эрроу. В работе используется классификация трансакционных издержек, предложенная П.Милгромом и Дж.Робертсом, Т.Эггертсоном и Д.Нортом, К.Далманом.

В контексте проводимого исследования использовались работы российских представителей неоинституционального направления: Р.Капелюшникова, Г.Клейнера, Я.Кузьминова, В.Маевского, С.Малахова,

A.Нестеренко, АОлейника, В.Тамбовцева, А.Шаститко, О.Иншакова, НЛебедевой.

В советской экономической науке нашли отражение исследования проблем международной кооперации . фирм. Труды Т.Белоус, И.Иванова, М.Максимовой, А.Миронова, Р.Новикова, Ю.Шишкова, Г.Чибрикова позволили, в частности, выявить базисные условия, предпосылки развития межфирменной кооперации в направлении становления межфирменной альянсовой формы организации, а также глобальной олигополии межфирменных альянсов.

С 90-х годов интерес к анализу внутри- и межфирменных интеграционных процессов возрастает. Особую значимость в контексте проводимого исследования имеют работы С.Авдашевой, Ю.Винслава, И.Владимировой, В.Дементьева, Б.Мильнера, Н.Мухетдиновой, М.Эскиндарова, И.Беляевой, А.Юданова, Ю.Якутина. С целью определения влияния процессов глобализации современной экономической системы и ИТП на формирование и развитие межфирменного стратегического альянсовых отношений использованы работы И.Артемьева, А.Дынкина,

B.Кушлина, В.Иноземцева, И.Рудаковой, А.Мовсесяна, Ю.Ширяева, Ю.Яковца. При исследовании усиления взаимозависимости стран/фирм, взаимодополняемости их активов, их влияния на организацию альянса имело место обращение к теориям сравнительных и конкурентных преимуществ Д.С. Милля, Э.Хекшера-Б.Олина, М.Познера, М.Портера.

Наконец, межфирменный стратегический альянс как объект исследования представлен в работах М.Бобиной, А.Дагаева, С.Носова, С.Попова, И.Поповкина, Ю.Савельева, Е.Слесарева, И.Урманова, С.Колпакова. К числу известных зарубежных авторов следует отнести П.Дюссажа, В.Гарретта, У.Митчелла, Б.Гомеша-Кассереса, Р.Спекмана, К.Эйзенхардта, С.Шунховена, Й.Доза, Г.Хамела, К.Прохалада, К.Харригана, Р.Кантера, Дж. Киллинга.

Анализ литературы позволяет сделать вывод о дискуссионности и нерешенности многих вопросов становления и развития межфирменного стратегического альянса как формы экономической организации, отражающих недостаточную степень познания нового явления, отсутствие общей концепции. Необходимость теоретической интерпретации практических аспектов функционирования альянса, определение его экономической сущности, механизмов развития, места, роли, функций в современной экономической системе предопределило выбор автором темы исследования, постановку цели и задач исследования.

Цели и задачи исследования. Целью данной работы является исследование институциональной природы функционирования межфирменного стратегического альянса; раскрытие экономической значимости и выявление механизмов его развития; определение путей совершенствования межфирменных альянсовых отношений в современных условиях.

Реализация поставленной цели обусловила необходимость решения следующих задач:

- выявить факторы и преимущества, обуславливающие эволюцию межфирменных экономических отношений в направлении становления и развития межфирменного стратегического альянса;

- определить место и роль стратегического альянса фирм в системе современного мирового хозяйства, в процессе его глобализации;

- раскрыть контрактную природу межфирменного стратегического альянса, синтезирующего в себе многообразие традиционных форм экономических отношений;

- выделить особенности функционирования институционального механизма межфирменного альянса, выявить его роль в развитии действующего института сделки;

- определить содержание, структуру трансакционных альянсовых издержек; значение их предельных величин для становления, функционирования и развития межфирменного стратегического альянса;

раскрыть роль информационного актива в образовании межфирменного стратегического альянса и выделить основные этапы его развития в организации альянса.

Объект и предмет исследования.

Объектом исследования выступает межфирменный стратегический альянс как особая форма экономической организации.

Предметом исследования является система экономических отношений фирм, складывающаяся по поводу институционализации их интеграционных взаимодействий в межфирменном стратегическом альянсе.

Методологические, теоретические. информационные основы исследования. Методологической и теоретической основами диссертационного исследования послужили фундаментальные концепции, представленные и обоснованные в классических и современных исследованиях отечественной и иностранной экономической науки. В ходе работы использовался принцип методологического многообразия.

Диалектический метод позволил раскрыть многогранную экономическую природу межфирменного стратегического альянса.

Выявить специфику системных свойств альянса, механизма развития информационного актива в нем позволил системный подход. При исследовании системных эффектов, стратегического альянсового информационного актива использовались методы математического анализа.

Информационную базу исследования составили материалы специальных исследований, проводимых международными организациями, данные Государственного комитета Российской Федерации по статистике, статистические материалы, опубликованные в экономической литературе, периодических изданиях и сети Internet.

Основные положения диссертационного исследования, выносимые на защиту

1. В отличие от традиционных вертикально интегрированных комплексов стратегический альянс является формой межфирменного взаимодействия сохраняющих самостоятельность участников на основе объединения исключительно взаимодополняемых активов каждого, что определяет способность организации альянса производить новый специфический продукт. Эволюция межфирменных экономических отношений в направлении стратегического альянса в значительной степени опосредована развитием нематериальных активов.

2. Развитие альянсовых отношений предполагает формирование глобальной альянсовой олигополии и является, таким образом, важным фактором усиления глобализации современного хозяйства. Вступление ТНК в межфирменные стратегические альянсы опосредовано перманентным развитием взаимодополняемости «развитых» факторов (М.Портер), лежащих в основе создания нематериальных активов. Причинами взаимодополняемости факторов производства, их перманентного развития выступают как сложность современной продукции, так и различия в наделенности стран/фирм ими. Межфирменный стратегический альянс, объединяя взаимодополняемые «развитые» факторы ТНК в рамках региона, способствуют региональному развитию и последующей региональной агломерации.

3. Межфирменный стратегический альянс является организационной формой долгосрочной кооперации независимых фирм на основе неполного отношенческого рыночного контракта. Долговременность, сложность,

взаимовыгодность контрактных отношений опосредована объединением активов, которые, являясь специфическими, в то же время, несоизмеримы по масштабам с основным капиталом каждого участника. Это определяет альянс как неполный отношенческий контракт, способствующий реализации партнерами стратегического совместного конкурентного преимущества.

4. В условиях перманентных конкуренции и сотрудничества работа институционального механизма межфирменного стратегического альянса направлена на достижение «совпадающего» функционирования институциональных механизмов организаций партнеров, на воспроизводство в дальнейшем собственных альянсовых рутин. Развитие альянса опосредуется модификацией институций действующего института сделки. С этих позиций межфирменный стратегический альянс является институциональным соглашением независимых организаций партнеров по поводу становления, реализации и последующего развития новых институций межфирменной альянсовой сделки.

5. Трансакционные альянсовые издержки определяются как издержки экономического взаимодействия субъектов альянсовых отношений, включающие в себя как издержки рыночного и контрактного, так и внутриорганизационного типа экономических отношений. В соответствии с этим, согласно теории КЗрроу, трансакционные альянсовые издержки наиболее полно отражают издержки эксплуатации целостной системы как совокупности альтернативных механизмов координации (рынка, контрактного соглашения, фирмы). Величина трансакционных альянсовых издержек опосредует выбор между стратегическим альянсом и альтернативными ему формами экономических отношений (длительной серией краткосрочных обменов на открытом рынке или краткосрочных межфирменных соглашений, внутрифирменной иерархией, новым стратегическим альянсом или новой межфирменной альянсовой сетью) во времени.

6. Информационный актив является главным нематериальным специфическим активом, выступающим в качестве одной из основных причин образования и развития межфирменного стратегического альянса. На этапе формирования альянса объединение связано с обособлением информационных активов участников, как взаимодополняемых. В дальнейшем развитии ценность приобретает стратегический, а затем синергический стратегический альянсовый информационный актив. Развитие информационного актива в альянсовой организации означает не только перманентные его комбинации, но и развитие прочих нематериальных активов. Выделяется перманентное развитие совместного конкурентного преимущества в альянсе на этой основе.

Научная новизна диссертационного исследования. Авторская концепция содержит следующие элементы научной новизны:

- выявлена роль и значение нематериальных активов в становлении и развитии межфирменного стратегического альянса; доказано, что в основе формирования альянса лежит эффект неполного объединения участников на основе взаимодополняемых активов каждого;

- обоснована роль стратегического альянса фирм в формировании глобальной альянсовой олигополии, в усилении глобализации мирового хозяйства в связи с совместным развитием в альянсе взаимодополняемости «развитых» факторов и созданием на этой основе нематериальных активов;

- уточнена природа межфирменного стратегического альянса как организационной формы долгосрочной кооперации независимых фирм на основе неполного отношенческого рыночного контракта;

- установлено, что долгосрочный характер сотрудничества участников стратегического альянса как неполного отношенческого рыночного контракта предполагает рутинизацию действующих требований его институциональным механизмом; определена роль альянса как институционального соглашения по поводу новых институций действующего института сделки;

- раскрыто содержание и структура трансакционных издержек альянса как совокупности издержек рыночного, контрактного, внутриорганизационного типа экономических отношений;

обоснована роль информационного актива как главного нематериального специфического актива, являющегося основным источником образования альянса; определено его значение в развитии других нематериальных активов.

Теоретическая и практическая значимость диссертационного исследования. Представленные в диссертационной работе подходы и положения, их применение, авторский анализ природы и целей становления и развития межфирменного стратегического альянса могут послужить основой для дальнейших теоретических и прикладных разработок проблем в данной области.

Акцент в работе сделан на необходимости реализации преимуществ альянса как формы организации, способной к расширенному использованию и развитию нематериального актива. В этой связи отдельные положения могут иметь непосредственное практическое применение при совершенствовании инновационной, а также, антимонопольной, структурной политики государства в отношении крупного производства, форм его объединения, взаимодействия крупного и мелкого бизнеса.

Идеи развития преимуществ кластерных структур, основанных на альянсовой типе отношений, могут найти применение в практических мероприятиях при оптимизации региональных механизмов экономического развития.

Теоретические положения и выводы могут быть использованы в процессе преподавания и изучения курсов «Экономическая теория», «Мировая экономика», «Международные экономические отношения», «Основы внешнеэкономической деятельности», «Стратегический менеджмент», «Инновационный менеджмент».

Апробация работы. Основные положения и выводы диссертационного исследования докладывались на заседаниях кафедры экономической теории Волгоградского государственного архитектурно-строительного

университета, на кафедре экономической теории Волгоградского филиала Московского университета потребительской кооперации, на всероссийских конференциях в г. Волгограде, г. Пенза, на международных научно-практических конференциях в г. Санкт-Петербург, г. Новосибирск, г. Краснодар.

Выводы и положения диссертационного исследования используются в учебном процессе в Волгоградском государственном архитектурно-строительном университете, в Волгоградском филиале Московского университета потребительской кооперации.

Публикации. По теме диссертационного исследования опубликовано 10 работ общим объемом (1,9 п.л.).

Структура диссертации. Работа состоит из введения, 2 глав, заключения и библиографии (215 источников). Работа содержит 6 параграфов, 28 рисунков, 24 формулы, 11 таблиц. Структура диссертации отражает цели и задачи исследования.

ОСНОВНОЕ СОДЕРЖАНИЕ РАБОТЫ

Во введении обосновывается актуальность диссертационного исследования, раскрываются его цель и задачи, степень научной новизны, практическая значимость и степень апробации.

В первой главе «Место межфирменного стратегического альянса в современной экономической системе» раскрывается эволюционная природа межфирменного стратегического альянса, его роль в ряду основных факторов глобализации мирового хозяйства.

В современных условиях как для противостояния действию внешнего конкурентного фактора, так и в целях соответствующего технологического развития, первостепенное значение приобретают такие формы организации, в

рамках которых имеет место интеграция всех этапов, связанных с созданием конечного продукта. Важность стыковки межотраслевых стадий, непрерывность, гибкость, динамизм всего производственного процесса обуславливает развитие вертикально интегрированной, межотраслевой единой организационной формы связи.

Вертикально интегрированная организация характеризуется свойством целостности. Повышение степени целостности системы способствует, с одной стороны, достижению ее эффективности. С другой стороны, имеет место прогрессия сложности системы и, как следствие, увеличение потребности в ресурсах, необходимых для ее эксплуатации. В этой связи представляется важным развитие свойства обособленности вертикально интегрированной системы. Чем более обособлена система, тем она гибче и менее сложна. Однако сохранение высокой степени обособленности, как правило, снижает эффективность системы в целом, предполагает автономный характер действия нововведений. В соответствии с этим автор приходит к выводу о необходимости достижения рационального сочетания в вертикально интегрированной системе свойств целостности и обособленности.

В то же время, уровень развития субъектов рынка все больше определяют темпы и пропорции накопления и развития нематериальных активов, обеспечивающих конкурентные преимущества, основанные на приоритете научно-технологических достижений. Технологическое лидерство, обусловленное обладанием конкурентными преимуществами, сопряжено с высокой сложностью, неопределенностью, рисками. В этой связи представляется важным расширение спектра ориентиров эффективной экономической интеграции с учетом возможности сочетания внешних по отношению к вертикально интегрированной системе механизмов развития нематериальных активов и внутреннего потенциала.

Данный процесс требует адекватной формы организации, основанной на сочетании элементов внешнего и внутреннего взаимодействия. Объективна

такая организационная форма, которая была бы результатом неизбежно эволюционного развития вертикально интегрированной системы. В то же время, составляла основу для последующей ее качественной модификации, совершенствования. В качестве таковой автор выделяет межфирменный стратегический альянс, который представляется формой межфирменного взаимодействия сохраняющих самостоятельность участников на основе объединения взаимодополняемых активов каждого. Неполнота соединения и, в то же время, взаимодействие на основе объединения взаимодополняемых активов, заинтересованность в результатах реализации такого рода взаимодействия определяют «эмерджентный», синергический эффекты системы альянса, эффект сопутствующих возможностей. Свойство эмсрджентности проявляется как общий эффект системы. Синергический же эффект альянса связан с усилением в результате неполного объединения взаимодополняемых активов способности производить специфический продукт, превосходящий результат отдельной фирмы - участника альянсовых отношений:

£С(Ы<С(1р) (1),

где - количество фирм, потенциальных с позиции активов

участников альянсовых отношений; к - часть взаимодополняемых активов каждой фирмы из m существующих; - частный вектор

взаимодополняемых активов i - ой фирмы; С - специфический продукт активов.

Опираясь на недостатки жесткого объединения всех активов посредством реализации стратегии слияния/поглощения и, вместе с тем, преимущества межфирменного стратегического альянса, основанного на неполном объединении взаимодополняемых активов, сосредоточение совместных усилий исключительно на их развитии, автор выделяет особенность альянса, проявляющуюся в том, что:

С(2^)>С(1р!) (2),

где {»т1- - вектор общих активов 1 - ой фирмы.

В условиях неполноты соединения как сосредоточения взаимодействия в определенных областях обоюдных интересов, и, в то же время, сохранения межотраслевых связей вертикально интегрированного комплекса каждого участника усиливается вероятность динамики синергического эффекта, развития на этой основе резонансного и диффузионного эффектов альянса.

При исследовании неполноты взаимодействия на основе взаимодополняемости активов автор исходно обращает внимание на теории сравнительных и конкурентных преимуществ. Отмечается, что они не в полной мере учитывают особенности современного продукта, на разработку, производство, маркетинг которого требуется целая комбинация факторов. Страна/фирма может обладать преимуществом по всем, или большей части факторов из отмеченной комбинации, по сравнению с другим продуктом. Но в большинстве случаев такого рода ситуации не наблюдается. Последнее обстоятельство опосредует взаимозависимость стран/фирм,

взаимодополняемость их факторов. Автор делает вывод о взаимозависимости стран/фирм как результате существования различий в наделенности их экономическими активами, сложности современной продукции.

В этих условиях крайне важно сделать акцент на перманентное межфирменное/межстрановое сотрудничество, основанное на перманентном развитии взаимодополняемости факторов производства. Автор обращает внимание на деятельность ТНК как субъектов перманентного межфирменного/межстранового сотрудничества. Тенденции становления и развития ТНК имеют следствием развитие явления глобальной олигополии транснациональных крупномасштабных вертикально интегрированных комплексов, объединяющих в своей деятельности международные рынки.

Опираясь на классификацию М. Портера, отмеченные процессы предполагают объединение ТНК как «основных», так и «развитых»

факторов. В противоположность основным, «развитые» факторы ограничены, опосредуют значительные и зачастую продолжительные вложения. Средства, необходимые для создания «развитых» факторов, требуют также высококвалифицированных кадров, высоких технологий. Автор делает вывод о развитии взаимодополняемости и сложности «развитых» факторов как причины вступления ТНК в межфирменные альянсовые отношения, складывающиеся в масштабах мирового хозяйства. Развитие взаимодополняемости и сложности «развитых» факторов положено в основу создания и развития нематериальных активов, обеспечивающих конкурентные преимущества. В качестве субъектов на национальных, международных конкурентных рынках выступают, соответственно, не столько отдельные ТНК, сколько связанные альянсовыми отношениями, консолидированные на основе стратегических интересов «сообщества» фирм. Автором выделяется качественная трансформация глобальной олигополии вертикально интегрированных комплексов в глобальную альянсовую олигополию, усиление глобализации мирового хозяйства, где имеет место не преодоление конкуренции, а развитие на более высоком уровне, опосредованном объединением «развитых» факторов конкурентоспособности, развитием их свойств взаимодополняемости и сложности, формированием на этой основе совместных нематериальных активов.

На фоне усиления глобализации мирового хозяйства ускоряется развитие целых регионов. Развитию региональных факторов способствует совместная деятельность на их территории ТНК, объединение ими в рамках стратегических альянсов взаимодополняемых «развитых» факторов. Развитие альянсовых отношений положено в основу процесса дальнейшей региональной агломерации. Агломерационные межфирменные альянсовые отношения складываются не исключительно в рамках одного региона, а в рамках единого регионального образования как результата фактического слияния уже нескольких территориальных единиц, на едином

географическом, производственном, экономическом, технологическом пространстве. Территориальная агломерация выступает, таким образом, одним из проявлений глобализации современного мирового хозяйства. Агломерационные альянсовые структуры основываются на объединении специфических факторов нескольких регионов как результатов совместного развития взаимодополняемых «развитых» факторов.

Во второй главе «Институциональная сущность и институциональный механизм формирования и развития межфирменного стратегического альянса» раскрывается

институциональная сущность межфирменного стратегического альянса как особой формы экономической организации.

Опираясь на концепцию П.Дюссажа и В.Гарретта, рассматривающих альянс как объединение нескольких независимых предприятий, которые намерены заняться специфическим родом производства путем совместной координации необходимых знаний и ресурсов, автор определяет межфирменный стратегический альянс как контрактную форму взаимодействия. Выделение контрактной формы экономических отношений не означает противостояние рынка и «нерынка». В данном контексте контракт представляет собой институциональные рамки реализации межфирменных рыночных отношений в условиях целеполагания на создание стратегического совместного конкурентного преимущества при неизбежном сохранении индивидуальных интересов, долгосрочности отношений.

Согласно авторской концепции, межфирменный стратегический альянс есть неполный контракт. Неполнота контракта опосредована отмеченной долгосрочностью отношений, неспособностью партнеров как предугадать и отразить в условиях контракта все события и действия по причине объединения взаимодополняемых «развитых» активов, реализации эффекта сопутствующих возможностей, так и возможностью видоизменения первоначальных условий и разделения риска для достижения общих стратегических целей.

Долгосрочность контрактных отношений предполагает необходимость развития единой организационной оболочки, в которой альянс предстает как ролевая система, устойчивая совокупность функций на основе интериоризированных правил и норм.

Межфирменный стратегический альянс как организация на основе неполного контракта охватывает отдельные области вступающих в альянсовые отношения партнеров, объединяя специфические активы. Долгосрочный неполный контракт, основанный на объединении специфических активов, но несоизмеримых по масштабам с основным капиталом каждого участника, рассматривается как отношенческий контракт (рис.1).

Рис.1

Рис.1. Межфирменный стратегический альянс как форма отношенческого контракта

Автор приходит к выводу, что межфирменный стратегический альянс есть организационная форма долгосрочной кооперации независимых фирм на основе неполного отношенческого рыночного контракта. Альянс, таким

образом, наследует черты традиционных форм экономических отношений, а именно рынка, межфирменного контрактного соглашения, внутрифирменной иерархии.

Альянс является сложной системой, организующей взаимодействие субъектов с присущими им институциональными механизмами организации, функционирование которых должно быть направлено на обеспечение временного совпадения целей в условиях перманентных конкуренции и сотрудничества, на соединение организационных рутин партнеров. Данное соединение предполагает образование альянсовых рутин как новых комбинаций существующих организационных рутин участников и как основы новых альянсовых отношений.

Рассматривая институциональный механизм межфирменного стратегического альянса, автор отмечает, что его работа направлена на достижение «совпадающего» функционирования отмеченных институциональных механизмов организаций участников альянсовых отношений. В дальнейшем институциональный механизм альянса объективно должен быть способен к поисковой рутинизации, ее развитию. Поисковая рутинизация обеспечивает новые комбинации собственно альянсовых рутин и развитие на этой основе альянсовых отношений.

Вместе с тем, автор подчеркивает, что процессы рутинизации институциональных требований характерны для внутрифирменной организации, а в форме контрактного взаимодействия как таковые отсутствуют. В то же время, межфирменный альянс есть неполный отношенческий контракт. Реализацию рутинизации институциональных требований в альянсе опосредует заинтересованность в долгосрочности отношений, их формирование и развитие в рамках особой организационной оболочки. Автор обосновывает в этой связи важность соответствия, согласованного встраивания альянсовых рутин в систему организационных рутин партнеров.

Становление и развитие межфирменного стратегического альянса, его институционального механизма обуславливают изменение институций действующего института межфирменной сделки. С этих позиций альянс является институциональным соглашением независимых организаций партнеров по поводу становления, реализации и последующей модификации новых институций межфирменной альянсовой сделки.

Институциональные трансакции в рамках межфирменного стратегического альянса сопровождаются трансакционными издержками коллективного действия по поводу становления, реализации и последующей модификации институций межфирменной альянсовой сделки. Рассмотрение стратегического альянса как организации независимых фирм, объединенных общим стратегическим интересом, позволяет определить издержки альянсового взаимодействия и как трансакционные внутриорганизационные, включающие издержки мониторинга и издержки на предупреждение оппортунистического поведения партнеров.

Вместе с этим, автор доказывает, что взаимодействие экономических субъектов в рамках межфирменного стратегического альянса как неполного рыночного контракта сопровождается трансакционными издержками контрактной сделки. Опираясь на классификацию затрат, связанных с реализацией контрактных трансакций П. Р. Милгрома и Дж. Робертса, выделяются координационные и мотивационные альянсовые трансакционные издержки. В целом, по мнению автора, альянсовые трансакционные издержки воплощают черты трансакционных издержек как внутриорганизационного, так и рыночно-контрактного взаимодействия. В соответствии с этим, опираясь на теорию К.Эрроу о трансакционных издержках как «издержках эксплуатации экономической системы», делается вывод, что трансакционные альянсовые издержки наиболее полно отражают издержки эксплуатации целостной системы как совокупности альтернативных механизмов координации (рынка, контрактного соглашения, фирмы).

Размер и динамика трансакционных альянсовых издержек опосредует выбор во времени между альянсовой и альтернативной ей формами организации. Межфирменный стратегический альянс с позиции активов специфических, но несоизмеримых по масштабу с основным капиталом каждого участника, будет исходно иметь место, если издержки на организацию одной дополнительной альянсовой трансакции не будут больше или равны издержкам на осуществление той же трансакции через длительную серию краткосрочных обменов на открытом рынке или краткосрочных межфирменных соглашений.

В ситуации развития межфирменных альянсовых отношений, превращения специфических активов в специфические активы «сильной степени», что означает, что каждая из сторон делает специфические инвестиции, соизмеримые с ее основным капиталом, не исключается вероятность трансформации альянсовой организации в единую внутрифирменную организацию. С этих позиций стратегический межфирменный альянс будет расширяться в будущем до тех пор, пока издержки на организацию одной дополнительной трансакции внутри альянса не будут больше или сравняются с издержками на осуществление той же трансакции через внутрифирменную иерархию.

Соединение и позитивное развитие специфических активов не исключает в будущем новые функции, операции, новые формы деятельности альянса. Новая межфирменная альянсовая сеть определяется не столько как альтернативная форма, сколько как альтернативное дополнение к уже действующим альянсовым отношениям.

В связи с возможностью альтернативного выбора автор подчеркивает актуальность проблемы снижения величины издержек альянсового взаимодействия. Динамика трансакционных альянсовых издержек ярко выражена по периодам развития альянса. На этапе становления наблюдается рост трансакционных издержек как издержек согласования по причине объединения специфических активов. Решение проблемы неопределенности,

высоких трансакционных издержек согласования автор связывает не столько с фактором доверия, сколько с сопутствующими ему институтами. Последующее развитие сопровождается вероятностью снижения трансакционных альянсовых издержек (издержки ex post). Снижение возможно при условии, что осознание выгоды от неполного взаимодействия, увеличения взаимодополняемости специфических активов не перекрывается издержками асимметрии информации, оппортунистического поведения участников в этой связи.

В дополнение к данной проблеме определено, что альянс как неполный отношенческий контракт характеризуется постоянно меняющимися условиями взаимодействия с одной стороны, и интенсивной выработкой совместного актива, с другой стороны. Крайне сложно установить ex ante результат взаимодействия, реальную ценность вклада каждого из партнеров, что опосредует высокие трансакционные издержки последующей адаптации и разграничения прав собственности. В решении отмеченных проблем автор подчеркивает значимость совместного функционирования общесистемного институционального механизма института сделки, институционального механизма организации межфирменного альянса, институционального механизма организаций субъектов альянсовых отношений, вырабатывающих общие нормы, культуру, рамки, поддерживающих баланс интересов, возможностей, относительной переговорной силы каждой из сторон. Отмеченные факторы выступают необходимыми, но не достаточными условиями снижения трансакционных альянсовых издержек. Субъекты характеризуются неодинаковой скоростью накопления и развития специфического актива. Соответственно, чем более приближены друг к другу уровни развития, скорость накопления и развития специфических активов партнеров, тем меньше величина трансакционных издержек как издержек альянсового межфирменного взаимодействия.

Важную роль в образовании межфирменного стратегического альянса играет информационный актив, развитие и использование которого влияет на

формирование других нематериальных активов. С этих позиций информационный актив является главным нематериальным специфическим активом.

Как показано на рис.2 развитие информационного актива в альянсе происходит поэтапно. Результатом реализации этапов начального обмена, распространения, эволюции информации выступает локальный совместный информационный актив, качественно и количественно превосходящий исходные информационные активы партнеров и, в то же время, используемый отдельными участниками. Превосходство опосредовано объединением информационных активов как специфических активов.

Вместе с тем, основная цель альянсовой организации состоит в реализации не ограниченного, а совместного стратегического альянсового информационного актива. Автором подчеркивается значимость дальнейшего воссоединения локальных совместных информационных активов в альянсовой организации. Совместный информационный актив стратегического альянса будет в сумме больше локальных активов по причине усиления взаимодополняемости, развития специфических информационных активов, формирования перманентных их комбинаций на основе действия синергического эффекта.

Развитие информационного актива и других нематериальных активов на этой основе в альянсовой организации обеспечивают перманентное развитие совместного конкурентного преимущества.

Рис.2. Механизм развития синергического совместного стратегического информационного актива

Информационная системная оболочка бизнес-субъекта, участвующего в альянсовых межфирменных отношениях

Организация стратегического альянса

В заключении содержатся основные теоретические и практические выводы на основании проведенного исследования.

Основные положения диссертации нашли отражение в следующих работах:

1. Международный стратегический альянс как форма глобализации мировой экономики// Научное обоснование экономической реформы: Сборник научных трудов/ ВГТУ.- Волгоград, 2001.- 0,375 п.л.

2. Международный стратегический альянс: мировая практика и опыт России// Экономика России: новые вызовы и альтернативы развития. -Краснодар: Кубанский учебник, 2001.- 0,125 п.л.

3. Стратегический альянс: воплощение диалектической направленности эволюционирования современной экономической системы// Социально-экономическое развитие России в 21 веке: Сборник статей Всероссийской научно-практической конференции. - Пенза, 2002.-0,125 п.л.

4. Фактор вертикально интегрированного системообразования как одна из основ формирования альянсовых структур// Материалы работы 2-ой открытой научно-практической конференции «Молодежь и Экономика. Новые взгляды и решения»,- Волгоград: Политехник, 2002.- 0,312 п.л.

5. Инновационные механизмы эволюционной теории и необходимость создания гибких форм интеграции в РФ// Экономика, экология и общество России в 21-м столетии. Труды 4-й Международной научно-практической конференции. Т.1.- СПб.: Нестор, 2002.- 0,125 п.л.

6. Кластерные альянсовые межфирменные структуры как основа формирования расширенных конкурентных преимуществ региона// Инновационные процессы в управлении предприятиями и организациями: Сборник статей Международной научно-практической конференции.- Пенза, 2002.-0,125 п.л.

7. Процесс расширенного воспроизводства феномена качественного стратегического знания в рамках создаваемых альянсовых структур// Качество и полезность: пути повышения и роста: Материалы международной

научно-практической конференции 21-22 ноября 2002г.- Новосибирск: НГАЭиУ, 2002.- 0,125 пл..

8. Формирование международного стратегического альянса на основе интеграции мелких и крупных форм бизнеса// Пути повышения адаптивности и конкурентоспособности региона в условиях транзитивной экономики: Сб. науч. труд, студентов, аспирантов и преподавателей/ ВолГАСА.- Волгоград, 2002.-0,125 п.л.

9. Межфирменный стратегический альянс как организационная форма неполного отношенческого контракта// Актуальные проблемы экономической теории и хозяйственной практики в пореформенный период: Сб. науч.ст. преподавателей и аспирантов кафедры экономической теории ВолГАСА, посвященный 80-летию профессора В.Д.Еременко; Волгоград.-ВолГАСА, 2003.- 0,25 п.л.

10. Организация стратегического альянса как результат эволюции межфирменных отношений в условиях глобализации современной экономической системы// Совершенствование управления научно-техническим прогрессом в современных условиях: сборник материалов II Всероссийской научно-практической конференции. - Пенза: РИО ПГСХА, 2004.- 0,18 пл.

Подписано в печать16.04 .2004 г. Заказ № ЗАО. Тираж 100 экз. Печ. л. 1,0. Формат 60 х 84 1/16. Бумага офсетная. Печать офсетная.

Типография «Политехник» Волгоградского государственного технического университета. 400131, Волгоград, ул. Советская, 35

»- 75 5 7

Диссертация: содержание автор диссертационного исследования: кандидата экономических наук, Петрова, Ирина Александровна

Введение

Глава 1. Место межфирменного стратегического альянса в современной экономической системе

1.1. Межфирменный стратегический альянс как результат эволюции межфирменных экономических отношений

1.2. Межфирменный стратегический альянс как фактор глобализации современного мирового хозяйства

Глава 2. Институциональная сущность и институциональный механизм формирования и развития межфирменного стратегического альянса

2.1. Межфирменный стратегический альянс как неполный отношенческий контракт

2.2. Специфика институционального механизма межфирменного стратегического альянса

2.3. Содержание, структура и динамика трансакционных издержек межфирменного стратегического альянса

2.4. Роль информационного актива в становлении и развитии межфирменного стратегического альянса 118 Заключение 130 Приложения 133 Список литературы

Диссертация: введение по экономике, на тему "Институциональная природа межфирменного стратегического альянса"

Актуальность темы исследования; Глобализация современной экономической системы, научно-технологический прогресс опосредуют активное развитие межфирменных взаимодействий. Кооперация в реализации исследовательских проектов, маркетинговых программ повышает конкурентоспособность фирм, позволяет им осваивать новые технологии, расширять сферы деятельности, выходить на новые рынки сбыта. По этой причине имеет место дополнение традиционных жестких форм организации гибкими межфирменными, которые предусматривают возможность объединения не всех, а части необходимых активов, а также изменения первоначальных условий и разделения риска для достижения общих стратегических целей.

Расширение форм экономических отношений, многовариантность и сложность современных межфирменных связей; вступление в стратегические альянсовые отношения фирм; своеобразие процессов, протекающих в организации альянса, определяют актуальность исследования сущности, механизмов развития, места, роли, функций межфирменного стратегического альянса в современной экономической системе.

Вместе с тем, отсутствие универсального критерия отнесения соглашения о межфирменной кооперации к стратегическому альянсу, неразвитость научной классификации его форм и разновидностей затрудняет установление правового статуса межфирменного стратегического альянса, реализацию государственных и межгосударственных мер, регламентирующих его деятельность.

Изучение часто ограничивается исключительной констатацией многочисленных, крайне разнообразных статистических фактов, выступающих доказательством активного развития данного явления в масштабах мирового экономического пространства.

Таким образом, теоретическая малоизученность межфирменного стратегического альянса как формы организации опосредуют актуальность выполненного исследования.

Степень разработанности проблемы. Во многих аспектах исследование экономической сущности межфирменного стратегического альянса становится возможным при помощи неоинституциональной теории. Работы О.Уильямсона, П.Милгрома, Дж.Робертса, теория контрактов Я.Макнейла, теория неполной (ограниченной) рациональности Г.Саймона позволили выявить контрактную природу альянса.

Большое значение для определения преимуществ формирования и развития организации стратегического альянса, специфики его институционального механизма имеют теория регуляции О.Фавро. Теория К.Менара использована при выявлении значимости организации альянса в развитии современного информационного актива. Исследование особенностей взаимодействия элементов организации стратегического альянса, условий реализации системных эффектов базируется во многом на тектологической концепции А.Богданова, мультипликационном подходе Н.Стефанова. Методологическая база анализа расширена использованием подходов, применяемых в синергетике и представленных в работах И.Пригожина, И.Стенгерс.

Процессы, интериоризации и рутинизации требований; института сделки институциональным механизмом организации альянса, институциональными механизмами организаций участников альянсовых отношений раскрываются во многом при помощи эволюционной теории. Теоретическая база для формирования эволюционной парадигмы была заложена в работе У.Винтера, Р.Нельсона. Анализ функций межфирменного стратегического альянса как субъекта институционального механизма института сделки, специфики реализуемых альянсовых трансакций основан на теории трансакций Д.Бромлей, Дж.Коммонса.

Категория трансакционных издержек представлена в работах Р.Коуза, О.Уильямсона, Дж.Стиглера, М.Дженсена, У.Меклинга, Й.Барцеля, Г.Хансмана, К.Менара, К.Эрроу. В работе используется классификация трансакционных издержек, предложенная П.Милгромом и Дж.Робертсом, Т.Эггертсоном и Д.Нортом, К.Далманом.

В контексте проводимого исследования использовались работы российских представителей неоинституционального направления: Р.Капелюшникова, Г.Клейнера, Я.Кузьминова, В.Маевского, С.Малахова,

A.Нестеренко, А.Олейника, В.Тамбовцева, А.Шаститко, О.Иншакова, Н.Лебедевой.

В советской экономической науке нашли отражение исследования проблем международной кооперации фирм. Труды Т.Белоус, И.Иванова, М.Максимовой, А.Миронова, Р.Новикова, Ю.Шишкова, Г.Чибрикова позволили, в частности, выявить базисные условия, предпосылки развития межфирменной кооперации в направлении становления межфирменной альянсовой формы организации, а также глобальной олигополии межфирменных альянсов.

С 90-х годов интерес к анализу внутри- и межфирменных интеграционных процессов возрастает. Особую значимость в контексте проводимого исследования имеют работы С.Авдашевой, Ю.Винслава, И.Владимировой, В.Дементьева, Б.Мильнера, Н.Мухетдиновой, М.Эскиндарова, И.Беляевой, А.Юданова, Ю.Якутина. С целью определения влияния процессов глобализации современной экономической системы и НТП на формирование и развитие межфирменного стратегического альянсовых отношений использованы работы И.Артемьева, А.Дынкина,

B.Кушлина, В.Иноземцева, И.Рудаковой, А.Мовсесяна, Ю.Ширяева, Ю.Яковца. При исследовании усиления взаимозависимости стран/фирм, взаимодополняемости их активов, их влияния на организацию альянса имело место обращение к теориям сравнительных и конкурентных преимуществ Д.С. Милля, Э.Хекшера-Б.Олина, М.Познера, М.Портера.

Наконец, межфирменный стратегический альянс как объект исследования представлен в работах М.Бобиной, А.Дагаева, С.Носова, С.Попова, И.Поповкина, Ю.Савельева, Е.Слесарева, И.Урманова, С.Колпакова. К числу известных зарубежных авторов следует отнести П.Дюссажа, В.Гарретта, У.Митчелла, Б.Гомеша-Кассереса, Р.Спекмана, К.Эйзенхардта, С.Шунховена, Й.Доза, Г.Хамела, К.Прохалада, К.Харригана, Р.Кантера, Дж.Киллинга.

Анализ литературы позволяет сделать вывод о дискуссионности и нерешенности многих вопросов становления и развития межфирменного стратегического альянса как формы экономической организации, отражающих недостаточную степень познания нового явления, отсутствие общей концепции. Необходимость теоретической интерпретации практических аспектов функционирования альянса, определение его экономической сущности, механизмов развития, места, роли, функций в современной экономической системе предопределило выбор автором темы исследования, постановку цели и задач исследования.

Цели и задачи исследования. Целью данной работы является исследование институциональной природы функционирования межфирменного стратегического альянса; раскрытие экономической значимости и выявление механизмов его развития; определение путей совершенствования межфирменных альянсовых отношений в современных условиях.

Реализация поставленной цели обусловила необходимость решения следующих задач:

- выявить факторы и преимущества, обуславливающие эволюцию межфирменных экономических отношений в направлении становления и развития межфирменного стратегического альянса;

- определить место и роль стратегического альянса фирм в системе современного мирового хозяйства, в процессе его глобализации;

- раскрыть контрактную природу межфирменного стратегического альянса, синтезирующего в себе многообразие традиционных форм экономических отношений;

- выделить особенности функционирования институционального механизма межфирменного альянса, выявить его роль в развитии действующего института сделки;

- определить содержание, структуру трансакционных альянсовых издержек; значение их предельных величин для становления, функционирования и развития межфирменного стратегического альянса; раскрыть роль информационного актива в образовании межфирменного стратегического альянса и выделить основные этапы его развития в организации альянса.

Объект и предмет исследования. Объектом исследования выступает межфирменный стратегический альянс как особая форма экономической организации.

Предметом исследования является система экономических отношений

Л' фирм, складывающаяся по поводу институционализации их интеграционных взаимодействий в межфирменном стратегическом альянсе.

Методологические, теоретические, информационные основы исследования. Методологической и теоретической основами диссертационного исследования послужили фундаментальные концепции, представленные и обоснованные в классических и современных исследованиях отечественной и иностранной экономической науки. В ходе работы использовался принцип методологического многообразия.

Диалектический метод позволил раскрыть многогранную экономическую природу межфирменного стратегического альянса.

Выявить специфику системных свойств альянса, механизма развития информационного актива в нем позволил системный подход. При исследовании системных эффектов, стратегического альянсового информационного актива использовались методы математического анализа.

Информационную базу исследования составили материалы специальных исследований, проводимых международными организациями, данные Государственного комитета Российской Федерации по статистике, статистические материалы, опубликованные в экономической литературе, периодических изданиях и сети Internet.

Научная новизна диссертационного исследования. Авторская концепция содержит следующие элементы научной новизны:

- выявлена роль и s значение нематериальных активов в становлении и развитии межфирменного стратегического альянса; доказано, что в основе формирования альянса лежит эффект неполного объединения участников на основе взаимодополняемых активов каждого;

- обоснована роль стратегического альянса фирм в формировании глобальной альянсовой олигополии, в усилении глобализации мирового хозяйства в связи с совместным развитием в альянсе взаимодополняемости «развитых» факторов и созданием на этой основе нематериальных активов;

- уточнена природа межфирменного стратегического альянса как организационной формы долгосрочной кооперации независимых фирм на основе неполного отношенческого рыночного контракта;

- установлено, что долгосрочный характер сотрудничества участников стратегического альянса как неполного отношенческого рыночного контракта предполагает рутинизацию действующих требований его институциональным механизмом; определена роль альянса как институционального соглашения по поводу новых институций действующего института сделки;

- раскрыто содержание и структура трансакционных издержек альянса как совокупности издержек рыночного, контрактного, внутриорганизационного типа экономических отношений; обоснована роль информационного актива как главного нематериального специфического актива, являющегося основным источником образования альянса; определено его значение в развитии других нематериальных активов.

Теоретическая и практическая значимость диссертационного исследования. Представленные в диссертационной работе подходы и положения, их применение, авторский анализ природы и целей становления и развития межфирменного стратегического альянса могут послужить основой для дальнейших теоретических и прикладных разработок проблем в данной области.

Акцент в работе сделан на необходимости реализации преимуществ альянса как формы организации, способной к расширенному использованию и развитию нематериального актива. В этой связи отдельные положения могут иметь непосредственное практическое применение при совершенствовании инновационной, а также, антимонопольной, структурной политики государства в отношении крупного производства, форм его объединения, взаимодействия крупного и мелкого бизнеса.

Идеи развития преимуществ кластерных структур, основанных на альянсовой типе отношений, могут найти применение в практических мероприятиях при оптимизации региональных механизмов экономического развития.

Теоретические положения и выводы могут быть использованы в процессе преподавания и изучения курсов «Экономическая теория», «Мировая экономика», «Международные экономические отношения», «Основы внешнеэкономической деятельности», «Стратегический менеджмент», «Инновационный менеджмент».

Апробация работы. Основные положения и выводы диссертационного исследования докладывались на заседаниях кафедры экономической теории Волгоградского государственного архитектурно-строительного университета, на кафедре экономической теории Волгоградского филиала Московского университета потребительской кооперации, на всероссийских конференциях в г. Волгограде, г. Пенза, на международных научнопрактических конференциях в г. Санкт-Петербург, г. Новосибирск, г. Краснодар.

Выводы и положения диссертационного исследования используются в учебном процессе в Волгоградском государственном архитектурно-строительном университете, в Волгоградском филиале Московского университета потребительской кооперации.

Публикации. По теме диссертационного исследования опубликовано 10 работ общим объемом (1,9 пл.).

Структура диссертации. Работа состоит из введения, 2 глав, заключения и библиографии (215 источников). Работа содержит 6 параграфов, 28 рисунков, 24 формулы, 11 таблиц. Структура диссертации отражает цели и задачи исследования.

Диссертация: заключение по теме "Экономическая теория", Петрова, Ирина Александровна

Заключение

Современная экономическая среда характеризуются усложнением производственной'и коммерческой деятельности, выдвижением на первый план нематериального актива как важнейшего стратегического ресурса. Данное обстоятельство определяет неизбежность поиска фирмами новых методов функционирования и развития.

В мировой практике развития организационных структур и механизмов их взаимодействия сложились разнообразные типы интеграции. Имеет место реализация конкурентных преимуществ как через развитие «жестких», так и «мягких» форм интеграции. Вместе с тем, сложность, крайняя динамика отмеченного нематериального актива опосредствует тенденции ускоренного развития МСА как формы экономической организации.

В связи с этим главной целью предлагаемого исследования явилось выявление основ становления и развития МСА в контексте проблем глобализации мирового хозяйства, раскрытие характера его влияния на динамику развития последнего, определение институциональной сущности МСА, значения институционального механизма организации МСА в реализации его преимуществ.

Подбор аспектов первой главы сочетается с особенностями реализации институциональной сущности МСА, раскрываемой во второй главе. В целом в ходе исследования были получены следующие результаты:

1. В отличие от традиционного вертикально интегрированного комплекса стратегический альянс является формой межфирменного взаимодействия сохраняющих самостоятельность участников, на основе объединения исключительно взаимодополняемых активов каждого, что определяет способность организации альянса производить новый специфический продукт. Эволюция межфирменных экономических отношений в направлении стратегического альянса в значительной степени определяется развитием в условиях современной конкуренции и НТП нематериальных активов.

2. В современных условиях развитие альянсовых отношений означает формирование глобальной альянсовой олигополии, является важным фактором усиления глобализации современного хозяйства. Вступление ТНК в межфирменные стратегические альянсы опосредовано перманентным развитием взаимодополняемости «развитых» факторов (М.Портер), лежащих в основе создания нематериальных активов. Причинами взаимодополняемости факторов производства, их перманентного развития выступают как сложность современной продукции, так и различия в наделенности стран/фирм ими. Межфирменный стратегический альянс, объединяя взаимодополняемые «развитые» факторы ТНК в рамках региона, способствуют региональному развитию и последующей региональной агломерации.

3. Межфирменный стратегический альянс является организационной формой долгосрочной кооперации независимых фирм на основе неполного отношенческого рыночного контракта. Долговременность, сложность, взаимовыгодность контрактных отношений опосредована объединением активов, которые, являясь специфическими, в то же время, несоизмеримы по масштабам с основным капиталом каждого участника. Это определяет альянс как неполный отношенческий контракт, способствующий реализации партнерами стратегического совместного конкурентного преимущества.

4. Функционирование институционального механизма межфирменного стратегического альянса определяется взаимосвязью институциональных механизмов организаций партнеров. В условиях перманентных конкуренции и сотрудничества его работа направлена на достижение их «совпадающего» функционирования, на воспроизводство в дальнейшем собственных альянсовых рутин и развитие на этой основе альянсовых отношений. Развитие альянса сопровождается модификацией его институциональным механизмом институций действующего института сделки. С этих позиций межфирменный стратегический альянс является институциональным соглашением независимых организаций партнеров по поводу становления, реализации и последующего развития новых институций межфирменной альянсовой сделки.

5. Трансакционные альянсовые издержки определяются как издержки экономического взаимодействия субъектов альянсовых отношений, включающие в себя как издержки рыночного и контрактного, так и внутриорганизационного типа экономических отношений. С этих позиций, согласно теории К.Эрроу, трансакционные альянсовые издержки наиболее полно отражают издержки эксплуатации целостной системы как совокупности альтернативных механизмов координации (рынка, контрактного соглашения, фирмы). Величина трансакционных издержек, а также объединение и развитие специфических активов опосредуют выбор между стратегическим альянсом и альтернативными ему формами экономических отношений (длительной серией краткосрочных обменов на открытом рынке или краткосрочных межфирменных соглашений, внутрифирменной иерархией, новым стратегическим альянсом или новой межфирменной альянсовой сетью) во времени.

6. Информационный актив является главным нематериальным специфическим активом, выступающим в качестве одной из основных причин образования и развития межфирменного стратегического альянса. На этапе формирования альянса объединение связано с обособлением информационных активов участников, как взаимодополняемых. В дальнейшем развитии ценность приобретает стратегический, а затем синергический стратегический альянсовый информационный актив. Фактор информации является определяющим и для других нематериальных активов. В соответствии с этим развитие информационного актива в альянсовой организации означает не только перманентные его комбинации, но и развитие прочих нематериальных активов. Выделяется перманентное развитие совместного конкурентного преимущества в альянсе на этой основе.