Развитие эффективных форм внутрипроизводственного хозрасчета на предприятиях электронной промышленности тема диссертации по экономике, полный текст автореферата

Автореферат диссертации по теме "Развитие эффективных форм внутрипроизводственного хозрасчета на предприятиях электронной промышленности"

ч\ id 9

ГОаУДЛРСТВВНИЙ Ш&1ТЕТ РС5СР по дедам науки и шсией школы

ЛЕНИНГРАДСКИЙ ОРДЕНА ТРУДОВОГО КРАСНОГО ЗНАМЕНИ ФИРЛШСОВО-ЭКСЖОТЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ имени Н.А.ВОЗНЕСЕНСКОГО

На правах рукописи

СТЕЛАНЧУК Андрей Анатольевич

РАЗВИТИЕ ЭМЕКТИШЖ ФОРМ ВНУТРИПРОИЗВОДСТВЕННОГО ХОЗРАСЧЕТА НА ПРЕУИРИЯТКЯХ ЭЛЕКТРОННОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ

Спэгсшгьносаъ 03.U0.05 - Экономика, планирование, организация

управления народным хозяйством и его отраслями

Автореферат диссертация на соискание ученой степени кандидата экономических наук

Ленинград - 1991

Работа вкполнена на к&^едрз сшгкйгзиз :i оргоиааацин прозз-вс-;ственных комплексов Ленинградского ордена Тру полого Красного Знамени факансово-эконошческого глс*ктута киеяи Н.А.Еознесек-ского.

Научный руководитель - ксндвдат экоиокичошшх наук, л профессор Лайков A.M.

Официальные оппоненты - доктор скономических наук

Крутик -А.Б.

кандидат экономических наук, доцент Белявскшг И.А,

Ведущая организация - факультет экономики и управления

производством Ленинградского государственного технического университета

Защита состоится п//п 1931 г. в /ST часов

на заседании специализированного Совета Д.063.86.01 при Ленинградском ордена Трудового Красного Знамени финанссЕо-эконолш-ческом институте икени Н.А.Вознесенского по адресу: 1.91023, г.Ленинград, ул.Садовая, дом 21.

С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке института.

Автореферат разослан " 1991 г.

Ученый секретарь специалазкро-ванкого Совета, кандидат эко-•комических наук, профессор

А.М.Лайкоз

о

о

» ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ

Актуальность •доследования. В условиях перехода к рыночной экономике, усиления ориентации предприятий на высокие конечные результаты своей деятельности проблема создания механизма тесного согласования экономических интересов различных су(5ъектов хозяйствования на всех уровнях управления приобретает особую актуальность. На уровне внутренних производственных подразделений предприятия указанную проблему позволяет решить целенаправленное комплексное развитие систем внутрипроизводственного хозрасчета с учетом специфики отдельных отраслей народного хозяйства.

В решение зопр.осов совершенствования теории хозрасчета внутренних подразделений промышленных предприятий существенный вклад внесли П.Г.Еунич, Б.И.Балуев, Е.Т.Гайдар,' А.П.Градов, Р.А.Корзнченко, А.М.Лайкоз, В.П.Москаленко, С.И.Полякоба, A.B. . Сигиезеич.» П.М.Стуколов и другие ученые-экономисты. Вместе с тел:, разнообразие теоретических подходов в указанной"области науки свидетельствует о том, что окончательные решения еще не найдены и их поиск должен быть продолжен. . '

Практика показывает, что полному использованию резервов производства, заложенных в применении эффективных хозрасчетных моделей. препятствует целый ряд объективных причин, среди Которых следует выделить и имеющееся отставание теоретической -разработки проблем внутреннего хозрасчета оа современных тре-бо-взп'лл. Б литературе, посвященной вопросам анализа зажнейншх • направлений совершенствования внутрипроизводственного хозрасчета, преобладает не аналитический, а описательный, подход, сводящийся к обобщении опыта отдельных предприятий. Недостаточным-является и объем методических материалов, учитывающих при внедрении прогрессивных моделей внутреннего хозрасчета отраслевые особенности.

Зтим объясняется актуальность исследования указанных вопросов применительно к предприятиям электронной промышленности, которая занимает одно из ведущих мест среди отраслей, опреде-лявпдк темпы научно-технического прогресса в .народном хозяйстве страны.

т?елъ и задачи исследования. Основной целью диссертационной работы является исследование проблемы выбора наиболее эф-

/КПШМ

•.иг

г,,' ./! с»|ЭтдциА

«рективкых бори Бкутх^прогзво^сх'к'к-'.от-о /л-. предприятий электронной про:"-;. :о>:нос~ч.

Для достижения поставленной 1к-~л роучть следующие задачи:

- проанализировать про^до!^«» сзтуат^го, ьзпбздее

принципЬальше особенпсста; разьстгл предприятий од.-;;гро;:ио2

проышгленностя, э&здзЛяао дели ул. доятельноетк р условиях пи?Ст

хода к ркночной экономике и вш'екрд.г.ю из этого тъсбок

/ ~

критериям оценки ^эйсктавностя хсзраечогык: йэцелеГ., емых в условиях отрасли;

- осуществить общую постановку ггдача пгйгянтя рслснля о выборе щяишгешх систет.1 ваутр;птро;азвоцаглопнс>г& хозрасчета для предприятий электронной прсшгллонкостя с учогслт вмдзлекнк;: приоритетно целей, степей;; хх в;?"ности, кретерг.йз достиханчя, а такзее существующих 5копо.»лзчесхих и праве г-::' ограничений;

- провести шорг.дароьанле множества зоз";зг;н;-.,\ р;цо;:::й о выборе пряешгешх систем хозрасчета хлч ярелп^атегй отрасли на основе критического анализа порч: и котодов орггтаглигц хозяйственного и коммерческого расчета, на с-гечиствс:.-' -ных и зарубежных предприятиях яро:.зг-'лпянс-с?и;

- разработать методический подход к побору варкактоь решений о приег-лемкх системах виутрьироязводстьенлого хос-расчета для предприятий электронной презаюленяо с^ д;

- апробировать разработанные кетсда цуг е?.: продеп'з&гк серии" экономических экоперил-ентон по совор^онствовани.-о отдельных элементов хозяйственного расчета внутренняя содраздеденгЛ конкретных предприятий электронной лроггчзчзиности.

Объект исследования. В качестве объекта исследования выбрана реальная система внутрипроизводственного хозрасчета, действующая в подразделениях Ленинградского объединена1: электронного приборостроения ЛОЭП "Светлана", его заводов и научно-производственных комплексов. Наличие в организационно-производственной структуре объединения различных типоз структурах единиц и подразделений, имездих езок технаяо-зкономические особенности, позволяет сделать вывод о практической применимости полученных результатов не только з конкретно: условиях ЛОЗЕ "Светлана", но и на других предприятиях отрасли.

Методологические основы и общая г.т^тоттика исследования. ^ Теретпческой и методологической основой исследования послужили

труди зегту.ч.тс советских учеиих-экономистов по теории хозяйственного расчета, работы зарубежных специалистов, материалы научно-практических конференций и семинаров, периодические издания, отраслевые руководящие материалы, практический ошт работы в указанной области объединения "Светлана" и других промышленных предприятий.

В основу проведения исследования были положены методы системного анализа, экспертных оценок и теории принятия решений в условиях неопределенности.

осуществлены постановка и решение задачи методического подхода к вкбору 'приемлемых эффективных хозрасчетных моделей в условиях реально действующей системы внутрипроизводственного хозрасчета на предприятии электронной промышленности.

Принципиально важными являются следующие научные результаты и положения работы, которые в своей совокупности выдвигаются в качестве предмета защиты:

1. Применение системного подхода позволило автору проанализировать основные особенности предприятий электронной промышленности в условиях перехода к рыночным отношениям и на зтсГ: основе сформулировать главшхе требования к критериям эф-' (¡¡эктнвности системы внутрипроизводственного хозрасчета для ■ предприятий отрасли, а также систематизировать и проранжиро-ватъ выявленные критерии с помощью метода экспертных оценок.-

2. Критический анализ предлагаемых в литературе методов оценки эффективности систем внутрипроизводственного хозрасчета-позволял автору обосновать выбор в качестве научного подхода к реализации поставленной задачи методов, лр - слагаемых теорией , принятия решений в условиях неолределэккости.

■3. Предложен принципиальный подход" к формированию реальной процедуры выбора приемлемых моделей внутрипроизводственного хозрасчета предприятия, разработана методика поэтапного принятия решения по указанной проблеме.

4. Предложен примерный перечень типовых альтернативных решений по построению хозрасчетных моделей ¿ля внутренних производственных подразделений предприятий электронной промышленности, базой для чего послужил изученный отечественный и зарубежный опыт развития хозяйственного и коммерческого расчета.

5. Обосновано применение методики формирования поогцри- ,

Т6ЛЫШХ фондов цехов основного пр0СГ»ВСПСУ1кЧ, С'ГЛ.'.улГ принятие цеховшли коллектирамя кзгазгалкхэ ллг7ря:-с;:::::х планов по важнейшим техншсо-зконо^;чэеки?а по:ягзатоллк, ода&хгн опыт ее использования, намечены и реалиаовакы пути совергаояствова-ния указанной методики.

6ч Проанализированы основные условия к организагронлс-'экокогагческие предпосылки внедрения метода коллективного подряда на уровне участков и цехов применительно к условия?,: о 'ок— тронной прогдгалекности, даны предложения по дальнейшему применению подрядной модели хозрасчета на предприятиях отрасли.

7. Разработана локальная система внутрипроизводственного хозрасчета для предприяти.: электронной промышленности в сфере производства товаров народного потребления и оказания платных услуг населению, в которой использован ряд пркчципизлымх новинок и ранее не применявшихся в условиях предприятий отрасли подходов.

ние разработок и рекомендаций, выполненных в диссертаций С в тот,: числе: алгоритм принятия реяения о выборе приоглсмои системы внутрипроизводственного хозрасчета для про;л~теш;с.то предира-ятия; методика образования поощрительных фондов гдя сборочных, заготовительных и мехэнозаготовате.Чышх цехов; рекои&аяашге по внедрению метода коллекти :ого подряда; слсю:.-а г.коко:.г,1чесяэго стимулирования за дополнительный выпуск товаров :: услуг для населения и другие результаты работы ), молш? олугсхп/ мотоггп-ческой основой для развития внутрипроизводственного хозрасчета не только в электронной промилленнэсти, но и в других отраслях машиностроения.

Апробация результатов посла"лрпикя и иу прячу^'У!.-?. Теоретические и практические результаты, полученное в дизеерта-ции, были использованы при проведен:!/! серии экономических экспериментов по совершенствованию элементов систетя* внутрифирменного хозрасчета ЛОЗП "Светлана". Они также навив применение при разработке целого ряда норматшшо-мбтодачес них документов . ( стандартов • предприятия, руководящих материалов, положений о хозрасчете и т.д. ) , которые выполнены коллективом разработчиков с участием автора настоящей работы.

Результаты исследований представлялись в гиде.отчетов, -'докладов и сообщений на отраслевом совещании по переход}* на "

колкий хозрасчет и прямые связи по поставкам продукции (. Винница, ноябрь 1988 г. ) , краткосрочном сзминаре "Опыт и перспективы развития форм и систем хозяйственного расчета в условиях самофинансирования" ( Ленинград, октябрь 1989 г. ) , краткосрочной конференция "Развитие производства непродовольственных товаров народного потребления в Ленинградском регионе"( Ленинград, сентябрь 1990 г. ) , научно-практической конференции "Прогрессивные Форш хозрасчета предприятий л объединений" ( Ленинград, октябрь 1990 г. ) , годичном собрании ленинградских филиалов Научных Советов АН СССР по экономическим проблемам ( Ленинград, февраль 1991 г. ) .

Публикации. По теме диссертации опубликованы 5 научных работ общим объемом 1,5 п.л.

Структура ^аботн. Диссертация состоит из введения, трех глав, заключения, списка литературы и приложений. Общий объем работы ;^1?стр. машинописного текста, в том числе 3 таблицы, 11 рисунков, 5 страниц приложений. Список литературы гключает . 146 наименований.

^ Основное содержание •работы в соответствии с последовательностью отмеченных выше принципиально ва?шых ~ позиций научной новизны результатов исследования состоит в следующем.

1. Анализ наиболее существенных особенностей предприятий электронной промышленности дозволяет выделить,! прежде всего, такие из них:

- уникальность технологии выпускаемых изделий электронной техник, ^т: с точки зренш*.системы хозрасчета означает прзо- • рктет показателей качества труда и контроля выполнения технологически;: требований; ' ;

- широкий диапазон конструктивно-технологических характеристик выпускаемых ийцелий, их серийности, из чего вытекавт различия в принципах построения производственного процесса, в том числе натичие разнообразных типов производства ( от единичного до массового ) , а это подразумевает различные подходы к построению системы внутрипроизводственного хозрасчета;

- значительная номенклатура выпускаемых изделий, из чего следует повышенное значение четкой организации планирования, снабжения и сбыта,.а также соответствующие требования к хозрасчету указанных (функциональных подсистем;

- объективно обусловленный высокий уровень* концентрации

/

и специализации производства, что необходимо учитывать при принятии решений о децентрализации управления, именах в настоящее время не всегда обоснованный характер;

- необходимость противозатратной направленности системы хозрасчета, что связано с высоким урсчпзм технологически неизбежных4 потень;

- особо высокие требования к научно-техническому уровню изделий, четкому и быстрому освоению новых приборов, из чего следует необходимость применения наиболее объективных форм хозрасчета на стыке "наука-производство".

Исходя из перечисленных отраслевых особенностей и вытекающих требований к применяемым системам внутрипроизводственного хозрасчета, автором вцделеш группы самостоятельных комплексных проблем.развития предприятий отрасли, а такие выполнен обзор представленных в научной литературе подходов к их решению."

При сопоставлении точек зрения на проблему обеспечения противозатратной направленности системы внутрипроизводственного хозрасчета отмечается спорность противопоставления таких хозрасчетных,показателей как прибыль в себестоимость, представляющих собой части единого целого ( стоимости продукции ) и способных при С0бтаде1ии опредолекпгх условий успешно выполнять противозатрат. з функции в системе внутреннего хозрасчета.

Анализ проблем структурной перестройки и конверсии народного хозяйства приводит к выводу о необходимости создания системы действенных экономических рычагов в сфере производства товаров и услуг для-населения и использования в этом деле высоких потенциальных возможностей непрофильных государственных предприятий.

Обобщая предлагаемые подходы к решению проблемы ускорения научно-технического прогресса автор обосновывает выбор в качестве одной из наиболее прогрессивных форм, обеспечивающих эффективное взаимодействие научных и производственных подразделений, модели научно-производственных комплексов, которая . позволяет обеспечить организационное и экономическое единство всех типов первичных подразделений, вляялцих на каучно-техни-■ ческий уровень продукции, темпы освоения новых изделий и другие важные показатели. С отмоченными вопросами тесно связано ' и анализируемое в диссертации диалектическое единство элеман-

тоз централизма и децентрализма в действующих системах хозрасчета.

Наиболее глубиншй характер имеет комплекс проблем изменения отношений собственности. Автор в постановочном плане аргументирует целесообразность преобразования в акционерные общества предприятий отрасли, в настоящее время находящихся в государственной-собственности. Приватизация не отрицает, а усиливает необходимость совершенствования внутреннего хозрасчета, г-акяейшей функцией которого станет реализация экономической стратегии акционерной корпорации в каждом ее филиале и подразделении. Кроме того, приобретет!е акций своего предприятия членами его трудового коллектива в конечном итоге позволит преодолеть формальную сторону хозрасчета и добиться более полной реализации его принципов на основе усиления трудовой мотивации и инициативы отдельных работников.,

В работе выведены основные требования к критериям оценки эффективности применяемых в условиях предприятий отрасли систем внутрипроизводственного хозрасчета и на основе метода экспертных оценок выполнена ранжировка предлаженных критериев по степени их важности.

2. Одной из нерешенных проблем экономической науки остается создание общепризнанной методики определения экономической эффективности от внедрения внутрипроизводственного хозрасчета на стадии разработки его новых систем. Особенностью экономического результата совершенствования хозрасчетного механизма предприятия является то, что этот результат практически не мо.т.С'Т бнгь сосчитан заранее, что вызывает сомнения в'возможности выбора иа основе такого расчета наиболее приемлемых вариантов.

Проведя обзор предлагаемых методов оценки эффективности хозрасчетных моделей, автор обосновывает вывод о том, что на стадии проектирования систем внутрипроизводственного хозрасчета целесообразно применять научный подход, основанный на использовании аппарата системного анализа и теории принятия решений. В качестве аргументов в пользу выбора такого подхода выдвигаются следующие соображения:

- высокая степень неполноты и недостоверности используе-информации, многообразие и сложность влиянид различных ёаяторов;

- вовкпениая слол1'осгь и особа,! ог-ьегстгл:.тЬс?ь потня-ля ресеккХ в рассматриваемой об части, ч?о шзггзаот необходимость усиления интеллектуальных возможностей ллц рог-с-ние(.'ЛПР i на основе приме нетгая указанных науч:--ч:с методой;

- необходимость изучения проблемной ситуации с пози-сЛ отдаленной перспективы, что особенно актуально для такой наукоемкой отрасли как электронная промы.плехность;

- сяатыо сроки на окончательное принятие решения;

- требования, вытекавшие из специфики рыночной экономики: гибкость применяемых систем хозрасчета, их немедленная реакция на внешние изменения, поиск нетрадиционных реаений и ¡т.д.

3. По своему'содержанию задача принятия решения о вчборе приемлемой системы внутрипроизводственного хозрасчета должна быть отнесена к классу групповых многокритериальных задач принятия реиеняк в условиях неопределенности днфориаг."""!. В роботе предложена процедура поэтапного решения указанной задачи с использованием принципов группового выбора и методов экспертных оценок, a также на основе исчислена не только количзствзннчх, но и качественных'данных. Еся процедура мочет бить условно разбита на 3 этапа ( рис.1) .

Кг первом и втором этапах осушестзллется соответственно общая постановка задачи и формирование множества допустимых решений. Сущность данного процесса момет быть вырачона c.v-.-.:y-вдей математической функцией:

У* yÇCjT'jACj^eJ О Ь

где С - проблемная ситуация, представленная в вице со-дерчательного оппса:-гня комплекса условий, спя-занннх с рассматриваемой проблемой;

Т- располагаемое врзш для окончательного принятия решения;

/С - потребные ресурсы, используемые в процессе принята решения. в том числе знания и опыт ЛИР,. • затраты на проведение необходимых процедур, применение средств вычислительной техники и т.д.;

Л = - вектор целей, содержательно вы-

раженных через критерии и приоритеты; '

3= £ът) - вектор ограничений финансовых,

Око;' ijTe.'n.KOQ рез.нке o Eliôope систе.и вяутрмроизводст-венного хозрасчета для тавдой группы подразделены!'

г^—л

I К0Н93 I

Рис.1. Бгок-схеиа проьесса принятая решения о шЗоре приешгэмой системы внутрипроизводственного хозрасчета

материальных, правопых и др. ;

■£/ = С^, ■ ■ У/т J - вектор альтернативных вариантов решений.

Математическая постановка двух первых этапов ропеннл рассматриваемой задачи в соответствии с (,1) сводится к следрасу. Требуемся сформировать вектор У альтернативных вариантов решений в условиях описанной проблемной ситуации С , располагаемого времени Т" , имеющихся ограничений В но ресурсам А" с учетом сформированного множества целей -Л .

Для третьего этапа процесса принятия решения ( выбор вариантов решений) предлокона следувщ'зя математическая зависимость:

X* хС&^С/*)) (2),

где - вектор альтернативных вариантов решений;

' -РС/ь) - функция группового предпочтения, используемая для оценки вариантов решении на основе применения экспертных методов.-При этом - , ри.) - вектор индивидуальных предпочтений отдельных экспертов;

Л'5 СХ/,..., -Кг) - вектор приемлемых вариантов решения проблемы по соответствующим типам внутренних подразделений, предприятия. •

Таким образом, на третьем этапе требуется определить вектор Л' -приемлемых вариантов решений о системе внутрипроизводственного хозрасчета по каздо:1у типу подразделений предприятия электронной промышленности из мно-хаства допустимых решений -У с использованием построенной на основе вектора /> индивидуальны". предпочтений отдельных экспертов групповой функции предпочтения -РСр).

В работе выполнена содержательная характеристика каждого из этапов процесса принятия ресения рассматриваемой проблем;, даны рекомендации по применению конкретных методических подходов к реализации соответствующих процедур," предложена кгас-, сификация внутренних подразделений предприятия электронной промышленности в зависимости с? характера их производственной ■ деятельности.

4. Исходной базой для формирования альтернативных вари- ' антов решений о выборе приемлемых систем в1!утрипроизводствен-

ного хозрасчета должен служить накопленный прогрессивный опыт развития хозрасчетшх и коммерческих отношений в стране и за Рубеком. Обобщая информацию по указанному вопросу, автор отмечает, что в современных условиях значительно возросло многообразие хозрасчетных моделей. Наряду с прежними методами организации внутрипроизводственного хозрасчета широкое развитие получают такие новые модели хозяйствования как коллективгай подряд, арендные формы организации производства, внутрипроизводственные кооперативы, малые предприятия, акционерные формы финансовой и хозяйственной деятельности и т.д. Переход к рыноч-. ной экономике обуславливает особый интер>ес к опыту фирм развитых капиталистических стран, в том числе к практике организации их внутрифирменного управления, что должно стать темой специальных углубле'нных исследований. В качестве наиболее оригинальных и несовпадающих по своим ключевым принципам рассмотрены два подход?! к стратегии построения системы внутрифирменных коммерческих отношений, условно называемые японской и аме- . рккэнской моделями. Охарактеризованы отличительные особенности калдой из названных моделей, прокомментированы существующие взгляды на их применимость з условиях советской экономика.

Подводя итога краткому обзору прогрессивных систем внутрипроизводственного хозрасчета, существующих в стране и за рубежом, автор^ предлагает примерный перечень возможных вариантов хозрасчетных моделей для предприятий электронной промышленности. В ходе формирования окончательного списка альтернативных решен:::*, исследуемой проблей! предложенный перечень целесообразно, с одной стороны, разложить на отдельные составляющие, вве-/дя частные разновидности хозрасчетных моделей, а также их про-, межуточные и комбинированные сочетания, а с другой' стороны,-расширить путем включения принципиально новых моделей внутрипроизводственного хозрасчета, в тем числе основанных на прогрессивном зарубежном опыте. Для их подготовки целесообразно приглашать опытных экспертов, а также применять различные методы генерации идей. Кроме того, уже па этапе формирования решений рекомендуется производить отсев некоторых вариантов а учетом имеющихся ограничений, степени достижения поставленных целей и вероятности практической реализация каждого из альтернативных вариантов. Результатом такого отбора должно стать ; формирование множества допустимых решений проблемы.

5. Практической реализацией выработанной стратегии при-' нятия решений в области эффективных форм знутряпрокзводстзен-ного хозрасчета стало проведение экспериментальной проверки различных моделей хозрасчета б производственных подразделениях ЛОЭП "Светлана". Результатом стала псследовательная разработка Ъистемы внутрифирменного хозрасчета объединения на всех уровнях, включая уровень цехов.

С целью обеспечения высокой материальной заинтересованности каждого хозрасчетного звена фирмы в достижении высоких конечных результатов деятельности в объединении при неиосрсдст-венном участии автора в течение ряда лет проводилась серия последовательных экономических экспериментов по совершенствованию децентрализованной систем! формирования поощрительных фондов цехов основного производства. Содержание отработанно!! в ходе экспериментов методики образования цеховых Ф."П состоит в следующей.

До наступления очередного планового периода в ЛОЭП "Светлана" разрабатываются шкалы для начисления ФШ1, предназначенного для премирования специалистов и слуначих, по каждой группе цехов - сборочных, заготовительных и механозаготовителышх. ' Размеры цехового фонда определяются по двум фондообразующим показателям в зависимости от уровня напряженности годового плана ц°ха. Для сборочных цехов в качестве таких показателей при-' мешпотся повышение производительности труда и снижение себестоимости товарной продукции, для остальных цехов - повышение производительности труда и рост товарного выпуска. Диапазон предельных размеров цехового поощрительного фонда составляет при этом от 28 до 70$. При расчете темпов роста производительности' труда применяется поправочг-шй сомножитель - коэффициент налря-кеннс'л'и, рассчитываемый по отдельной пкале в зависимости от значения напряяекности плана цеха.

Гибкость описанной системы фондообразования, обеспечиваемая ежегодным пересмотром ¡якал начислений в цеховые поощрительные фонды, позволила изменять значимость отдельных чфондообраг •. зувщих показателей. Так, за последние■пять лет в объединении произошло почти двукратное увеличение значимости показателя снижения себестоимости товарной продукции, что явилось откликом на особенности работы в условиях полного хозрасчета и са- ' мофинансярования. '

Самостоятельным направлением исследований стадо таюсе со-

вер метой: «кл ебсазодання цеховкх фондов оплаты

rr.-j.rri, спстемн «рсмкрогак:^ я других методов повышения запн- - -терссовонпести трудолих коллективов цехов з лучшем использования {фоизводетгеяхгкх' бодастой, реете производительности труда и дополнительном сшсзззг« затрат. В диссертационной работе предстагден критический анализ результатов экономических экспериментов в указанную направлениях совершенствования системы внутрипроизводственного хозрасчета объединения.

6. Пятилетний опыт пркмекекйЧ сначала на участковом, а за- . тем на цеховом уровне метода коллективного подряда в ЛОЭП "Светлана" позволял отработать основные принципы подрядной форма внутрипроизводственного хозрасчета, создать пакет нормативно-методических документов, учитывающих специфику различных капра-' вхенай деятельности предприятия электронной промышленности, а 'такке всесторонне проанализировать преимущества и недостатки данной хозрасчетной модели. Б работе обосновывается вывод об универсальной применимости метода коллективного подряда з раз- . -личных его модификациях практически во в'рех внутренних подразделениях про!жшлекяохо предприятия, что подтверждается приведенными результатами апробации подрядных форм организации и стимулирования труда в объединении.

Представлена развернутая характеристика основных этапов подготовки пронзсодстшшшх подразделений к переходу на коллек-

до;";.пд, сформулированы важнейшие условия его эффективного применения на предприятиях отрасли. Изучена структура дей- -

в объединения подрядных коллективов, обиее количество, которых на начало 1531 г. составило 280 с охватом более 755?, численности промижленко-лроизвозственного персонала. Даны реко? мекдааи:1 по дахыгейзяму разэятию метода коллективного подряда , ~ .на предприятиях электронной прскняденнссгл, з том числе путем усиления его хозрасчетных начат.

7. Одним из актуальных направлений -исследований стало проведение в объединении "Светлана4 экономического эксперимента

по дополнительному стимулированию увеличения производства товаров народного потребления и оказания платных* уедут населении. Эксперимент проводился в течение 1950 г. по особому решении Го-сударствень'-,,1 комиссии Совета Министров СССР по экономической реформе, что даю объединений право самостоятельно на безнормативной сепове распределять весь доход, получейный от оказания '

ватных ус-'уг и прироста выпуска ТНП относительно уровцд предыдущего года, используя при этом отяельн:-;:! бгккоьзкчй расчетный счет.

Ванной составной частью эксперимента стала выполненная автором детальная разработка соответствующей модели внутрипроизводственного хозрасчета в указанной сфере деятельности, что подробно рассмотрено в диссертационной работе. Все дополнительно заработанные средства делились ка две части, одна из которых ( 30% налога с оборота от реализации прироста ТИП и торговая скидка от их продажи через фирменный магазин ) оставалась в централизованном фонде экономического стимулирования объединения, а другая ( прибыль от оказания платных услуг и дополнительной реализации потребительских товаров ) направлялась в собственные ФЭС подразделений-производителей соответствующих товаров и услуг, что фиксировалось на специальных цеховых субсчетах. -Причем пути использования цеховых фондов определялись на полностью децентрализованной основе: по совместному решению совета трудового коллектива и администрации подразделения прибыль могла быть направлена как на его производственное и социальное развитие, так и на материальное поощрение работников. Широко использовалось заключение договоров между выпускающими подразделениями, с одной стороны, и подразцеленигми~сме™!Гжамп и производственными единицами, с другой стороны. В договорах цех-производитель б ответ на оказываемые ему услуга Орал ка себя обязательства перечислять своим контрагента'.; часть полученной прибыли. Внедрение и отработка этих и целого ряда других элементов системы хозрасчета в сфере производства товаров народного потребления и оказания платних услуг позволили объединение не только обеспечить резкое увеличение их объема ( рост выпуска ТИП составил в 1990 г. - 40,7^ ) , но и в егкатыо сроки освоить выпуск целого ряда новых изделий массового спроса, что стало возможным благодаря усилению материальной заинтересованности конструкторов и технологов.

В работе сформулированы предложения по развити- разработанной. модели хозрасчета, по распространении аналогичных принципов стимулирования в.области выпуска потребительских товаров и услуг на другие непрофильные промышленные предприятия, что будет способствовать более полному насыщению потребительского-' рынка и ослаблению инфляционных процессов..